中学工会管理制度模版（2篇）

中学工会管理制度模版一、总则为规范中学工会的组织管理，切实保障中学工会成员的权益，提升对中学学生的服务水平，特制定此管理制度。二、组织机构1.中学工会设立主席团、常务理事会、工委和纪检委四个组织机构。2.主席团作为中学工会的最高权力机构，由主席、副主席、秘书长、副秘书长组成。3.常务理事会由主席团成员、各部门负责人及骨干成员构成，负责处理工会重要事务。4.工委依据中学学生的不同兴趣爱好设立，负责具体工作的执行。5.纪检委作为监督机构，负责监督中学工会各级组织和成员遵守章程、纪律，由纪委书记和纪检委成员组成。三、会员管理1.中学工会成员需满足以下条件：a.持有中学学生身份；b.热爱学校、国家，遵守学校规章制度；c.热爱集体，积极参与工会活动；d.具备一定的组织、协调、沟通能力。2.入会程序如下：a.提交入会申请书，经工会相关部门审核；b.审核通过后，举行正式入会仪式；c.入会者需签订入会承诺书，承诺遵守工会章程。3.会员权益：a.享有选举权和被选举权；b.参与工会组织的各项活动；c.提出合理化建议和意见；d.参与工会内部培训和学习；e.享受工会提供的优惠活动。4.会员义务：a.忠实执行工会的决议和任务；b.遵守工会章程和纪律；c.积极参与工会活动；d.维护工会声誉；e.主动学习，做好工作。四、工会活动1.工会组织各类文体活动、讲座、比赛等，丰富中学生的课余生活。2.组织社会实践活动，增强中学生的社会责任感和实践经验。3.开展心理辅导和职业规划等活动，关注中学生的健康成长。4.举办公益活动，参与社会公益事业，传递正能量。五、选举产生1.中学工会主席团、常务理事会和各级组织负责人均通过选举产生。2.选举采用无记名投票方式，按照多数票原则确定人选。六、纪律管理1.中学工会成员须严格遵守工会章程和纪律，不得违反公共道德和学校规章制度。2.对于违反工会章程和纪律的行为，将根据情节轻重给予相应处罚，包括警告、记过、留校察看、开除等。七、经费管理1.中学工会经费主要来源于学生会费、赞助、募捐等。2.经费使用须制定预算，报请主席团审核，确保公开透明。3.工会经费应专款专用，严禁挪用。4.定期公示工会经费使用情况，接受会员监督。八、组织生活1.中学工会成员定期召开会议，交流工作情况，听取会员意见。2.工会成员有权提出会议议案和提案，经讨论决定后由相关部门执行。3.鼓励工会成员通过其他形式如讨论班会、座谈会等进行交流。九、附则1.对于本制度未涵盖的具体问题，可制定相应细则进行管理。2.《中学工会管理制度模版》的修改须经工会成员大会讨论，并获多数会员同意后方可生效。本管理制度模版旨在确保中学工会的规范运行和会员权益的保障，具体操作细则可根据实际情况进行调整和完善。中学工会管理制度模版（二）中学工会作为学校中学生自我管理、自我教育、自我服务的重要组织，其存在与发展对提升学生自律、自立、自信、自主等素质具有深远影响。为确保工会的高效运作与健康发展，特此制定以下科学、完善的管理制度。一、总则本管理制度旨在规范中学工会的管理，强化其创造力和凝聚力，确保工会组织的顺畅运行，为学生的全面发展提供坚实保障。二、组织结构1.中学工会由主席团、常委会、各部及各级工会组成。2.主席团由主席、副主席、秘书长构成，全面指导并管理中学工会工作。3.常委会由主席团成员、各部部长及负责人组成，协助主席团推进工会工作。三、职责分工1.主席团：主席：负责召集和组织工会会议，领导工会全面工作。副主席：协助主席工作，负责工会宣传工作。秘书长：负责工会日常事务，协助主席团。2.各部：宣传部：负责工会宣传工作，包括宣传活动策划与材料制作。活动部：负责工会活动组织与策划，涵盖文体活动与社会实践等。服务部：负责工会服务工作，包括学生服务与支持。权益部：负责维护学生权益，提供法律咨询与纠纷解决。3.各级工会：根据学校组织结构设立，负责本级工会工作的组织与协调。四、工作流程1.立项：部长及负责人提出活动或项目申请，经主席团审核批准。2.组织：明确活动或项目的组织与策划，由部长及负责人负责。3.宣传：宣传部负责制作宣传材料并组织宣传活动。4.实施：各部负责活动或项目的实施，确保顺利进行并取得良好效果。5.反馈：活动或项目结束后，进行反馈与总结，由主席团与常委会进行评估与改进。五、管理要求1.工会成员应遵守学校规章制度，保持优良工作纪律与道德品质。2.提升个人能力，持续学习与进取，为工会发展贡献力量。3.保持团结与协作，加强沟通与合作，共同完成工会工作任务。4.严格遵守工会管理制度，服从领导与安排，不得违反制度。5.积极参与工会活动，发挥主动性与创造力，为工会发展做出贡献。六、奖惩措施1.对表现优秀的工会成员给予表彰与奖励，并记入个人档案。2.对违反工会管理制度与纪律的成员进行批评、警告与相应处罚。七、监督与评估1.对工会活动与项目进行监督与评估，确保工作质量与效