电子产品店店长招聘协议

电子产品店店长招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（店长）：__________身份证号：__________联系电话：__________一、岗位职责1.1乙方作为甲方电子产品店的店长，需全面负责店铺的日常运营和管理，确保店铺各项业务顺利进行。1.2乙方应制定并执行店铺销售策略，提高店铺销售业绩，达成甲方设定的销售目标。1.3乙方负责店铺员工的管理和培训，提升员工的服务质量和专业技能。1.4乙方需维护店铺货品安全和品牌形象，确保货品合规、质量合格。二、任期与薪酬2.1本协议有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方担任店长期间的薪酬为每月人民币____元（税前），甲方按月支付。2.3乙方如能顺利完成销售任务，甲方将根据实际业绩给予乙方一定的奖金。2.4乙方应按照我国相关法律法规缴纳个人所得税。三、保密条款3.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户资料等保密信息。3.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，违约金为人民币____元。4.2若乙方提前解除本协议，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（店长）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方工作证明3.店铺运营计划书4.销售策略报告5.员工培训计划6.商业秘密保密协议7.店铺管理制度8.销售业绩奖金制度二、违约行为及认定：1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、客户资料等保密信息的行为。2.乙方提前解除协议并未按照约定提前通知甲方。3.乙方未能按照约定完成销售任务。4.甲方未按照约定支付乙方薪酬及奖金。5.甲方未按照约定提供乙方工作条件或支持。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供工作岗位、支付工资报酬、承担社会保险和福利待遇等义务的法人、其他组织或者个体工商户。2.店长：指负责店铺日常运营和管理，带领团队实现销售目标的管理人员。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照合同约定或者依照法律规定应当承担的民事责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未能完成销售任务解决办法：双方共同分析原因，调整销售策略，提供必要的培训和支持，重新设定销售目标。2.问题：乙方提前解除协议解决办法：按照约定支付违约金，双方协商确定离职日期及交接事项。3.问题：甲方未按照约定支付薪酬及奖金解决办法：甲方应及时支付乙方应得的薪酬及奖金，否则乙方有权依法维权。4.问题：乙方泄露或利用甲方商业秘密解决办法：甲方有权要求乙方立即停止违法行为，并支付违约金，如有损失，乙方还需承担赔偿责任。五、所有应用场景：1.甲方为电子产品销售商店，需要招聘一名有经验的店长负责