国际连锁幼儿园园长招聘简章

国际连锁幼儿园园长招聘简章合同编号：__________甲方（招聘方）：__________乙方（应聘者）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方园长一职的相关事项，经充分协商，达成如下协议：一、职位及职责1.1乙方担任甲方的园长，负责甲方的日常运营和管理。1.2乙方应全面执行甲方的经营策略和管理制度，确保甲方正常运营。1.3乙方负责组织和管理甲方教职员工，提升教学质量和服务水平。1.4乙方应确保甲方符合相关法律法规的要求，维护甲方的合法权益。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、薪酬待遇3.1乙方的年薪为人民币____元，按月平均支付。3.2乙方享受国家规定的五险一金。3.3乙方享受甲方规定的带薪年假、节假日福利等。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作__天，每天工作__小时。4.2乙方享有国家法定节假日休息权。五、保密条款5.1乙方在合同期内及合同期满后，对甲方的商业秘密、客户信息等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。六、解除和终止合同6.1双方同意解除或终止本合同的，应提前一个月书面通知对方。6.2乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。6.3甲方违反合同规定，乙方有权解除合同。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方个人简历3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.双方签订的保密协议6.双方签订的竞业限制协议7.幼儿园教师资格证复印件8.幼儿园办学许可证复印件9.甲方管理制度汇编10.乙方劳动合同复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行园长职责，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密，损害甲方利益，视为违约。3.乙方违反国家法律法规，包括但不限于劳动法、合同法等，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方薪酬，视为违约。5.甲方未按照合同约定提供工作条件，视为违约。6.双方未按照合同约定解除或终止合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指国际连锁幼儿园的用人单位。2.乙方：指应聘入园园长职位的劳动者。3.劳动合同：指甲乙双方签订的，明确双方权利义务的书面协议。4.园长：指负责幼儿园日常运营和管理的负责人。5.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。6.违约：指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作能力不足，影响幼儿园运营。解决办法：甲方有权对乙方进行培训，提高其工作能力；经培训仍不能满足工作要求的，甲方有权解除合同。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：乙方应签署保密协议和竞业限制协议，违反者应承担违约责任，赔偿甲方损失。3.问题：甲方未按时支付乙方薪酬。解决办法：甲方应按照合同约定按时足额支付乙方薪酬，否则乙方有权要求甲方支付违约金。4.问题：合同履行过程中发生争议。解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有