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文档简介
常见安全隐患排查与治理一、目的
(1)建立健全常见安全隐患排查与治理体系,强化安全生产管理,预防事故发生。
(2)提高企业安全生产水平,保障员工生命财产安全。
(3)确保企业生产工艺、设备设施、环境安全等方面的正常运行,降低安全生产风险。
(4)提高企业安全管理水平,增强企业核心竞争力。
二、适用范围
(1)本制度适用于我国各类企业、事业单位及个体工商户的安全生产隐患排查与治理工作。
(2)本制度适用于企业内部各部门、各岗位的安全生产隐患排查与治理工作。
(3)本制度适用于企业安全生产委员会、安全生产管理部门及安全生产管理人员。
三、职责
1.企业主要负责人职责:
(1)组织制定企业安全生产方针、目标和安全生产责任制。
(2)组织制定企业安全生产规章制度和操作规程。
(3)组织安全生产教育和培训。
(4)组织安全生产检查,及时消除安全隐患。
(5)组织事故调查和处理。
2.企业安全生产管理部门职责:
(1)组织制定企业安全生产年度工作计划。
(2)组织安全生产检查,发现问题及时整改。
(3)建立健全安全生产档案,做好安全生产数据的收集、分析和上报工作。
(4)组织安全生产教育和培训。
(5)协助企业主要负责人开展安全生产相关工作。
3.企业各岗位员工职责:
(1)严格遵守安全生产规章制度和操作规程。
(2)积极参加安全生产教育和培训。
(3)发现安全隐患及时上报。
(4)积极参与隐患整改工作。
(5)发生事故时,积极参与救援和事故调查处理。
四、隐患排查范围
(1)生产工艺隐患排查:包括生产流程、操作规程、设备设施、生产环境等方面的隐患排查。具体包括:
-生产设备是否按照设计规范运行,是否存在磨损、疲劳、老化等问题。
-生产工艺是否合理,是否存在潜在的安全风险。
-生产操作规程是否完善,是否得到有效执行。
-生产环境是否安全,是否存在有毒有害物质、高温高压等危险因素。
(2)设备设施隐患排查:包括生产设备、电气设备、特种设备、安全防护设施等方面的隐患排查。具体包括:
-设备的安全防护装置是否齐全、有效。
-电气设备是否存在漏电、短路等安全隐患。
-特种设备是否定期检验,是否存在安全隐患。
-安全防护设施是否完善,是否能够有效防止事故发生。
(3)作业环境隐患排查:包括作业场所、仓储环境、职业健康等方面的隐患排查。具体包括:
-作业场所是否存在高空坠落、物体打击等安全隐患。
-仓储环境是否规范,是否存在火灾、爆炸等风险。
-职业健康方面是否存在职业病危害因素,是否采取有效防护措施。
(4)安全管理隐患排查:包括安全生产责任制、安全生产规章制度、安全生产培训等方面的隐患排查。具体包括:
-安全生产责任制是否明确,各级管理人员和员工是否履行职责。
-安全生产规章制度是否健全,是否得到有效执行。
-安全生产培训是否到位,员工是否具备必要的安全知识和技能。
(5)应急管理与救援隐患排查:包括应急预案、应急物资、应急演练等方面的隐患排查。具体包括:
-应急预案是否完善,是否针对各种事故类型制定应对措施。
-应急物资是否充足,是否处于良好状态。
-应急演练是否定期开展,员工是否熟悉应急操作流程。
(6)消防安全隐患排查:包括消防设施、消防通道、火源管理等方面的隐患排查。具体包括:
-消防设施是否完好,是否定期检测、维修。
-消防通道是否畅通,是否存在占用、堵塞等现象。
-火源管理是否严格,是否存在火灾隐患。
(7)环境保护隐患排查:包括废气、废水、固废处理等方面的隐患排查。具体包括:
-废气排放是否符合国家标准,是否存在异味、超标等问题。
-废水处理是否达标,是否存在泄露、溢流等风险。
-固废处理是否合规,是否存在非法堆放、处置等现象。
(8)交通安全隐患排查:包括企业内部交通、员工通勤等方面的隐患排查。具体包括:
-企业内部交通设施是否完善,是否存在交通事故风险。
-员工通勤车辆是否安全,是否存在超员、超速等违法行为。
-交通法规宣传是否到位,员工是否遵守交通规则。
五、隐患排查的方法
(一)综合检查
1.定期组织企业内部的综合安全检查,全面评估企业安全生产状况。
2.检查内容应涵盖生产工艺、设备设施、作业环境、安全管理、应急预案等各个方面。
3.检查应由企业主要负责人牵头,组织相关部门负责人和安全生产管理人员共同参与。
4.检查结果应形成书面报告,对发现的问题提出整改措施,并跟踪整改进展。
(二)专业检查
1.根据企业特点和安全生产需要,定期开展专业性较强的安全检查。
2.专业检查应由具备相应资质的专业人员负责,确保检查的专业性和准确性。
3.专业检查应包括但不限于电气安全、机械设备安全、职业健康安全等领域的检查。
4.检查结果应详细记录,对存在的问题提出专业的整改建议,并监督整改实施。
(三)季节性检查
1.根据不同季节的安全生产特点,开展针对性的季节性安全检查。
2.春季检查重点在于防雷、防静电等;夏季检查重点在于防暑降温、防暴雨等;秋季检查重点在于防火、防爆等;冬季检查重点在于防冻、防滑等。
3.季节性检查应由安全生产管理部门组织,确保检查覆盖所有相关岗位和区域。
4.检查结果应形成报告,对发现的问题及时整改,确保安全生产的连续性。
(四)节假日检查
1.在节假日前夕,组织专门的节假日安全检查,确保节假日期间的安全生产。
2.检查应重点关注生产设备设施的停机维护、值班安排、应急预案等方面。
3.节假日检查应由企业安全生产管理部门负责,与相关部门协调配合。
4.检查结果应记录在案,确保节假日安全生产措施的落实。
(五)日常检查和定期检查
1.日常检查是指生产过程中,班组长或安全员对生产现场进行的实时监控和检查。
2.定期检查是指根据生产周期和安全生产需要,定期对生产设备、作业环境等进行检查。
3.日常检查和定期检查应结合企业实际情况,制定详细的检查计划和检查表。
4.检查结果应及时记录,对发现的安全隐患进行分类管理,确保问题得到及时解决。
六、长假期间安全检查
(一)工业安全
1.设备停机与启动检查:长假前应对所有生产设备进行停机检查,确保设备在长假期间处于安全状态。检查内容包括设备的关键部件是否正常、是否存在安全隐患、停机程序是否完善等。长假结束后,应按照操作规程逐步启动设备,并进行全面检查,确保设备运行安全。
2.安全设施检查:检查所有安全设施是否处于良好状态,包括但不限于安全防护装置、警示标志、紧急停车装置等。确保安全设施能够在紧急情况下发挥作用。
3.电气安全检查:对企业的电气系统进行全面检查,包括电线、电缆、开关、插座等,确保无裸露电线、无短路、漏电等安全隐患。
4.爆炸危险区域检查:对于存在爆炸危险的生产区域,应重点检查防爆设备、通风系统、气体检测仪器等,确保这些设备正常运行,防止爆炸事故的发生。
5.储存安全检查:检查易燃易爆、有毒有害物品的储存情况,确保储存设施符合安全要求,无泄漏、无违规存放现象。
6.作业环境检查:检查生产车间、仓库等作业环境,确保通道畅通,无杂物堆放,无湿滑、高空坠落等安全隐患。
7.应急准备检查:检查应急预案是否完善,应急物资是否充足,应急队伍是否建立,确保在紧急情况下能够迅速响应。
8.员工安全教育:长假前应对员工进行安全教育培训,强调长假期间的安全注意事项,提高员工的安全意识。
9.值班安排:制定长假期间的值班计划,确保有足够的值班人员在岗,负责处理紧急情况。
10.安全记录与报告:长假期间的安全检查记录和发现的问题应及时记录,并在长假结束后形成报告,对发现的安全隐患进行跟踪整改。
(二)交通安全
1.车辆安全检查:长假前对企业的所有车辆进行全面的安全检查,包括但不限于制动系统、轮胎、灯光、油路等关键部件,确保车辆在长假期间行驶安全。
2.驾驶员安全教育:对驾驶员进行交通安全教育,强调遵守交通规则的重要性,提醒驾驶员在长途驾驶中的疲劳驾驶风险,以及如何应对突发情况。
3.车辆维护保养:确保车辆在长假前进行必要的维护保养,避免因车辆故障导致的交通事故。
4.车辆使用审批:对长假期间需要使用企业车辆的外出活动进行审批,确保车辆使用符合安全规定。
5.路线规划与交通信息:提前规划车辆出行路线,关注长假期间的交通信息,避免高峰期出行,减少交通事故风险。
6.应急预案与救援设备:为车辆配备必要的应急救援设备,如急救包、灭火器、拖车绳等,并确保驾驶员熟悉应急操作流程。
7.交通安全宣传:通过企业内部宣传渠道,加强对员工交通安全意识的宣传,提高员工对交通安全的重视。
8.车辆监控与管理:利用GPS等车辆监控系统,对车辆进行实时监控,确保车辆行驶安全。
9.事故处理与报告:明确交通事故的处理流程和责任人,确保在交通事故发生时能够迅速、有效地处理,并及时报告。
10.长假结束后检查:长假结束后,对车辆进行再次检查,评估长假期间的车辆使用情况,对发现的问题进行及时处理和整改。
要
(三)环境保护安全
1.环境安全评估:在长假前,对企业的环境保护设施进行全面的评估,包括废气处理系统、废水处理系统、固废处理设施等,确保各项环保设施能够正常运行。
2.环保设施维护:对环保设施进行定期维护和检修,确保其在长假期间能够稳定运行,避免因设施故障导致的环境污染事故。
3.应急预案制定:针对可能发生的环境污染事件,制定详细的应急预案,包括泄漏处理、火灾应对、废水溢出处理等,并确保相关应急物资的充足。
4.环保法规培训:加强对企业员工的环境保护法规培训,提高员工的环保意识和法律法规知识,确保企业生产活动符合环保要求。
5.环境监测与数据记录:在长假期间,安排专人对环境指标进行监测,记录相关数据,及时发现异常情况并采取相应措施。
6.防止环境污染:加强对生产过程中可能产生污染的环节的监控,采取有效措施防止废气、废水、固废等对环境的污染。
7.环保设施操作培训:对操作环保设施的人员进行专业培训,确保他们能够熟练掌握设施的操作流程,避免误操作导致的事故。
8.环境安全检查:在长假前后,组织环境安全检查,对生产区、储存区、排放口等关键部位进行重点检查,确保环境安全。
9.环保宣传教育:利用长假期间,通过内部宣传栏、培训会议等方式,加强环保宣传教育,提高员工的环境保护意识。
10.环境风险评估:对企业的环境风险进行评估,识别可能的环境安全隐患,制定针对性的防控措施,减少环境风险。
七、隐患排查分级
1.隐患等级划分:根据隐患可能导致事故的严重程度和发生概率,将隐患分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和轻微隐患四个等级。
-重大隐患:可能导致重大人员伤亡或财产损失,发生概率较高的隐患。
-较大隐患:可能导致较大人员伤亡或财产损失,发生概率中等的隐患。
-一般隐患:可能导致一般人员伤亡或财产损失,发生概率较低的隐患。
-轻微隐患:可能导致轻微人员伤亡或财产损失,发生概率很低的隐患。
2.隐患等级判定:依据安全生产标准、事故案例、专家评估等方法,对发现的隐患进行等级判定。
3.隐患等级管理:对不同等级的隐患采取不同的管理措施,确保重大隐患得到优先处理。
-对重大隐患,应立即停产停业,制定整改方案,报上级主管部门备案,并尽快整改消除。
-对较大隐患,应在规定时间内完成整改,并报安全生产管理部门备案。
-对一般隐患,应定期跟踪,按照整改计划进行整改。
-对轻微隐患,应在日常工作中及时整改,并做好记录。
八、隐患排查管理
1.隐患排查计划:根据企业安全生产实际情况,制定年度和季度的隐患排查计划,明确排查任务、排查范围、排查频率和责任人员。
2.隐患排查实施:按照隐患排查计划,组织相关专业人员开展隐患排查工作,确保排查的全面性和深入性。
3.隐患整改跟踪:对排查发现的隐患,建立整改跟踪机制,定期检查整改进展,确保隐患得到及时、有效的整改。
4.隐患整改验证:整改完成后,组织专业人员对整改效果进行验证,确保隐患彻底消除。
5.隐患排查记录:对隐患排查过程和结果进行详细记录,建立隐患排查档案,便于分析和追溯。
6.隐患排查培训:定期对员工进行隐患排查知识和技能的培训,提高员工发现和报告隐患的能力。
7.隐患排查奖励与处罚:设立隐患排查奖励制度,鼓励员工积极参与隐患排查工作;对未及时发现或故意隐瞒隐患的员工,依法依规进行处罚。
8.隐患排查信息化:利用信息化手段,建立隐患排查管理平台,实现隐患排查的信息化、智能化,提高隐患排查效率。
九、事故隐患排查报告和隐患建档监控
1.事故隐患排查报告:
-企业应建立事故隐患排查报告制度,确保所有发现的安全隐患能够及时上报。
-排查人员在进行安全检查时,应详细记录检查情况,对发现的安全隐患进行分类、评估,并填写隐患排查报告。
-隐患排查报告应包括隐患的描述、可能导致的后果、整改措施和建议、整改责任人和整改期限等内容。
-隐患排查报告应及时提交给安全生产管理部门,安全生产管理部门负责对报告进行审核,并跟踪整改措施的落实。
2.隐患建档监控:
-企业应建立隐患档案,对发现的所有安全隐患进行记录和归档。
-隐患档案应包括隐患的基本信息、排查报告、整改措施、整改结果、复查记录等。
-安全生产管理部门应定期对隐患档案进行更新,确保档案信息的准确性和完整性。
-对于重大隐患,应实施重点监控,定期进行复查,确保整改措施得到有效执行。
-企业应建立隐患整改反馈机制,整改完成后,相关责任人应填写整改反馈表,详细记录整改过程和结果。
-安全生产管理部门应定期对隐患整改情况进行汇总分析,为企业的安全生产决策提供数据支持。
十、考核
1.考核目的:通过考核机制,评估企业内部各部门、各岗位在隐患排查与治理工作中的表现,促进安全生产责任的落实,提高
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