2024年度汽车制造总工程师聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度汽车制造总工程师聘用合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘任岗位与职责2.1聘任岗位2.2职责范围2.3工作目标3.聘任期限3.1起止时间3.2试用期3.3合同续签4.工作地点与时间4.1工作地点4.2工作时间4.3工作班次5.薪酬待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3补助津贴5.4保险福利6.培训与发展6.1培训计划6.2发展规划7.知识产权与保密7.1知识产权归属7.2保密条款8.违约责任8.1甲方违约责任8.2乙方违约责任9.合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.其他约定11.1不可抗力条款11.2合同生效11.3合同附件12.合同签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人员13.合同生效13.1生效条件13.2生效日期14.合同附件清单第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：___________甲方住所：___________法定代表人：___________联系电话：___________电子邮箱：___________1.2乙方基本信息乙方名称：___________乙方住所：___________法定代表人：___________联系电话：___________电子邮箱：___________2.聘任岗位与职责2.1聘任岗位乙方被聘用为甲方公司汽车制造总工程师。2.2职责范围2.2.1负责公司汽车制造技术的整体规划与实施；2.2.2组织、指导、协调公司生产部门的技术工作；2.2.3制定并实施汽车制造过程中的质量控制措施；2.2.4参与新产品研发和技术改造；2.2.5负责公司汽车制造相关技术文件的编制和审核；2.2.6定期向上级汇报工作情况及建议。3.聘任期限3.1起止时间本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2试用期乙方入职后前____个月为试用期。3.3合同续签合同期满前____个月，双方均可提出续签意向，经协商一致后，可续签本合同。4.工作地点与时间4.1工作地点乙方应在甲方指定的工作地点履行职责。4.2工作时间乙方应遵守甲方公司规定的正常工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。4.3工作班次乙方根据甲方公司的生产需要，参加相应的班次。5.薪酬待遇5.1基本工资乙方的基本工资为人民币____元/月。5.2绩效奖金乙方按照公司绩效考核制度，获得相应的绩效奖金。5.3补助津贴乙方在履行职责过程中，享受公司规定的各项补助津贴。5.4保险福利乙方按照国家及地方政策，享受相应的社会保险和福利待遇。6.培训与发展6.1培训计划甲方将为乙方提供必要的培训，包括专业技能培训、管理能力培训等。6.2发展规划甲方将为乙方提供职业发展规划，支持其个人职业成长。8.知识产权与保密8.1知识产权归属乙方在履行本合同过程中产生的所有知识产权，包括但不限于专利、技术秘密、工程设计等，归甲方所有。8.2保密条款乙方应严格保守甲方公司的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。9.违约责任9.1甲方违约责任若甲方未按合同约定支付乙方薪酬或提供相关福利，乙方有权要求甲方立即支付，并承担相应的违约责任。9.2乙方违约责任若乙方未按合同约定履行职责，或违反保密条款，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1甲方有权在乙方严重违反合同约定的情形下，单方面解除合同。10.1.2乙方有权在甲方未按时支付薪酬或提供福利的情形下，解除合同。10.1.3乙方因健康原因无法履行合同，经甲方同意后，可解除合同。10.2合同终止条件合同期满或双方协商一致解除合同后，合同终止。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构无12.其他约定12.1不可抗力条款若因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任，并根据不可抗力的影响程度，协商解决合同部分或全部条款的履行。12.2合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.3合同附件本合同附件包括但不限于：薪酬福利明细表培训计划知识产权归属协议13.合同签署13.1签署日期本合同自____年____月____日签署。13.2签署地点本合同签署地为___________。13.3签署人员甲方代表：___________乙方代表：___________14.合同附件清单薪酬福利明细表培训计划知识产权归属协议第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定义1.1本合同中所称第三方，是指除甲乙双方以外的，为履行本合同提供中介服务、专业咨询、技术服务或其他相关服务的独立第三方。1.1.1中介机构：提供招聘、人才推荐等中介服务的第三方；1.1.2专业咨询机构：提供技术咨询、管理咨询等服务的第三方；1.1.3技术服务供应商：提供设备安装、维护、维修等服务的第三方；1.1.4法律、财务等专业服务机构：提供法律咨询、财务审计等服务的第三方。2.第三方责任2.1第三方在提供服务的范围内，应遵守相关法律法规和本合同的约定。2.2第三方应承担其提供服务的直接责任，包括但不限于：2.2.1服务的质量保证；2.2.2服务的及时性；2.2.3服务的安全性；2.2.4服务的保密性。3.第三方责任限额3.1第三方的责任限额应根据其提供服务的内容、性质和风险进行评估，并在合同中明确约定。3.2第三方的责任限额包括但不限于：3.2.1直接损失：因第三方服务导致甲乙双方直接经济损失的赔偿；3.2.2间接损失：因第三方服务导致甲乙双方间接经济损失的赔偿；3.2.3侵权责任：第三方侵犯甲乙双方合法权益的赔偿责任。4.第三方权利4.1第三方有权根据本合同的约定，要求甲乙双方提供必要的信息和协助。4.2第三方有权在提供服务过程中，与甲乙双方进行必要的沟通和协商。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不参与甲乙双方的权利义务关系。5.2第三方提供的服务仅限于其专业领域，不涉及甲乙双方的业务运营和决策。5.3第三方在提供服务过程中，应遵守甲乙双方的相关规定和制度。6.第三方介入时的额外条款及说明6.1第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意。6.2第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订补充协议，明确第三方在合同中的权利义务。6.3.1第三方的服务内容、期限和费用；6.3.2第三方的责任范围和责任限额；6.3.3第三方的保密义务；6.3.4第三方与其他各方的责任划分。6.4第三方介入后，甲乙双方应确保合同履行不受影响，并承担相应的责任。6.5第三方介入期间，甲乙双方应密切关注第三方服务质量，确保其符合合同约定。6.6若第三方违反合同约定，甲乙双方有权要求其承担相应的违约责任。7.第三方变更与退出7.1第三方如需变更，应提前通知甲乙双方，并经甲乙双方书面同意。7.2第三方退出本合同，应提前通知甲乙双方，并妥善处理其遗留问题。7.3第三方退出后，甲乙双方应根据实际情况，协商解决相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.薪酬福利明细表要求：详细列出乙方的基本工资、绩效奖金、补助津贴、保险福利等具体数额和发放方式。说明：此表用于明确乙方的薪酬待遇，作为合同附件。2.培训计划要求：详细列出乙方在合同期间应参加的培训课程、培训时间、培训内容等。说明：此表用于明确甲方为乙方提供的培训计划，作为合同附件。3.知识产权归属协议要求：明确乙方在履行职责过程中产生的知识产权的归属和使用权。说明：此协议用于保护甲乙双方的知识产权利益，作为合同附件。4.第三方服务协议要求：详细列出第三方提供服务的具体内容、期限、费用、责任等。说明：此协议用于明确第三方在合同中的权利义务，作为合同附件。5.保密协议要求：明确甲乙双方和第三方在合同履行过程中的保密义务和保密范围。说明：此协议用于保护甲乙双方的商业秘密和技术秘密，作为合同附件。6.违约责任协议要求：详细列出各种违约行为和相应的违约责任认定标准。说明：此协议用于明确违约行为的处理方式，作为合同附件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1甲方违约行为1.1.1未按时支付乙方薪酬或提供福利；1.1.2未按合同约定提供培训或支持；1.1.3违反保密条款，泄露乙方或甲方商业秘密；1.1.4未按合同约定解除合同。1.2乙方违约行为1.2.1未按时完成工作任务或质量不符合要求；1.2.2违反保密条款，泄露甲方或第三方商业秘密；1.2.3未按合同约定履行职责；1.2.4未经甲方同意，擅自解除合同。1.3第三方违约行为1.3.1未按合同约定提供服务质量或服务内容；1.3.2违反保密条款，泄露甲方或乙方商业秘密；1.3.3未按合同约定履行服务义务。2.责任认定标准2.1甲方违约责任若甲方未按时支付乙方薪酬或提供福利，应支付违约金，违约金按未支付金额的_____%计算。2.2乙方违约责任若乙方未按时完成工作任务或质量不符合要求，应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。2.3第三方违约责任若第三方未按合同约定提供服务质量或服务内容，应向甲方支付违约金，违约金按未履行服务金额的_____%计算。全文完。2024年度汽车制造总工程师聘用合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同甲方基本信息1.2合同乙方基本信息2.聘任职位及职责2.1聘任职位2.2职责范围2.3工作任务3.工作地点及工作时间3.1工作地点3.2工作时间4.薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3补贴及福利4.4薪酬支付方式及时间5.福利待遇5.1社会保险5.2住房公积金5.3假期及休假制度6.合同期限及终止条件6.1合同期限6.2终止条件7.保密条款7.1保密范围7.2保密期限7.3违约责任8.保密责任8.1保密措施8.2违约责任9.专利及知识产权9.1专利归属9.2知识产权归属10.职业道德及行为规范10.1职业道德10.2行为规范11.培训与发展11.1培训机会11.2职业发展12.违约责任12.1甲方违约责任12.2乙方违约责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构14.合同生效及变更14.1合同生效14.2合同变更第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同甲方基本信息1.1.1甲方名称：X汽车制造有限公司1.1.2甲方住所：省市区路号1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：02156781.2合同乙方基本信息1.2.1乙方名称：1.2.2乙方住所：省市区路号1.2.3乙方身份证号码：056781.2.4乙方联系电话：13856782.聘任职位及职责2.1聘任职位乙方被聘任为X汽车制造有限公司的汽车制造总工程师。2.2职责范围（1）组织并领导汽车制造技术团队，制定并实施制造工艺和流程；（2）负责新产品、新工艺的研发和推广；（3）监督产品质量，确保产品符合国家标准和公司要求；（4）参与重大技术决策和项目评审；（5）负责技术培训和指导。2.3工作任务（1）根据公司发展战略，制定年度技术改进计划；（2）推动汽车制造工艺优化，提高生产效率；（3）组织技术团队完成新项目的技术研发工作；（4）参与公司产品质量提升活动，确保产品品质；（5）完成公司领导交办的其他相关工作。3.工作地点及工作时间3.1工作地点乙方的工作地点为X汽车制造有限公司所在地。3.2工作时间乙方的工作时间为每周一至周五，每天8小时，共计40小时。4.薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币20,000元。4.2绩效奖金乙方根据年度绩效考核结果，可获得绩效奖金，最高可达基本工资的30%。4.3补贴及福利乙方享有国家规定的各项补贴及福利，包括但不限于：（1）住房补贴；（2）交通补贴；（3）带薪年假；（4）节日慰问金；（5）生日慰问金。4.4薪酬支付方式及时间乙方的薪酬采用银行转账方式每月支付一次，支付时间为每月的5日。5.福利待遇5.1社会保险乙方按照国家规定缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2住房公积金乙方按照国家规定缴纳住房公积金。5.3假期及休假制度乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假、病假、事假等休假。6.合同期限及终止条件6.1合同期限本合同期限为三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。6.2终止条件合同终止条件如下：（1）合同期满，双方协商一致续签；（2）乙方因故提出辞职，并提前一个月书面通知甲方；（3）甲方因故解除合同，需提前一个月书面通知乙方；（4）乙方违反合同规定，甲方有权解除合同；（5）法律法规规定的其他合同终止情形。8.保密条款8.1保密范围乙方对本合同项下涉及的公司商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务。保密信息包括但不限于：（1）公司技术图纸、工艺流程、设计资料；（2）公司财务数据、成本信息、销售数据；（3）公司客户信息、市场分析报告；（4）公司内部管理文件、决策信息；（5）其他属于商业秘密或技术秘密的信息。8.2保密期限本合同项下的保密义务自合同签订之日起至合同终止后三年内持续有效。8.3违约责任若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。9.保密责任9.1保密措施乙方应采取合理措施，防止保密信息的泄露，包括但不限于：（1）不得向无关人员透露保密信息；（2）对接触保密信息的人员进行保密教育；（3）对保密信息采取加密、隔离等保护措施；（4）对离职或终止劳动合同的人员进行保密信息的清理和追回。9.2违约责任若乙方未能履行保密责任，导致保密信息泄露，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。10.专利及知识产权10.1专利归属乙方在履行本合同过程中所取得的专利权及其他知识产权，归甲方所有。10.2知识产权归属乙方在履行本合同过程中所创作的作品、软件、设计等，除法律法规另有规定外，均视为甲方财产，乙方不得擅自使用或转让。11.职业道德及行为规范11.1职业道德乙方应遵守职业道德规范，维护甲方形象，不得从事损害甲方利益的行为。11.2行为规范（1）诚实守信，不得弄虚作假；（2）恪守职责，勤奋工作；（3）团结协作，互相尊重；（4）廉洁自律，不得接受贿赂；（5）保守秘密，不得泄露公司信息。12.违约责任12.1甲方违约责任若甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。12.2乙方违约责任若乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。13.争议解决13.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.2争议解决机构若双方同意通过仲裁解决争议，应选择仲裁委员会作为仲裁机构。14.合同生效及变更14.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同变更对本合同的任何变更，均应以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。未经双方同意，任何一方不得单方面变更本合同内容。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1定义本合同中所称的“第三方”是指除甲方和乙方之外的独立第三方，包括但不限于中介机构、顾问、审计机构、法律服务机构、技术评估机构等。1.2范围第三方介入的范围包括但不限于合同履行过程中的咨询、评估、监督、调解、仲裁等。2.第三方介入的条件2.1第三方介入需经甲方和乙方双方同意，并以书面形式明确介入的具体事项、权限和责任。2.2第三方介入的申请任何一方申请第三方介入，应向对方提出书面申请，说明介入的原因、目的和预期效果。3.第三方责任限额3.1第三方责任第三方在介入过程中，应遵守相关法律法规和合同约定，对其行为承担相应的法律责任。3.2责任限额第三方的责任限额由甲方和乙方在合同中约定，具体包括：（1）第三方因故意或重大过失导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任；（2）第三方在执行合同过程中，因不可抗力或非因第三方原因导致甲方或乙方遭受损失的，第三方不承担赔偿责任；（3）第三方责任限额不得超过合同总额的%。4.第三方权利4.1第三方的权利包括但不限于：（1）根据合同约定，独立开展相关工作；（2）获取甲方和乙方提供的必要信息；（3）在合同约定范围内，对甲方和乙方进行监督、评估和调解。（1）公平、公正、公开；（2）尊重甲方和乙方的合法权益；（3）不损害甲方和乙方的商业秘密。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的关系第三方作为甲方的合作伙伴，应积极配合甲方的工作，并承担相应的法律责任。5.2第三方与乙方的关系第三方作为乙方的合作伙伴，应积极配合乙方的工作，并承担相应的法律责任。5.3第三方与甲方、乙方的关系第三方在介入过程中，应保持中立，维护甲方和乙方的合法权益，不得偏袒任何一方。6.第三方介入的程序6.1第三方介入的申请任何一方申请第三方介入，应向对方提出书面申请，说明介入的原因、目的和预期效果。6.2第三方介入的审批甲方和乙方应在收到申请后日内，共同决定是否同意第三方介入。6.3第三方介入的实施第三方介入后，应按照合同约定和双方的要求，独立开展相关工作。6.4第三方介入的结束7.第三方介入的争议解决7.1第三方介入过程中，若发生争议，应通过友好协商解决。7.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，或选择仲裁委员会进行仲裁。8.第三方介入的保密义务第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方和乙方的商业秘密。9.第三方介入的费用第三方介入的费用由甲方和乙方按合同约定分担，具体分担比例由双方协商确定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：本合同2.附件二：甲方营业执照副本复印件3.附件三：乙方身份证复印件4.附件四：社会保险缴纳明细5.附件五：住房公积金缴纳明细6.附件六：保密协议7.附件七：专利及知识产权归属协议8.附件八：第三方介入协议9.附件九：年度绩效考核结果10.附件十：工资支付凭证11.附件十一：休假申请及审批记录12.附件十二：离职及交接手续13.附件十三：争议解决文件14.附件十四：合同变更协议附件详细要求和说明：1.所有附件均需为原件或经双方认可的复印件，并加盖公章或签字。2.附件二、三、四、五需在合同签订前提交，并保持信息的真实、完整。3.附件六、七、八、十、十一、十二、十三、十四需在合同履行过程中或合同终止后提交。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为（1）甲方违约行为：a.未按时支付乙方工资；b.未按约定提供乙方所需的办公设施；c.违反保密协议，泄露乙方商业秘密。（2）乙方违约行为：a.未按时完成工作任务；b.未履行保密义务，泄露甲方商业秘密；c.提前辞职未提前一个月通知甲方。2.责任认定标准（1）甲方违约责任：a.未按时支付工资，应支付违约金，违约金按未支付工资的%计算；b.违反保密协议，赔偿甲方因泄露商业秘密造成的损失；c.未提供办公设施，应赔偿乙方因设施不足造成的损失。（2）乙方违约责任：b.违反保密协议，赔偿甲方因泄露商业秘密造成的损失；c.提前辞职未提前通知，应赔偿甲方因招聘、培训新员工产生的费用。简要示例说明：1.甲方未按时支付乙方工资，乙方发现后，甲方应支付乙方违约金，违约金为未支付工资的10%。2.乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受损失，乙方应赔偿甲方因泄露商业秘密造成的全部损失。全文完。2024年度汽车制造总工程师聘用合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同编号1.2合同签订日期1.3合同生效日期1.4合同终止条件1.5合同签订双方信息2.聘用职位与职责2.1职位名称2.2职责范围2.3工作地点2.4工作时间3.薪酬待遇3.1基本工资3.2绩效奖金3.3住房补贴3.4交通补贴3.5其他福利4.工作条件4.1办公设施4.2工作设备4.3技术支持4.4培训机会5.合同期限5.1聘用期限5.2延长条件5.3终止条件6.竞业限制6.1竞业限制期限6.2竞业限制地域6.3竞业限制义务7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3违约责任8.违约责任8.1违约行为定义8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.劳动争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同变更10.1变更程序10.2变更生效条件11.合同解除11.1解除条件11.2解除程序11.3解除通知12.合同生效12.1生效条件12.2生效日期13.其他条款13.1法律适用13.2合同份数13.3合同附件14.合同签署14.1签署日期14.2签署双方代表签字第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同编号：2024010011.2合同签订日期：2024年1月1日1.3合同生效日期：合同签订之日起1.4合同终止条件：合同期限届满或双方协商一致解除1.5合同签订双方信息1.5.1聘用方：汽车制造有限公司2.聘用职位与职责2.1职位名称：总工程师2.2职责范围：2.2.1负责公司汽车制造技术发展战略的规划与实施2.2.2指导和监督生产、技术、质量等部门的技术工作2.2.3参与公司重大技术项目的决策和实施2.2.4负责公司技术团队的组建、培训和考核2.3工作地点：市区汽车制造有限公司总部2.4工作时间：周一至周五，每天8小时3.薪酬待遇3.1基本工资：人民币100,000元/月3.2绩效奖金：根据公司年度经营目标完成情况，年终发放绩效奖金，金额最高可达基本工资的20%3.3住房补贴：提供公司员工宿舍，每月补贴人民币5,000元3.4交通补贴：每月补贴人民币2,000元3.5其他福利：五险一金、带薪年假、员工体检、节日慰问金等4.工作条件4.1办公设施：提供独立的办公空间、办公桌椅、电脑等办公设备4.2工作设备：提供必要的生产、研发设备和技术支持4.3技术支持：公司设立技术支持部门，负责工程师在技术方面的需求4.4培训机会：提供国内外技术交流、培训机会，提升工程师的技术水平5.合同期限5.1聘用期限：自2024年1月1日起至2027年12月31日止，共计四年5.2延长条件：双方均可根据实际情况，提前三个月提出书面申请，经协商一致后可延长合同期限5.3终止条件：5.3.1合同期限届满5.3.2双方协商一致解除合同5.3.3因工程师严重违反公司规章制度或重大过错导致合同解除5.3.4因不可抗力导致合同无法履行6.竞业限制6.1竞业限制期限：自合同解除或终止之日起两年6.2竞业限制地域：全国范围内6.3竞业限制义务：6.3.1工程师在合同解除或终止后两年内，不得直接或间接参与与原公司同行业或相关行业的业务6.3.2工程师在竞业限制期限内，不得泄露公司商业秘密7.保密条款7.1保密信息定义：包括公司技术秘密、经营秘密、客户信息等涉及公司利益的信息7.2保密义务：工程师在任职期间和离职后，均应严格保守公司保密信息，不得泄露、使用或允许他人使用7.3违约责任：7.3.1工程师泄露公司保密信息，导致公司遭受损失的，应承担相应的赔偿责任7.3.2工程师违反保密义务，给公司造成严重损失的，公司有权解除合同，并要求工程师承担相应责任8.违约责任8.1违约行为定义：8.1.1工程师未履行合同约定的职责，严重影响公司工作8.1.2工程师违反保密条款，泄露公司商业秘密8.1.3工程师未按合同约定时间提供工作成果8.1.4工程师严重违反公司规章制度8.2违约责任承担：8.2.1工程师因违约行为给公司造成损失的，应承担相应的赔偿责任8.2.2工程师因违约行为导致合同解除的，应按照合同约定支付违约金8.3违约赔偿：8.3.1违约赔偿金额由双方协商确定，若协商不成，则由仲裁机构或人民法院裁决9.劳动争议解决9.1争议解决方式：9.1.1双方应友好协商解决劳动争议9.1.2协商不成的，可向公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁9.2争议解决程序：9.2.1争议发生后，双方应在接到仲裁通知之日起15日内提交仲裁申请9.2.2仲裁委员会应在受理仲裁申请之日起45日内作出裁决9.3争议解决地点：公司所在地10.合同变更10.1变更程序：10.1.1合同变更需经双方书面同意10.1.2变更内容应详细列明，并经双方签字确认10.2变更生效条件：10.2.1变更内容符合法律规定10.2.2变更内容不违反双方原合同约定11.合同解除11.1解除条件：11.1.1合同期限届满11.1.2双方协商一致解除合同11.1.3因工程师严重违反合同约定11.1.4因不可抗力导致合同无法履行11.2解除程序：11.2.1解除合同需提前30日以书面形式通知对方11.3解除通知：11.3.1解除通知应明确解除原因和解除日期11.3.2解除通知应由双方签字确认12.合同生效12.1生效条件：12.1.1双方签字盖章12.1.2合同内容合法有效12.2生效日期：12.2.1合同签订之日13.其他条款13.1法律适用：13.1.1本合同适用中华人民共和国法律13.2合同份数：13.2.1本合同一式两份，双方各执一份13.3合同附件：13.3.1.1工程师个人简历13.3.1.2工程师技术成果清单13.3.1.3工程师竞业限制协议14.合同签署14.1签署日期：14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效14.2签署双方代表签字：14.2.1汽车制造有限公司（盖章）14.2.2（签字）14.2.3日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义：在本合同中，第三方是指除合同双方（甲方：汽车制造有限公司，乙方：）以外的，为合同履行提供咨询、中介、技术服务等服务的独立第三方机构或个人。15.2第三方介入的目的：第三方介入旨在为合同双方提供专业支持，确保合同条款的顺利履行，提高合同执行效率。16.第三方介入的流程16.1第三方介入的申请：任何一方如需第三方介入，应提前30日向对方提出书面申请，并说明介入的目的、范围和预期效果。16.2第三方介入的批准：双方应在本合同的基础上，协商确定第三方介入的具体事项，并在5日内达成一致意见。16.3第三方介入的实施：第三方介入后，应按照合同约定和双方协商一致的内容开展相关工作。17.第三方责任限额17.1第三方责任：第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同履行受阻或造成损失，应承担相应的法律责任。17.2责任限额：第三方责任限额由双方在合同中约定，如未约定，则以合同总价的一定比例（如5%）作为责任限额。17.3责任承担：第三方责任限额内的损失由第三方承担，超出责任限额的部分由合同双方按比例分担。18.第三方与其他各方的责权利划分18.1第三方与甲方的权利义务：18.1.1第三方应按照合同约定，为甲方提供专业服务，确保服务质量和效果。18.1.2甲方有权监督第三方的工作进度和质量，并提出改进意见。18.1.3第三方在履行职责过程中，应遵守甲方相关规章制度，不得泄露甲方商业秘密。18.2第三方与乙方的