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文档简介
仪器仪表公司维修工招聘合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为一家专业从事仪器仪表研发、生产、销售及维修的高新技术企业,乙方愿意加入甲方,担任维修工作,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:一、乙方的岗位职责1.乙方负责甲方仪器仪表的维修工作,确保设备的正常运行。2.乙方应按照甲方的要求,参加相关培训,提高自身的业务技能。3.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。二、乙方的权益保障1.乙方有权按照我国法律法规及甲方规章制度享受各项福利待遇。2.乙方有权获得与其工作职责相匹配的薪酬待遇。3.乙方有权获得甲方提供的工作条件和劳动保护。三、甲方的权益保障1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方的业务水平和工作效率。2.甲方有权根据实际情况调整乙方的岗位职责和工作任务。3.甲方有权根据我国法律法规及企业规章制度对乙方进行奖励或处罚。四、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。2.如乙方提前解除本合同,应提前一个月通知甲方,并支付甲方一定的违约金。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方仪器仪表维修工作规程7.甲方员工手册8.乙方体检报告二、违约行为及认定:2.乙方违反甲方规章制度,导致甲方损失的,视为违约。3.甲方未按照约定时间支付乙方薪酬,或降低乙方薪酬待遇,视为违约。4.甲方未提供乙方的工作条件和安全保障,导致乙方权益受损,视为违约。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,从事生产、经营、科研、教学等活动,需要招用员工的组织。2.劳动者:指年满16周岁,具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系的人员。3.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。4.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。5.劳动关系:指用人单位与劳动者之间的法律关系,包括权利、义务和责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,了解原因,若乙方确有困难,协商调整到岗时间;若乙方无故不到岗,按照违约行为处理。2.乙方工作中出现失误:及时与乙方沟通,指出问题,提供改进意见,必要时进行培训。3.甲方未按时支付薪酬:及时与甲方沟通,催促支付,若甲方无正当理由拖延支付,可向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供工作条件和安全保障:及时与甲方沟通,要求提供必要的工作条件和安全保障,若甲方拒不提供,可向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景:1.甲方为仪器仪表公司,需要招聘维修工人。2.乙方具备维修技能,愿意加入甲方公司。3.双方就岗位、薪酬、合同期限
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