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文档简介

餐馆工作合同模板第一篇范文:合同编号:__________

甲方(雇佣方):

乙方(受雇方):

鉴于甲方经营餐馆业务,需要乙方担任餐馆工作人员,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月,甲方有权书面通知乙方是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排,在规定的岗位上从事餐馆服务工作。

2.乙方应遵守国家法律法规、餐馆规章制度和职业道德,确保餐馆的正常运营。

三、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方工资,具体工资标准如下:

(1)基本工资:______元/月;

(2)岗位工资:______元/月;

(3)绩效工资:______元/月。

2.甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

五、福利待遇

1.甲方为乙方提供免费工作餐。

2.甲方为乙方提供住宿条件,具体事宜双方另行协商。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、违约责任

1.甲方未按约定支付乙方工资、加班费等,应承担相应的法律责任。

2.乙方未按约定履行工作职责,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。

3.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在甲方经营范围内从事与甲方相竞争的业务。

2.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。

九、附件

1.餐馆规章制度

2.工资支付明细表

3.社会保险和住房公积金缴纳明细表

4.其他与本合同相关的文件

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):________________

法定代表人(签字):______________

乙方(签字):________________

日期:______年______月______日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(雇佣方):

乙方(受雇方):

第三方(劳务提供方):

鉴于甲方经营餐馆业务,需要乙方担任餐馆工作人员,并引入第三方提供劳务服务,为保障甲乙双方及第三方的合法权益,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月,甲方有权书面通知乙方是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排,在规定的岗位上从事餐馆服务工作。

2.第三方负责提供乙方所需劳务服务,包括但不限于招聘、培训、管理等方面。

三、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬与福利

1.甲方应按月支付乙方工资,具体工资标准如下:

(1)基本工资:______元/月;

(2)岗位工资:______元/月;

(3)绩效工资:______元/月。

2.甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3.第三方应按照国家规定为乙方缴纳失业保险、工伤保险等。

五、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照要求完成工作任务。

2.甲方有权对乙方进行绩效考核,并根据考核结果调整乙方的工资和福利待遇。

3.甲方有权对乙方进行奖惩,包括但不限于警告、记过、降职、解雇等。

六、第三方责权利

1.第三方负责乙方招聘、培训、管理等工作,确保乙方具备履行职责的能力。

2.第三方有权对乙方进行考核,并将考核结果反馈给甲方。

3.第三方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

七、违约责任

1.乙方未按约定履行工作职责,造成甲方损失的,应承担相应的法律责任。

2.第三方未按约定提供劳务服务,造成甲方损失的,应承担相应的赔偿责任。

3.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在甲方经营范围内从事与甲方相竞争的业务。

2.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。

3.乙方在合同期内,因个人原因离职,应提前______个月向甲方书面提出申请。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

十一、总结

第三方介入的意义和目的:

1.优化甲方的人力资源管理,提高工作效率。

2.降低甲方的人力成本,实现人力资源的优化配置。

3.为甲方提供专业的劳务服务,提高餐馆的服务质量。

甲方为主导的目的和意义:

1.保障甲方在合同履行过程中的权益,确保餐馆的正常运营。

2.提高甲方对乙方的工作管理能力,促进餐馆的发展。

3.为甲方创造更大的经济效益,实现餐馆的可持续发展。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(餐饮管理公司):

乙方(厨师):

第三方(劳务派遣公司):

鉴于甲方作为餐饮管理公司,需要乙方担任厨师职位,同时引入第三方提供劳务派遣服务,为保障乙方在合同履行过程中的合法权益,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月,乙方有权书面通知甲方及第三方是否续签本合同。

二、工作内容

1.乙方应在甲方管理的餐厅内担任厨师职位,负责餐厅的烹饪工作。

2.第三方负责乙方的招聘、培训、派遣及日常管理。

三、工作时间与休息

1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。

四、劳动报酬与福利

1.甲方应按月支付乙方工资,具体工资标准如下:

(1)基本工资:______元/月;

(2)岗位工资:______元/月;

(3)绩效工资:______元/月。

2.甲方应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3.第三方应按照国家规定为乙方缴纳失业保险、工伤保险等。

五、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和设备,确保工作安全。

2.乙方有权要求甲方提供与岗位相关的培训和学习机会。

3.乙方有权参与餐厅的民主管理,对餐厅的经营管理提出合理化建议。

六、第三方责权利

1.第三方负责乙方的招聘、培训、派遣及日常管理,确保乙方符合甲方要求。

2.第三方有权对乙方的工作进行考核,并将考核结果反馈给甲方。

3.第三方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方未按约定支付乙方工资、加班费等,应承担相应的法律责任。

2.甲方未提供必要的工作条件和设备,导致乙方在工作中受到伤害的,应承担相应的赔偿责任。

3.甲方不得无故解雇乙方,如需解雇,应提前______个月书面通知乙方及第三方。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在甲方经营范围内从事与甲方相竞争的业务。

2.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。

3.乙方因个人原因离职,应提前______个月向甲方及第三方书面提出申请。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

十一、总结

乙方为主导的目的和意义:

1.确保乙方在合同履行过程中的合法权益得

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