开展安全生产隐患大排查大整治总结_第1页
开展安全生产隐患大排查大整治总结_第2页
开展安全生产隐患大排查大整治总结_第3页
开展安全生产隐患大排查大整治总结_第4页
开展安全生产隐患大排查大整治总结_第5页
已阅读5页,还剩7页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

开展安全生产隐患大排查大整治总结一、目的

开展安全生产隐患大排查大整治总结的目的是为了深入贯彻落实我国关于安全生产的法律法规和方针政策,强化安全生产意识,预防和减少事故的发生。通过对安全生产隐患的全面排查和整治,提高企业安全生产水平,保障员工的生命财产安全,促进企业健康可持续发展。

二、适用范围

1.本制度适用于我国各类企业、事业单位及个体工商户的安全生产隐患排查治理工作。

2.本制度规定了企业内部各部门、各岗位在安全生产隐患排查治理工作中的职责、排查范围、排查方法、排查分级、事故隐患排查报告和隐患建档监控等内容。

3.本制度适用于企业安全生产隐患排查治理的各个环节,包括隐患排查、整治、验收、复查等。

4.企业应结合实际情况,参照本制度制定具体的安全生产隐患排查治理实施细则。

三、职责

1.企业主要负责人:对企业安全生产隐患排查治理工作全面负责,组织制定安全生产隐患排查治理制度,明确各部门、各岗位的职责,确保安全生产隐患排查治理工作的落实。

2.安全生产管理部门:负责组织、协调、监督、检查企业安全生产隐患排查治理工作,对排查出的隐患进行登记、分析、整改、验收,对整改情况进行跟踪管理。

3.各部门负责人:负责本部门安全生产隐患排查治理工作的具体实施,组织本部门员工开展隐患排查,对排查出的隐患进行整改,确保本部门安全生产工作的正常运行。

4.各岗位员工:负责本岗位的安全生产隐患排查工作,发现隐患及时上报,积极参与隐患整改,确保本岗位安全生产工作的顺利进行。

5.企业安全生产委员会:负责对安全生产隐患排查治理工作进行监督,对重大隐患整改情况进行评估,为企业安全生产隐患排查治理工作提供决策支持。

6.企业外部专家:根据需要,企业可聘请外部专家参与安全生产隐患排查治理工作,为企业提供专业指导和服务。

四、隐患排查范围

1.人员安全行为:对员工的安全意识、安全操作规程的遵守情况、个人防护用品的正确使用等进行排查。

2.设备设施安全:包括生产设备、控制系统、安全防护装置、应急设施等的完好性、运行状况及维护保养情况进行排查。

3.环境安全:对作业环境中的通风、照明、温度、湿度、噪声、有害气体、粉尘等可能影响员工健康的因素进行排查。

4.生产流程安全:对生产过程中的工艺流程、操作规程、作业指导书、安全操作卡等进行排查,确保生产过程的规范化。

5.安全管理系统:对安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程、事故应急预案等安全管理体系的建立和执行情况进行排查。

6.仓储物流安全:对仓库管理、物资堆放、物流运输、搬运作业等环节的安全情况进行排查。

7.职业健康安全:对员工职业健康检查、职业病防护、工作场所职业危害因素监测等进行排查。

8.火灾爆炸安全:对易燃易爆物品的存储、使用、消防设施设备、疏散通道、安全出口等进行排查。

9.电气安全:对电气设备、线路、配电室、变压器等电气设施的安全情况进行排查。

10.升降机械安全:对起重机械、电梯、升降机等升降设备的安全性能及操作规程进行排查。

11.建筑施工安全:对建筑施工过程中的脚手架、模板、钢筋、混凝土浇筑、高空作业等环节的安全情况进行排查。

12.危险化学品安全:对危险化学品的生产、储存、使用、运输、废弃物处理等环节的安全管理进行排查。

13.环境保护设施安全:对废气、废水、固废处理设施的安全运行及环保标准达标情况进行排查。

14.食品安全:对食品生产、加工、储存、运输等环节的食品安全管理进行排查。

15.信息安全:对企业的信息管理系统、网络安全、数据保密等进行排查,确保信息安全。

16.应急管理:对企业的应急响应能力、应急预案的制定和演练、应急物资和设备的准备情况进行排查。

17.新技术应用安全:对新技术、新工艺、新材料的应用安全进行排查,确保新技术应用过程中的安全风险得到有效控制。

18.其他潜在安全隐患:对除上述排查范围外的其他可能存在的安全隐患进行排查,包括但不限于自然灾害、恐怖袭击等非常规安全风险。

五、隐患排查的方法

(一)综合检查

1.定期组织综合检查,全面评估企业安全生产状况。

2.检查内容应涵盖安全生产的各个方面,包括人员安全行为、设备设施安全、环境安全、生产流程安全等。

3.综合检查应由企业主要负责人牵头,组织相关部门负责人和安全管理人员共同参与。

4.检查结果应形成详细报告,对发现的隐患进行分类整理,并提出整改措施和建议。

(二)专业检查

1.针对特定专业领域,如电气安全、机械安全、化学安全等,组织专业人员进行专项检查。

2.专业检查应由具备相关专业知识和资质的人员负责,确保检查的专业性和准确性。

3.检查过程中,应使用专业检测工具和设备,对关键设备和参数进行详细检测。

4.专业检查结果应形成专业报告,对检测数据进行分析,提出针对性的整改意见。

(三)季节性检查

1.根据季节特点,如高温、雨季、冬季等,进行针对性的季节性检查。

2.季节性检查应重点关注季节性风险因素,如高温天气下的防暑降温措施、雨季的防雷防雨措施等。

3.检查应由安全管理部门组织,涉及部门应积极配合,确保检查全面、深入。

4.季节性检查结果应记录在案,对发现的问题及时进行整改。

(四)节假日检查

1.在节假日前夕,组织节假日安全检查,确保节假日生产安全。

2.检查内容应包括设备设施的停机维护、安全防护措施的落实、应急物资的准备等。

3.节假日检查应由值班领导和安全管理人员负责,确保检查工作的连续性和有效性。

4.检查结果应形成记录,对发现的问题及时采取措施,确保节假日生产安全。

(五)日常检查和定期检查

1.日常检查是指在日常生产过程中,由各岗位员工进行的自我检查和相互检查。

2.定期检查是指按照预定周期,由安全管理部门组织的全面检查。

3.日常检查和定期检查应结合企业实际情况制定具体的检查计划,明确检查频次、检查范围和检查内容。

4.检查结果应记录在案,对发现的问题及时进行整改,并跟踪整改效果。

5.对日常检查和定期检查中重复出现的问题,应分析原因,采取系统性措施加以解决。

六、长假期间安全检查

(一)工业安全

1.设备设施安全检查:长假前应对所有生产设备进行全面检查,确保设备运行正常,不存在安全隐患。检查内容包括但不限于设备紧固件、传动带、防护装置、电气系统等。

2.安全防护装置检查:检查所有安全防护装置是否完好,如紧急停止按钮、安全栅栏、限位开关等是否可靠有效。

3.应急设备检查:确保所有应急设备,如消防器材、急救箱、疏散指示标志等处于可用状态,并进行必要的功能测试。

4.生产线流程检查:对生产线的操作流程进行检查,确保操作人员熟悉并遵守安全操作规程,避免因操作不当导致事故。

5.危险化学品管理:对存储危险化学品的仓库进行检查,确保化学品储存符合安全规定,标签清晰,通风良好,无泄漏现象。

6.作业环境检查:检查作业环境的通风、照明、温湿度等是否符合安全要求,是否存在有毒有害气体泄漏等隐患。

7.安全标识检查:检查所有安全标识是否完好,包括安全警示标志、操作指导牌等,确保标识明显、易于识别。

8.安全培训与教育:长假前对员工进行安全培训,强化安全意识,确保员工掌握必要的安全知识和应急处理能力。

9.长假期间值班安排:制定长假期间的值班计划,确保有足够数量的责任心强、经验丰富的员工值班,并对值班人员进行安全职责培训。

10.隐患整改与跟踪:对检查过程中发现的隐患进行及时整改,并建立跟踪机制,确保所有隐患在长假前得到有效解决。

(二)交通安全

1.车辆安全检查:长假前对企业的所有车辆进行全面的安全检查,包括刹车系统、轮胎、灯光、油路、电路等关键部件,确保车辆性能良好,不存在安全隐患。

2.驾驶员资质审核:对驾驶员的资质进行审核,确保所有驾驶员均持有有效驾驶证,具备相应的驾驶技能和经验。

3.安全教育培训:对驾驶员进行交通安全教育,强化交通法规和安全驾驶意识,提高驾驶员的安全行车知识和应急处理能力。

4.车辆维护保养:制定车辆维护保养计划,确保车辆定期进行保养,避免因保养不善导致的事故发生。

5.车辆行驶记录检查:检查车辆行驶记录,确保车辆行驶过程中的各项指标正常,无超速、疲劳驾驶等违规行为。

6.货物装载安全:对运输货物的装载进行检查,确保货物固定牢固,不超载,不超高超宽,防止运输过程中货物滑落或对车辆稳定性造成影响。

7.应急预案制定:制定交通安全应急预案,包括交通事故、车辆故障、恶劣天气等情况下的应对措施,确保驾驶员能够迅速、有效地处理突发事件。

8.交通安全标识检查:检查车辆上的安全标识是否完好,如反光背心、警示标志、灭火器等,确保在紧急情况下能够发挥作用。

9.路线规划与交通管制:根据长假期间的道路交通状况,合理规划车辆行驶路线,避开拥堵和事故多发区域,必要时采取交通管制措施。

10.事故处理与报告:一旦发生交通事故,应立即启动应急预案,妥善处理事故,并及时向上级报告,确保事故得到妥善处理和记录。

(三)环境保护安全

1.污染防治设施检查:长假前对企业的污染防治设施进行全面的检查和维护,包括废气处理系统、废水处理系统、固废处理设施等,确保其正常运行且符合环保标准。

2.环境监测数据审核:对环境监测数据进行分析审核,确保监测设备准确可靠,监测数据真实有效,及时发现并解决异常情况。

3.应急污染处理预案:制定并检查应急污染处理预案,包括化学泄漏、油品泄漏、火灾等突发环境事件的应急响应措施,确保在紧急情况下能够迅速采取行动。

4.环保法规遵守情况检查:检查企业是否遵守国家及地方的环境保护法规,包括污染物排放标准、环保审批手续、环保税缴纳等。

5.环保培训与宣传:对员工进行环保知识培训,提高员工的环保意识和责任感,确保员工在生产和日常生活中能够采取环保行动。

6.环保设施维护保养:对环保设施进行定期维护保养,确保设施运行效率,减少因设施故障导致的污染物排放超标。

7.环境风险评估:对企业的环境风险进行评估,包括生产过程中的环境风险和长假期间可能的环境影响,制定相应的预防措施。

8.环保安全管理责任落实:明确各级管理人员和员工的环保安全管理责任,确保环保安全措施得到有效执行。

9.环保事故应急演练:定期开展环保事故应急演练,提高企业应对突发环境事件的能力,确保在真实事故发生时能够迅速、有效地处理。

10.环保档案管理:完善环保档案管理,包括环保设施运行记录、监测数据、事故处理记录等,确保档案完整、准确,便于追溯和监管。

七、隐患排查分级

1.隐患等级划分:根据隐患可能导致事故的严重程度、发生概率及影响范围,将隐患分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和轻微隐患四个等级。

-重大隐患:可能导致重大人身伤亡、财产损失或环境污染的隐患。

-较大隐患:可能导致较大人身伤亡、财产损失或环境污染的隐患。

-一般隐患:可能导致一般人身伤亡、财产损失或环境污染的隐患。

-轻微隐患:可能导致轻微人身伤亡、财产损失或环境污染的隐患。

2.隐患等级评估:由专业人员根据隐患的具体情况,采用风险评估方法,对隐患等级进行评估。

3.隐患等级标识:对确定的隐患等级进行标识,以便于管理和跟踪。

4.隐患等级动态调整:根据隐患排查和整改情况,对隐患等级进行动态调整。

八、隐患排查管理

1.隐患排查计划:制定年度和季度的隐患排查计划,明确排查范围、排查频次、排查方法和责任部门。

2.隐患排查实施:按照计划开展隐患排查工作,确保排查工作全面、深入,不留死角。

3.隐患整改责任:对排查出的隐患,明确整改责任人和整改期限,确保隐患得到及时、有效的整改。

4.隐患整改跟踪:对隐患整改情况进行跟踪,确保整改措施落实到位,隐患得到消除。

5.隐患整改验收:整改完成后,组织相关专业人员对整改结果进行验收,确保整改效果符合要求。

6.隐患排查记录:对隐患排查过程和结果进行记录,建立隐患排查档案,便于分析、总结和追溯。

7.隐患排查奖励与惩罚:对在隐患排查工作中表现突出的个人或团队给予奖励,对未履行职责或导致严重后果的个人或团队进行惩罚。

8.隐患排查持续改进:根据隐患排查的实际情况,不断优化排查方法,提高排查效率,完善隐患排查管理制度。

九、事故隐患排查报告和隐患建档监控

1.事故隐患排查报告

-排查报告编制:每次隐患排查工作完成后,排查人员应编制详细的排查报告,报告内容包括排查时间、排查范围、排查方法、发现隐患的描述、隐患等级、整改措施和建议等。

-报告审批流程:排查报告应提交至安全管理部门进行审批,必要时由企业主要负责人审批,确保报告的真实性和有效性。

-报告分发与传达:审批通过后的排查报告应分发给相关部门和人员,确保隐患信息得到及时传达和反馈。

-报告归档:排查报告应归档保存,作为企业安全生产管理的重要资料。

2.隐患建档监控

-隐患档案建立:对排查出的隐患进行编号,建立隐患档案,档案内容包括隐患的基本信息、排查记录、整改措施、整改责任人、整改期限、整改结果等。

-隐患整改监控:安全管理部门应定期跟踪监控隐患整改情况,确保整改措施得到有效执行。

-整改结果记录:隐患整改完成后,应及时记录整改结果,并由安全管理部门进行验收,确认隐患是否得到消除。

-隐患档案更新:随着隐患的整改和消除,应及时更新隐患档案,确保档案信息的准确性和时效性。

-隐患统计分析:定期对隐患档案进行统计分析,掌握隐患分布规律和整改效果,为企业安全生产管理提供数据支持。

-隐患预警机制:根据隐患统计分析结果,建立预警机制,对可能出现的隐患进行预警,提前采取预防措施。

十、考核

1.考核目的:通过考核机制,评价企业及各部门在安全生产隐患排查治理工作中的表现,促进安全生产责任的落实,提高安全生产水平。

2.考核对象:考核对象包括企业主要负责人、安全管理部门、各相关部门负责人及全体员工。

3.考

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论