小学消防安全岗位责任制模版（2篇）

小学消防安全岗位责任制模版一、消防安全岗位职责概述1.负责管理和实施学校内部的消防安全工作，确保符合各项管理要求；2.组织开展消防安全检查与评估，发现并及时处理潜在的安全隐患，保障消防设施设备的正常运行；3.执行消防设施设备的日常维护保养工作，并详细记录相关情况；4.开展针对师生的消防安全培训教育工作，以提升其消防安全意识和自救能力；5.协助学校组织安全演练和应急疏散演练，制定应急预案，并组织应急救援工作；6.与相关部门和外出消防检查机构保持协调，共同推进学校的消防安全工作。二、岗位职责分解1.学校消防安全制度、规范、标准和操作流程的完善与实施1.1调研并学习相关法律法规、技术标准，制定或完善学校消防安全制度、规范、标准和操作流程；1.2发布并传达学校消防安全制度、规范、标准和操作流程，确保全体师生员工严格遵守；1.3定期对制度、规范、标准和操作流程进行检查和修订，以适应实际工作需求。2.消防安全检查、评估及隐患处理工作2.1制定并执行消防安全检查计划，对学校各类场所、设施设备进行定期或不定期检查；2.2检查消防安全管理制度的执行情况，发现隐患并立即处理；2.3与相关部门合作进行消防安全评估，不断完善学校的消防安全管理；2.4对隐患处理情况进行跟踪和验收，确保问题得到彻底解决。3.消防设施设备日常维护保养工作3.1制定并执行消防设施设备维护保养计划，确保设施设备正常运行；3.2监督维护保养工作的质量和进度，及时处理各类故障报修；3.3记录维护保养情况，汇总统计故障信息和维护费用。4.师生消防安全培训教育工作4.1制定并执行师生消防安全培训计划，开展相关培训教育活动；4.2组织消防知识宣传活动，提高师生对消防安全的认知和重视程度；4.3组织消防演练和实操训练，提升师生的自救和逃生能力；4.4评估培训教育工作效果，总结经验教训，不断完善培训计划和教育方式。5.安全演练和应急疏散演练的组织与实施5.1制定并执行安全演练和应急疏散演练计划；5.2编制应急预案，明确各岗位职责和行动流程；5.3及时组织应急救援工作，妥善处理事故现场和后续事宜；5.4总结演练和救援工作效果，提出改进建议，不断完善应急工作体系。6.与相关部门和外出消防检查机构的协调配合工作6.1与相关部门和外出消防检查机构建立联系，定期沟通协作；6.2配合相关部门和外出消防检查机构的工作需求，提供必要资料和协助完成检查评估任务；6.3整改并配合处理相关部门和外出消防检查机构发现的问题和隐患；6.4将相关部门和外出消防检查机构的要求和通知传达给学校内部相关人员，提升全体人员的安全意识和责任意识。三、岗位要求1.具备消防安全管理经验和知识，熟悉消防法律法规和相关技术标准；2.具备较强的组织、协调和沟通能力，能够有效推动各项工作的开展；3.具备较强的应急处理能力，能够在紧急情况下冷静应对并组织救援工作；4.具备较强的责任心和团队合作精神，能够积极参与团队工作并完成任务；5.具备良好的职业操守和服务意识，能够维护学校形象和师生员工的安全。四、岗位考核办法1.定期对岗位人员进行考核，以评估其在学校消防安全工作中的表现；2.考核内容涵盖消防安全制度落实、设施设备维护保养、安全检查与隐患处理、师生培训教育、应急演练和救援工作以及部门协调配合等方面；3.考核结果作为评定岗位人员绩效的重要依据，对表现优秀者给予奖励和表彰，对存在不足者进行指导和培训；4.对于考核不合格者，将采取必要的纠正措施，并视情况调整岗位安排。总结：本小学消防安全岗位责任制模版明确了岗位的基本职责和职责分解，提出了具体的岗位要求和考核办法。通过制定和完善学校的消防安全制度、规范、标准和操作流程，组织开展相关工作，旨在提升师生的消防安全意识和自救能力，加强学校的消防安全管理，确保全体师生员工的生命安全和财产安全。小学消防安全岗位责任制模版（二）1.背景概述a.小学消防安全的必要性b.岗位设立的初衷和目标2.职责与权限a.管理与维护室内消防设施b.组织与指导安全演练c.教授灭火方法与自救技能d.消防事故报告及应急响应3.实施策略a.制定消防设备维护计划b.设立安全演练时间表c.教育计划的制定与执行d.应急处置预案的建立4.协作与沟通机制a.与教职员工的团队合作b.对学生的消防安全教育与指导5.绩效评估标准a.室内消防设备的维护效果b.安全演练的成效评估c.学生消防知识教育的实施情况d.应急处理的效率与效果6.岗位发展与培训计划a.提升消防技能的培训课程b.探索岗位发展潜力与机会7.管理规定与监督体系a.设立定期巡