重大事故隐患排查整治工作总结

重大事故隐患排查整治工作总结一、目的

本制度旨在深入贯彻落实国家关于安全生产的法律法规，强化重大事故隐患排查整治工作，预防和减少事故发生，保障人民群众生命财产安全，促进企业安全健康发展。通过建立健全重大事故隐患排查整治制度，明确责任，规范流程，确保及时发现和整改安全隐患，提升企业安全管理水平。

二、适用范围

1.本制度适用于我国各类企业、事业单位及个体工商户在生产、经营、储存、使用、运输等过程中，对重大事故隐患的排查、整治、监控和管理。

2.本制度适用于企业内部各部门、各岗位的安全生产管理人员和从业人员，以及参与企业安全生产的第三方服务机构。

3.本制度适用于与企业安全生产相关的政府部门、行业协会、社会团体等。

三、职责

1.企业负责人职责：

（1）全面负责企业安全生产管理工作，确保安全生产投入，为隐患排查整治提供必要的资源保障。

（2）组织制定企业安全生产规章制度，明确隐患排查整治的责任、程序和要求。

（3）组织对企业安全生产管理人员和从业人员进行安全培训，提高安全生产意识和技能。

（4）定期组织安全生产检查，及时消除安全隐患。

2.安全生产管理部门职责：

（1）负责组织制定企业隐患排查整治计划，明确排查范围、周期、方法等。

（2）负责对企业安全生产管理人员和从业人员进行安全培训，提高隐患排查整治能力。

（3）负责对企业安全隐患进行排查、评估、整改、监控，确保隐患得到及时整改。

（4）负责建立健全隐患排查整治档案，定期汇总、分析隐患排查整治情况。

3.各部门、各岗位职责：

（1）按照企业安全生产规章制度，认真履行安全生产职责，积极参与隐患排查整治工作。

（2）对所负责的岗位、设备、场所等进行日常检查，发现隐患及时报告并整改。

（3）配合企业安全生产管理部门开展隐患排查整治工作，确保本部门安全生产形势稳定。

4.政府部门职责：

（1）加强对企业安全生产的监管，督促企业落实隐患排查整治制度。

（2）对企业隐患排查整治工作进行指导、协调、监督，确保隐患得到及时整改。

（3）对重大事故隐患进行挂牌督办，确保整改到位。

（4）对隐患排查整治工作中存在的问题，及时提出整改意见，督促企业整改。

5.行业协会、社会团体职责：

（1）积极参与企业安全生产管理，为企业提供技术支持和服务。

（2）协助企业开展隐患排查整治工作，提高企业安全生产水平。

（3）宣传安全生产法律法规，提高全社会的安全生产意识。

四、隐患排查范围

1.生产设备设施隐患排查：

（1）机械设备：包括但不限于转动机械、压力容器、电气设备、起重机械等是否存在安全隐患，是否定期进行维护保养。

（2）生产工艺：检查生产工艺流程是否合理，是否存在可能导致事故的操作环节，是否采用安全的生产技术。

（3）防护设施：检查安全防护装置是否齐全有效，如防护栏、安全警示标志、紧急停车装置等。

（4）作业环境：评估作业环境是否存在有害气体、粉尘、噪音、高温等有害因素，是否采取有效的防护措施。

2.安全管理系统隐患排查：

（1）安全生产责任制：检查安全生产责任是否明确到人，是否存在责任空白区域。

（2）安全规章制度：审查安全规章制度是否完善，是否得到有效执行。

（3）安全生产培训：检查安全生产培训计划是否落实，从业人员是否掌握必要的安全生产知识。

3.作业人员行为隐患排查：

（1）操作规程：检查从业人员是否按照操作规程进行作业，是否存在违章操作行为。

（2）个人防护：检查从业人员是否正确佩戴个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、耳塞等。

（3）应急响应：评估从业人员在突发情况下的应急反应能力，是否熟悉应急预案。

4.环境与职业健康隐患排查：

（1）环境保护：检查企业是否符合环境保护法规要求，是否存在环境污染隐患。

（2）职业健康：检查企业是否对从业人员进行职业健康检查，是否采取有效措施预防职业病。

5.交通运输隐患排查：

（1）车辆安全：检查企业运输车辆是否定期进行安全检查，是否存在安全隐患。

（2）运输管理：审查运输管理制度是否完善，是否严格执行。

6.信息技术与网络安全隐患排查：

（1）信息系统：检查企业信息系统是否安全可靠，是否存在信息泄露风险。

（2）网络安全：评估企业的网络安全防护措施，是否能够有效防止网络攻击和数据泄露。

7.其他潜在隐患排查：

（1）季节性隐患：根据不同季节特点，如高温、雨季、冬季等，检查可能出现的季节性隐患。

（2）非常规作业：对于临时性、非常规作业活动，检查是否存在特殊的安全隐患，是否采取相应的安全措施。

五、隐患排查的方法

（一）综合检查

1.定期组织全体从业人员参与的综合安全检查，全面评估企业安全生产状况。

2.检查内容应涵盖生产设备、作业环境、安全管理制度、从业人员行为等方面。

3.通过综合检查，发现跨部门、跨岗位的安全隐患，促进各部门间的沟通与协作。

4.综合检查应由企业负责人或安全生产管理部门牵头，组织相关部门共同参与。

（二）专业检查

1.针对特定设备、工艺或专业领域，组织专业人员进行深入的安全检查。

2.专业检查应由具备相关专业知识和技能的人员担任，确保检查的深度和准确性。

3.检查内容应包括设备的工作状态、性能指标、安全防护措施的有效性等。

4.专业检查可根据需要对设备进行停机检查，确保全面、准确地发现安全隐患。

（三）季节性检查

1.根据季节变化可能带来的安全风险，进行针对性的季节性安全检查。

2.夏季重点检查防暑降温、防雷、防静电等措施的落实情况。

3.冬季重点检查防寒保暖、防冻、防火等措施的有效性。

4.雨季前应检查排水设施、防滑措施等，雨季中应加强巡查，防止自然灾害引发事故。

（四）节假日检查

1.节假日前应进行安全检查，确保节假日期间的安全生产。

2.检查内容应包括设备设施的关闭和隔离措施、值班安排、应急响应准备等。

3.节假日结束后，应对假期期间的安全情况进行回顾，及时处理发现的问题。

（五）日常检查和定期检查

1.日常检查由从业人员在作业过程中进行，及时发现和报告安全隐患。

2.定期检查根据企业实际情况制定周期，对关键设备、关键岗位进行定期安全检查。

3.日常检查和定期检查应记录在案，对发现的安全隐患进行跟踪整改。

4.定期检查应由安全生产管理部门组织，确保检查的全面性和系统性。

六、长假期间安全检查

（一）工业安全

1.设备安全检查：

-在长假前对生产设备进行全面的安全检查，确保所有设备均处于良好状态。

-检查设备的安全防护装置是否完整，如限位器、防护罩等是否有效。

-检查设备的紧急停车装置是否可靠，确保在紧急情况下能够迅速停机。

-检查设备的电气系统，确保绝缘性能良好，无裸露电线和短路风险。

2.生产环境检查：

-检查生产车间内的通道是否畅通，无杂物堆放，确保逃生通道的畅通。

-检查车间内的安全标识是否醒目，包括安全出口、紧急疏散路线、危险区域警告等。

-检查通风系统是否正常工作，特别是在使用有害化学品的车间内。

3.安全管理检查：

-审核长假期间的值班安排，确保有足够数量的值班人员，并对其进行安全培训。

-检查安全生产责任制是否落实到位，值班人员是否清楚自己的安全职责。

-检查应急预案的制定和演练情况，确保在紧急情况下能够迅速响应。

4.安全设施检查：

-检查消防设施是否完好，包括消防栓、灭火器、报警系统等。

-检查个人防护用品的配备情况，确保从业人员能够正确使用。

-检查监控系统是否正常运行，确保能够实时监控生产现场的安全生产情况。

5.作业人员检查：

-确保所有从业人员在长假前都接受了必要的安全培训，了解相关的安全操作规程。

-检查从业人员是否遵守安全操作规程，特别是在操作危险设备时。

-检查从业人员的精神状态，避免疲劳作业和酒后作业。

6.长假结束前的安全检查：

-在长假结束前，对设备进行再次检查，确保长假期间没有出现新的安全隐患。

-审核长假期间的安全生产记录，对发现的问题进行及时处理和整改。

-组织从业人员进行安全总结会议，回顾长假期间的安全生产情况，总结经验教训。

（二）交通安全

1.车辆安全检查：

-在长假前对所有运输车辆进行彻底的安全检查，包括制动系统、轮胎、灯光、油液等关键部件。

-确保车辆的安全装备齐全，如灭火器、急救包、反光背心、三角警告标志等。

-检查车辆的维护保养记录，确保车辆的日常维护保养得到妥善执行。

2.驾驶员安全培训：

-对驾驶员进行交通安全培训，强调遵守交通规则的重要性，提高安全驾驶意识。

-确保驾驶员熟悉车辆的操作规程，了解在恶劣天气和复杂路况下的驾驶技巧。

-检查驾驶员的资质，确保其持有有效的驾驶证和健康证明。

3.路线安全评估：

-对运输路线进行安全评估，识别潜在的风险点，如交通事故多发地段、施工区域等。

-根据路线特点，制定相应的安全措施，如避开高峰时段、选择安全的行驶路线等。

4.货物装载安全：

-检查货物装载是否稳固，防止运输过程中货物滑移或坠落。

-确保货物的包装符合运输要求，避免因包装不善导致的安全事故。

5.应急响应准备：

-制定交通事故应急预案，确保在发生交通事故时能够迅速采取应对措施。

-配备必要的应急工具和设备，如拖车、备用轮胎、车载通讯设备等。

6.交通安全监控：

-利用GPS等车载监控系统，实时监控车辆行驶状态，确保驾驶员遵守规定的行驶速度和时间。

-定期对监控数据进行分析，及时发现和纠正驾驶员的不安全驾驶行为。

7.长假结束后的安全检查：

-长假结束后，对车辆进行再次检查，评估长假期间的行驶状况，及时发现和处理潜在的安全隐患。

-收集驾驶员的反馈，总结长假期间的交通安全管理经验，为未来的安全管理工作提供参考。

（三）环境保护安全

1.环保设施检查：

-对企业的环保处理设施进行全面检查，包括废水处理设施、废气处理设施、固废处理设施等，确保其正常运行并符合环保标准。

-检查环保设施的维护保养记录，确保定期进行维护，避免因设施故障导致环境污染事故。

2.环境监测：

-在长假前对厂区内的环境质量进行监测，包括空气质量、水质、噪音等指标，确保环境质量符合国家标准。

-对监测数据进行分析，及时发现异常情况并采取措施。

3.应急预案与环境事故处理：

-制定和完善环境事故应急预案，包括泄漏、火灾、爆炸等情况下的应急响应措施。

-确保应急物资的充足和有效，如吸油毡、防化服、泄漏控制装置等。

-对从业人员进行环境事故应急处理培训，提高其应对突发环境事故的能力。

4.环保法规遵守：

-审查企业的生产过程是否符合国家和地方的环保法规要求，确保企业不违法排污。

-对企业的环保手续进行检查，如环境影响评价报告、环保审批文件等，确保其合法有效。

5.环保宣传教育：

-在长假期间加强对从业人员的环保宣传教育，提高其环保意识和参与环保工作的积极性。

-通过内部培训、宣传栏、会议等方式，普及环保知识，强化环保责任意识。

6.长假期间环保监管：

-加强长假期间的环保巡查，确保生产过程中的环保措施得到有效执行。

-对值班人员进行环保监管培训，确保他们能够及时发现和报告环保问题。

7.长假结束后的环保评估：

-长假结束后，对企业的环境状况进行评估，检查是否有新的环境污染问题出现。

-分析长假期间的环境监测数据，对发现的问题进行整改，并制定改进措施，以防止类似问题的再次发生。

七、隐患排查分级

1.隐患等级划分：

-根据隐患可能导致事故的严重程度、发生概率以及影响范围，将隐患分为重大隐患、较大隐患、一般隐患和较小隐患四个等级。

-重大隐患：可能导致重大人身伤亡或财产损失，对环境造成严重污染，社会影响较大的隐患。

-较大隐患：可能导致较大人身伤亡或财产损失，对环境造成较大污染，社会影响较大的隐患。

-一般隐患：可能导致一般人身伤亡或财产损失，对环境造成一定污染，社会影响较小的隐患。

-较小隐患：可能导致轻微人身伤亡或财产损失，对环境造成轻微污染，社会影响较小的隐患。

2.隐患分级标准：

-制定具体的隐患分级标准，包括隐患的性质、可能造成的后果、紧急程度等因素。

-标准应量化且易于操作，便于从业人员识别和判断隐患等级。

八、隐患排查管理

1.隐患排查计划：

-根据企业安全生产实际情况，制定年度、季度、月度隐患排查计划，明确排查任务、时间、责任人和要求。

-排查计划应涵盖所有生产环节和关键部位，确保无遗漏。

2.隐患排查实施：

-按照排查计划，组织相关专业人员开展隐患排查工作。

-排查过程中，应详细记录发现的问题，包括隐患的具体情况、可能造成的后果等。

3.隐患整改与跟踪：

-对排查出的隐患，应立即制定整改措施，明确整改期限、责任人，并实施整改。

-对整改情况进行跟踪，确保隐患得到及时、彻底的整改。

4.隐患信息管理：

-建立隐患信息档案，记录隐患的排查、整改、验收等情况。

-定期分析隐患信息，总结隐患排查整治经验，提高隐患排查工作的有效性。

5.隐患排查考核：

-对隐患排查工作进行定期考核，评估排查效果，发现问题及时改进。

-考核结果作为从业人员绩效考核的重要内容，与奖惩挂钩。

九、事故隐患排查报告和隐患建档监控

1.隐患排查报告：

-排查结束后，应及时撰写隐患排查报告，报告应包括排查时间、范围、方法、参与人员、发现的主要隐患及其等级、可能造成的后果和提出的整改建议。

-报告应真实、准确、全面，不得有虚假和遗漏，确保为安全生产管理部门提供决策依据。

-报告应及时提交给企业安全生产管理部门，并按照规定程序进行审批和分发。

2.隐患信息记录：

-对排查出的隐患，应详细记录在专门的隐患记录表中，包括隐患的描述、发现时间、地点、排查人员、整改措施和期限等。

-隐患记录表应作为企业安全生产档案的一部分，便于查询和管理。

3.隐患建档监控：

-对所有发现的隐患，应建立档案，实行闭环管理，确保每个隐患都有明确的整改责任人和整改期限。

-隐患档案应包括隐患的基本信息、整改措施、整改进展、验收结果等。

-隐患档案应定期更新，确保信息的时效性和准确性。

4.隐患整改监控：

-对隐患整改过程进行监控，确保整改措施得到有效执行。

-整改期间，应定期对隐患进行复查，评估整改效果，必要时调整整改措施。

-整改完成后，应进行验收，确保隐患得到彻底消除。

5.隐患信息分析：

-定期对隐患信息进行分析，识别隐患发生的规律和趋势，为预防措施的制定提供数据支持。

-分析结果应反馈给相关部门，作为安全生产决策和改进的依据。

6.隐患信息共享：

-鼓励企业内部各部门之间的隐患信息共享，促进隐患排查整治经验的交流。

-对外部的隐患信息，如行业内的安全事故案例，应及时收集并内部通报，提高从业人员的安全意识。

十、考核

1.考核对象：

-企业负责人：考核其在安全生产管理中的领导作用，包括安全投入、安全制度建设、