解除员工合同模板简易

解除员工合同模板简易第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________________

甲方住所：__________________________________

乙方（劳动者）姓名：____________________________

乙方身份证号码：____________________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》（以下简称“原合同”），现因以下原因，经甲乙双方协商一致，同意解除原合同：

一、解除合同的原因：

1.乙方因个人原因提出解除劳动合同；

2.甲方因经营状况发生变化，需要缩减人员；

3.乙方严重违反劳动纪律，给甲方造成重大损失；

4.其他双方协商一致解除合同的情形。

二、解除合同的程序：

1.甲方应在本合同签订之日起__日内，书面通知乙方解除合同；

2.乙方应在收到甲方书面通知之日起__日内，签署本合同，并办理离职手续；

3.双方在合同解除前，应按照原合同约定履行各自的义务。

三、解除合同的补偿：

1.甲方应按照原合同约定支付乙方解除合同的补偿金；

2.乙方在合同解除后，应按照原合同约定继续履行保密义务和竞业限制义务。

四、其他事项：

1.本合同解除后，甲方应依法向乙方支付经济补偿金，具体金额根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规规定执行；

2.双方应按照国家有关规定，办理社会保险关系转移手续；

3.本合同解除后，双方不再承担原合同约定的权利义务。

五、争议解决：

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、合同生效及终止：

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年；

2.本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

七、附件：

1.《劳动合同》（原件）

2.《员工手册》（复印件）

3.《社会保险关系转移证明》（复印件）

4.《离职证明》（复印件）

5.其他双方认为必要的文件。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（签字）：____________________________

签订日期：____________________________

备注：本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________________

甲方住所：__________________________________

乙方（劳动者）姓名：____________________________

乙方身份证号码：____________________________

丙方（第三方主体）名称：____________________________

丙方住所：__________________________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》（以下简称“原合同”），丙方作为第三方主体，同意参与原合同的履行与解除，现经甲乙丙三方协商一致，特订立本合同，以明确各方权利义务，保障甲方权益，并规范合同履行。

一、合同主体及目的

1.甲方为原合同的用人单位，负责提供工作条件，支付工资等劳动报酬。

2.乙方为原合同的劳动者，承担相应工作职责。

3.丙方作为第三方主体，参与原合同的履行与解除，提供必要的服务和支持。

4.本合同旨在明确甲乙丙三方的权利义务，保障甲方权益，维护合同稳定履行。

二、甲方权利与义务

1.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作时间。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和公司发展需要，决定乙方的工作晋升和薪酬调整。

3.甲方有权对乙方进行考核，对违反劳动纪律、损害公司利益的乙方给予相应处罚。

4.甲方有义务为乙方提供符合国家规定的工作条件，保障乙方的人身安全。

5.甲方有义务按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

6.甲方有义务在合同解除或终止时，按照国家规定支付乙方相应的经济补偿。

三、乙方权利与义务

1.乙方有义务按照甲方要求，完成工作任务，遵守劳动纪律。

2.乙方有义务保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

3.乙方有义务在合同期间，不得擅自离职，如需离职应提前向甲方提出书面申请。

4.乙方有义务在合同解除或终止时，按照国家规定办理相关手续。

四、丙方权利与义务

1.丙方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方要求履行职责。

2.丙方有权在甲方授权范围内，对乙方进行培训和考核。

3.丙方有义务协助甲方维护乙方的人身安全和合法权益。

4.丙方有义务在合同履行过程中，发现乙方违约行为时，及时通知甲方。

五、违约责任与限制条款

1.乙方如有违反国家法律法规、公司规章制度或本合同约定行为，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。

2.乙方如有泄露公司商业秘密行为，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.丙方如未履行监督义务，导致乙方违约行为，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

六、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙丙三方协商一致，可解除本合同。

2.合同终止：合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

1.本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年。

2.本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

九、附件

1.《劳动合同》（原件）

2.《员工手册》（复印件）

3.《社会保险关系转移证明》（复印件）

4.《离职证明》（复印件）

5.其他双方认为必要的文件。

十、总结

本合同中，甲方作为主导方，通过增加权利条款和利益条款，保障自身权益，同时，引入第三方主体丙方，旨在通过丙方的监督和服务，进一步确保合同的稳定履行。丙方的介入，有助于提高合同履行的效率，降低甲方在合同履行过程中的风险。甲方为主导的目的和意义在于，通过明确各方的权利义务，确保合同的有效履行，维护自身合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________________

甲方住所：__________________________________

乙方（劳动者）姓名：____________________________

乙方身份证号码：____________________________

丙方（第三方主体）名称：____________________________

丙方住所：__________________________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》（以下简称“原合同”），丙方作为第三方主体，参与原合同的履行与解除，现经甲乙丙三方协商一致，特订立本合同，以明确各方权利义务，保障乙方权益，并规范合同履行。

一、合同主体及目的

1.甲方为原合同的用人单位，负责提供工作条件，支付工资等劳动报酬。

2.乙方为原合同的劳动者，承担相应工作职责。

3.丙方作为第三方主体，提供专业服务，协助甲方和乙方履行合同义务。

4.本合同旨在明确甲乙丙三方的权利义务，保障乙方权益，确保合同有效履行。

二、乙方权利与义务

1.乙方有权获得符合国家规定的工作条件，包括工作环境、安全设施等。

2.乙方有权获得公平合理的工资报酬，包括基本工资、奖金等。

3.乙方有权参与公司组织的培训和发展机会，提升个人能力。

4.乙方有权在合同期间提出合理的工作调整请求，甲方应予以考虑。

5.乙方有义务按照甲方的要求完成工作任务，遵守劳动纪律。

6.乙方有义务保护公司财产和信息安全，不得泄露给任何第三方。

三、丙方权利与义务

1.丙方有权对甲方的工作流程和管理制度进行评估，提出改进建议。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，向甲方反馈。

3.丙方有义务协助乙方解决在工作中遇到的问题，提供必要的服务。

4.丙方有义务监督甲方履行合同义务，确保乙方权益不受侵害。

四、甲方权利与义务

1.甲方有义务按照国家规定和合同约定支付乙方工资和福利。

2.甲方有义务为乙方提供必要的劳动保护和职业培训。

3.甲方有义务在合同期间保持乙方的工作岗位稳定，不得随意辞退乙方。

4.甲方有义务在合同解除或终止时，按照国家规定支付乙方相应的经济补偿。

五、违约责任与限制条款

1.甲方如有违反国家法律法规、公司规章制度或本合同约定行为，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方如有未按约定支付工资、未提供必要工作条件等违约行为，乙方有权要求甲方改正，并承担违约责任。

3.丙方如未履行监督义务，导致乙方权益受损，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

六、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙丙三方协商一致，可解除本合同。

2.合同终止：合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及终止

1.本合同自甲乙丙三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年。

2.本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

九、附件

1.《劳动合同》（原件）

2.《员工手册》（复印件）

3.