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文档简介

家政服务博雅聘用合同合同编号:__________甲方(雇主):________________地址:_______________________联系人:____________________联系电话:__________________乙方(家政服务人员):________________身份证号码:__________________联系电话:__________________鉴于甲方需要聘请家政服务人员,乙方愿意提供家政服务,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1乙方主要负责甲方家庭的家政服务,包括但不限于家务劳动、照料老人、照看孩子等。1.2乙方应按照甲方的要求,提供优质、高效的家政服务。第二条服务时间2.1乙方每周工作时间如下:(周一至周五)上午9:00至下午6:00(周六至周日)上午9:00至下午5:002.2如有特殊情况,双方可协商调整服务时间。第三条服务费用3.1乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:________________元整),每月支付一次。3.2甲方应按时支付乙方工资,逾期支付的,应支付违约金,违约金为应付工资的10%。第四条甲方的权利和义务4.1甲方应提供乙方必要的工作条件,包括但不限于住宿、餐饮等。4.2甲方应按时支付乙方工资,不得拖欠。4.3甲方不得要求乙方从事法律法规禁止的活动。第五条乙方的权利和义务5.1乙方应按照甲方的要求,提供优质、高效的家政服务。5.2乙方应遵守甲方的家庭纪律,爱护甲方的财物。5.3乙方不得泄露甲方的隐私,不得擅自离开甲方家庭。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为本合同第三条所述工资的10%。6.2乙方提前解除本合同的,应提前一个月通知甲方,否则应支付违约金,违约金为本合同第三条所述工资的20%。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(雇主):________________乙方(家政服务人员):________________签订日期:________________一、附件列表:1.家政服务人员身份证复印件2.健康证明3.无犯罪记录证明4.乙方家政服务简历5.甲方家庭基本情况说明6.甲方家庭物品清单7.乙方工作服尺寸表8.合同解除证明9.甲方支付凭证二、违约行为及认定:1.甲方未按时支付乙方工资,认定违约。2.甲方要求乙方从事法律法规禁止的活动,认定违约。3.乙方未按照甲方的要求提供家政服务,认定违约。4.乙方提前解除合同未提前一个月通知甲方,认定违约。5.乙方泄露甲方隐私或擅自离开甲方家庭,认定违约。三、法律名词及解释:1.家政服务:指提供家庭日常生活照料、家务劳动、照料老人、照看孩子等服务。2.违约金:指一方违反合同约定,应向守约方支付的赔偿金。3.合同解除:指合同一方或双方根据合同约定或法律规定,终止合同关系的行为。4.争议解决:指合同履行过程中发生的争议,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方家政服务人员突然离职,解决办法:提前在招聘环节留存备选人员,确保及时替换。2.甲方家庭突发特殊情况,需调整服务时间,解决办法:双方协商一致,调整服务时间。3.甲方未能按时支付工资,解决办法:提前提醒甲方支付工资,必要时通过法律途径维权。4.乙方在工作中损坏甲方财物,解决办法:双方协商赔偿事宜,必要时通过法律途径解决。五、所有应用场景:1.单身人

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