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文档简介

各科室控烟负责人安排及工作职责一、控烟负责人岗位职责控烟负责人在各科室中扮演着重要的角色，负责推动和实施控烟政策，确保医院环境的健康与安全。其主要职责包括：1.政策宣传与教育：负责向科室全体员工宣传控烟政策，组织控烟知识培训，提高员工的控烟意识和健康素养。2.监督与检查：定期对科室内的控烟情况进行检查，确保无烟环境的落实，发现问题及时整改。3.数据收集与分析：收集科室内吸烟情况的数据，进行分析并形成报告，为医院控烟工作提供依据。4.活动组织：策划和组织控烟宣传活动，如“无烟日”宣传、健康讲座等，增强全员参与控烟的积极性。5.协调沟通：与医院控烟办公室保持密切联系，及时反馈科室控烟工作进展，协调解决控烟过程中遇到的问题。6.制定实施方案：根据医院的控烟政策，结合科室实际情况，制定具体的控烟实施方案，并组织实施。7.评估与反馈：定期对控烟工作进行评估，收集员工和患者的反馈意见，持续改进控烟措施。二、内科控烟负责人职责内科控烟负责人在科室内负责具体的控烟工作，其职责包括：1.病房控烟管理：确保病房内无烟环境，定期检查病房内的吸烟情况，及时制止违规行为。2.患者教育：对住院患者进行控烟教育，提供戒烟咨询，帮助患者了解吸烟对健康的危害。3.戒烟支持：为有戒烟需求的患者提供支持，推荐相关戒烟资源和服务，鼓励患者积极参与戒烟。4.数据记录：记录病房内吸烟情况及戒烟支持的实施情况，定期向科室主任汇报。5.参与科研：参与与控烟相关的科研项目，推动控烟研究的开展，提升科室的学术水平。三、外科控烟负责人职责外科控烟负责人在手术室及病房内负责控烟工作，其职责包括：1.手术室控烟管理：确保手术室内无烟环境，严格执行控烟政策，防止吸烟行为影响手术安全。2.医务人员培训：对外科医务人员进行控烟培训，提高其对控烟政策的理解和执行力。3.患者沟通：在患者入院前进行控烟沟通，告知患者医院的控烟政策，确保患者知晓并遵守。4.监督执行：监督外科医务人员在工作期间的控烟行为，确保无烟环境的落实。5.反馈机制：建立控烟反馈机制，收集医务人员和患者的意见，及时调整控烟措施。四、急诊科控烟负责人职责急诊科控烟负责人在急诊环境中负责控烟工作，其职责包括：1.急诊环境管理：确保急诊室及候诊区内无烟环境，及时制止吸烟行为，维护急诊环境的安全与健康。2.快速教育：对急诊患者进行快速的控烟教育，告知其吸烟对急救和治疗的影响。3.戒烟资源提供：为急诊患者提供戒烟资源和信息，鼓励其在急诊期间进行戒烟尝试。4.数据监测：监测急诊科内的吸烟情况，定期向科室领导汇报，提出改进建议。5.应急措施：制定应急措施，处理急诊患者因吸烟引发的突发情况，确保患者安全。五、护理部控烟负责人职责护理部控烟负责人在护理工作中负责控烟工作，其职责包括：1.护理人员培训：对护理人员进行控烟知识培训，提高其在护理工作中对控烟的重视。2.病区控烟管理：负责病区内的控烟管理，确保病区内无烟环境，定期检查和整改。3.患者护

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