导购员合同协议签订流程

导购员合同协议签订流程合同编号：__________地址：联系电话：身份证号码：联系电话：第一条职责与任务1.1乙方作为甲方的导购员，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。1.2乙方负责在甲方店铺为顾客提供导购服务，解答顾客疑问，引导顾客选购商品，提高顾客购物体验。1.3乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提升自身业务能力和服务水平。1.4乙方应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。第二条薪资待遇2.1乙方的薪资由基本工资和业绩提成组成。具体薪资标准及计算方式详见附件。2.2乙方依法享受国家规定的节假日休息待遇。2.3乙方的工作时间按照甲方店铺的营业时间执行。第三条保密条款3.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。3.2乙方不得利用甲方的商业秘密、客户资源为自己或他人谋取利益。第四条合同的解除和终止4.1在合同期内，甲乙双方均有权提前三十天书面通知对方解除合同。4.2乙方如有严重违反甲方规章制度、违法乱纪等行为，甲方有权立即解除合同。4.3合同期满后，如双方均无异议，本合同自动终止。第五条争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日附件：薪资待遇详细说明一、附件列表：1.薪资待遇详细说明2.甲方公司规章制度3.乙方个人简历4.培训计划及进度表5.业绩考核标准6.保密协议范本7.合同解除/终止申请表二、违约行为及认定：1.乙方未能履行导购职责，影响甲方店铺正常营业。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等。3.乙方严重违反甲方规章制度、违法乱纪。4.乙方未按约定时间提前通知甲方解除合同。5.甲方未按时支付乙方薪资。6.甲方未按约定提供培训、福利等。三、法律名词及解释：1.导购员：指在甲方店铺为顾客提供导购服务，解答顾客疑问，引导顾客选购商品的人员。2.薪资待遇：指乙方在合同期内从甲方获得的工资及福利。3.业绩提成：指乙方根据业绩完成情况，从甲方获得的额外奖励。4.保密协议：指乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。5.违约行为：指甲乙双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高：加强培训，提高乙方业务能力和服务水平；设立激励机制，激发乙方工作积极性。2.乙方与顾客发生纠纷：及时介入调解，了解纠纷原因，采取措施避免类似事件再次发生。3.乙方请假、迟到、早退：完善甲方店铺管理制度，明确乙方工作职责，加强考勤管理。4.甲方未按时支付薪资：甲方应及时、足额支付乙方薪资，确保乙方权益。5.甲方未提供培训、福利等：甲方应按照合同约定，为乙方提供相关培训和福利。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位、培训、福利等。2.乙方在甲方店铺担任导购员，为顾客提供导购服务。3.甲乙双方签订合同，明确双方权利和义务。4.甲乙双