2024年度房地产销售业务员招聘及市场推广协议范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度房地产销售业务员招聘及市场推广协议范本本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1招聘方基本信息1.2招聘方联系方式1.3推广方基本信息1.4推广方联系方式2.招聘事项2.1招聘职位2.2招聘人数2.3招聘条件2.4招聘时间2.5招聘流程3.招聘待遇3.1基本工资3.2奖金制度3.3社会保险3.4其他福利4.市场推广事项4.1推广内容4.2推广区域4.3推广时间4.4推广方式5.推广费用5.1费用预算5.2费用支付方式5.3费用结算6.合作期限6.1协议生效日期6.2协议有效期限6.3协议终止条件7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决费用10.其他约定事项10.1协议变更10.2协议解除10.3协议解除条件11.协议附件11.1招聘职位说明书11.2市场推广方案11.3其他附件12.协议签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人员13.协议生效13.1生效条件13.2生效日期14.合同解除与终止第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1招聘方基本信息（1）名称：_________有限公司（2）法定代表人：_________（3）住所地：_________（4）联系电话：_________（5）电子邮箱：_________1.2招聘方联系方式（1）联系电话：_________（2）电子邮箱：_________（3）通讯地址：_________1.3推广方基本信息（1）名称：_________传媒有限公司（2）法定代表人：_________（3）住所地：_________（4）联系电话：_________（5）电子邮箱：_________1.4推广方联系方式（1）联系电话：_________（2）电子邮箱：_________（3）通讯地址：_________第二条招聘事项2.1招聘职位房地产销售业务员2.2招聘人数10名2.3招聘条件（1）年龄在18至45周岁之间；（4）有房地产销售相关经验者优先。2.4招聘时间自协议签订之日起至______年______月______日。2.5招聘流程（1）发布招聘公告；（2）收集应聘资料；（3）组织面试；（4）确定录用人员；（5）签订劳动合同。第三条招聘待遇3.1基本工资人民币_______元/月。3.2奖金制度（1）完成销售任务者，按销售额的一定比例提成；（2）每月评选优秀员工，给予额外奖金。3.3社会保险为员工缴纳五险一金。3.4其他福利（1）带薪年假；（2）节日慰问；（3）员工体检。第四条市场推广事项4.1推广内容房地产项目宣传及推广。4.2推广区域_________地区。4.3推广时间自协议签订之日起至______年______月______日。4.4推广方式（1）线上线下广告投放；（2）举办房地产展览；（3）邀请知名房地产专家举办讲座。第五条推广费用5.1费用预算人民币_______万元。5.2费用支付方式（1）支付比例：_______%；（2）支付时间：_______。5.3费用结算（1）每月结算一次；（2）支付方式：转账。第六条合作期限6.1协议生效日期自双方签字盖章之日起。6.2协议有效期限______年。6.3协议终止条件（1）协议到期；（2）一方违约；（3）双方协商一致。第七条保密条款7.1保密内容（1）双方在协议执行过程中所获得的技术、商业秘密；（2）协议内容及相关信息。7.2保密期限自协议签订之日起______年。7.3违约责任（1）违反保密义务，泄露保密内容的，应承担相应的法律责任；（2）违约方应向守约方支付人民币_______万元的违约金。第八条违约责任8.1违约情形（1）招聘方未按时支付工资、奖金等款项；（2）招聘方未按时缴纳社会保险；（3）招聘方未按约定提供工作条件；（4）推广方未按约定完成推广任务；（5）任何一方违反保密条款；（6）任何一方未按约定履行合同义务。8.2违约责任承担（1）违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金；（2）违约方应赔偿守约方因违约行为所造成的损失；（3）违约方应承担由此产生的全部法律责任。8.3违约赔偿（1）违约金为合同总金额的_______%；（2）赔偿金额根据实际情况确定，最高不超过合同总金额的_______%。第九条争议解决9.1争议解决方式（1）双方应友好协商解决争议；（2）协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决机构无。9.3争议解决费用（1）协商解决，费用由双方各自承担；（2）诉讼解决，诉讼费用由败诉方承担。第十条其他约定事项10.1协议变更（1）任何一方需变更协议内容，应书面通知对方；（2）经双方协商一致，可对协议进行变更；（3）变更后的协议与本协议具有同等法律效力。10.2协议解除（1）协议到期自动解除；（2）任何一方违约，对方有权解除协议；（3）双方协商一致，可解除协议。10.3协议解除条件（1）一方违约，另一方有权解除协议；（2）协议约定的解除条件成就；（3）法律法规规定的其他解除情形。第十一条协议附件11.1招聘职位说明书11.2市场推广方案11.3其他附件第十二条协议签署12.1签署日期______年______月______日。12.2签署地点_________。12.3签署人员招聘方代表：_________（签名）推广方代表：_________（签名）第十三条协议生效13.1生效条件（1）双方签字盖章；（2）协议内容符合法律法规要求。13.2生效日期自双方签字盖章之日起。第十四条合同解除与终止14.1合同解除（1）协议到期；（2）任何一方违约；（3）双方协商一致。14.2合同终止（1）协议解除；（2）法律法规规定的其他终止情形。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同执行过程中，由甲乙双方共同选择或约定，参与合同执行并提供相关服务的独立第三方主体。1.2第三方可以是但不限于中介方、咨询机构、技术支持服务提供者、法律顾问等。第二条第三方介入的同意2.1甲乙双方同意，在合同执行过程中，如需第三方介入，必须经双方书面同意。（1）第三方的基本信息；（2）第三方介入的具体事项；（3）第三方介入的服务内容；（4）第三方介入的期限；（5）第三方介入的费用及支付方式；（6）第三方介入的责任和义务。第三条第三方的责任和义务3.1第三方应按照甲乙双方的要求和合同约定，提供专业、高效的服务。3.2第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。3.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密和合同内容。3.4第三方因自身原因导致的服务失误或违约，应承担相应的法律责任。第四条第三方的责任限额4.1第三方的责任限额由甲乙双方在第三方介入同意书中约定，并作为合同的一部分。4.2第三方的责任限额包括但不限于：（1）因第三方服务失误导致的直接经济损失；（2）因第三方违约行为导致的合同履行不能；（3）因第三方泄露商业秘密导致的损失。4.3若第三方责任限额不足以覆盖损失，甲乙双方可另行协商解决。第五条第三方与其他各方的划分5.1第三方与甲乙双方之间，应明确各自的权利、义务和责任。5.2第三方不得干涉甲乙双方的合同权利和义务，不得单独与甲乙任何一方达成对另一方不利的协议。5.3第三方在提供服务过程中，应尊重甲乙双方的独立决策权。第六条第三方的更换6.1若第三方因自身原因无法继续履行合同，甲乙双方可协商更换第三方。6.2第三方更换后，原第三方应向甲乙双方提供已完成的工作交接。第七条第三方的退出7.1第三方在合同履行完毕或因其他原因退出时，应向甲乙双方提供书面通知。7.2第三方退出后，甲乙双方应继续履行合同，直至合同目的实现。第八条第三方介入的费用承担8.1第三方介入的费用由甲乙双方根据合同约定和第三方介入同意书中的约定承担。8.2第三方介入的费用包括但不限于：（1）第三方服务费用；（2）第三方提供的资料、文件、报告等费用；（3）第三方因履行合同产生的其他费用。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入过程中发生的争议，甲乙双方应协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条本条款的适用范围本修正条款适用于本合同中所有涉及第三方介入的条款，并对原有条款进行补充和细化。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招聘职位说明书详细要求：包括职位名称、岗位职责、任职要求、薪资待遇、工作地点等。说明：该说明书用于明确招聘方的职位需求，作为招聘依据。2.市场推广方案详细要求：包括推广目标、推广策略、推广时间、推广预算、预期效果等。说明：该方案用于指导推广方的市场推广活动，确保推广效果。3.第三方介入同意书详细要求：包括第三方基本信息、介入事项、服务内容、期限、费用、责任和义务等。说明：该同意书用于明确第三方介入的细节，保障各方权益。4.第三方服务协议详细要求：包括第三方服务内容、服务标准、费用、付款方式、违约责任等。说明：该协议用于规范第三方提供的服务，明确双方的权利和义务。5.违约金支付凭证详细要求：包括违约金金额、支付日期、支付方式等。说明：该凭证用于证明违约金的支付情况，作为双方履行合同的重要依据。6.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决费用等。说明：该协议用于明确争议解决途径，保障各方权益。7.合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更日期等。说明：该协议用于明确合同变更的细节，确保各方权益。说明二：违约行为及责任认定：1.招聘方违约行为及责任认定违约行为：未按时支付工资、奖金等款项。责任认定：支付违约金，金额为应付款项的_______%。示例：招聘方应于每月______日前支付工资，若未按时支付，应支付_______元违约金。2.招聘方违约行为及责任认定违约行为：未按时缴纳社会保险。责任认定：支付违约金，金额为应缴社会保险费用的_______%。示例：招聘方应于每月______日前缴纳社会保险，若未按时缴纳，应支付_______元违约金。3.推广方违约行为及责任认定违约行为：未按约定完成推广任务。责任认定：支付违约金，金额为推广费用总额的_______%。示例：推广方应于______日前完成推广任务，若未按时完成，应支付_______元违约金。4.第三方违约行为及责任认定违约行为：因自身原因导致的服务失误或违约。责任认定：承担相应的法律责任，并赔偿因违约行为给甲乙双方造成的损失。示例：第三方在提供服务过程中，因操作失误导致数据丢失，应赔偿_______元损失。5.违约行为及责任认定违约行为：违反保密条款，泄露商业秘密。责任认定：承担相应的法律责任，并支付_______元违约金。示例：第三方在合同履行过程中，泄露甲乙双方的商业秘密，应支付_______元违约金。全文完。2024年度房地产销售业务员招聘及市场推广协议范本1本合同目录一览1.招聘条件及要求1.1职位名称1.2学历要求1.3工作经验1.4身体条件2.招聘流程2.1招聘公告发布2.2报名方式2.3资格审查2.4面试安排2.5背景调查3.市场推广方案3.1推广目标3.2推广内容3.3推广渠道3.4推广时间3.5推广预算4.岗位职责4.1销售目标4.2客户开发4.3沟通协调4.4案例跟进4.5质量控制5.岗位待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3节假日福利5.4社会保险5.5住房公积金6.签约期限6.1签约时间6.2合同期限6.3合同续签7.工作时间及休假7.1工作时间7.2休息时间7.3休假制度8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任8.3违约赔偿9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.解除合同10.1解除条件10.2解除程序10.3解除通知11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效12.1生效条件12.2生效日期13.合同变更13.1变更情形13.2变更程序14.合同解除14.1解除情形14.2解除程序第一部分：合同如下：第一条招聘条件及要求1.1职位名称：房地产销售业务员1.4身体条件：身体健康，能适应高强度工作环境第二条招聘流程2.1招聘公告发布：通过公司官网、招聘网站、社交媒体等渠道发布招聘公告2.2报名方式：应聘者可通过电子邮件、在线投递等方式提交简历2.3资格审查：人力资源部门对报名者进行资格审查，筛选符合条件的人员2.4面试安排：对通过资格审查的人员进行电话或现场面试2.5背景调查：对拟录用人员进行背景调查，确保其真实性第三条市场推广方案3.1推广目标：提升公司品牌知名度，增加项目销售量3.2推广内容：包括项目介绍、优惠政策、活动策划等3.3推广渠道：线上线下相结合，包括媒体宣传、户外广告、网络推广等3.4推广时间：根据项目开盘时间及市场情况，制定推广计划3.5推广预算：根据推广目标和渠道，合理制定推广预算第四条岗位职责4.1销售目标：完成公司下达的销售任务，提升个人业绩4.2客户开发：通过各种渠道拓展客户资源，挖掘潜在客户4.3沟通协调：与客户保持良好沟通，协调各部门资源，确保客户需求得到满足4.4案例跟进：对已成交客户进行跟踪服务，提高客户满意度4.5质量控制：确保销售过程中各项服务质量符合公司标准第五条岗位待遇5.1基本工资：根据个人能力及市场行情，制定基本工资标准5.2绩效奖金：根据个人业绩及公司整体业绩，发放绩效奖金5.3节假日福利：按照国家规定，享受节假日福利待遇5.4社会保险：按照国家规定，缴纳社会保险5.5住房公积金：按照国家规定，缴纳住房公积金第六条签约期限6.1签约时间：双方达成一致后，在规定时间内签订劳动合同6.2合同期限：合同期限为一年，期满后可根据实际情况续签6.3合同续签：双方在合同期满前一个月内，协商一致可续签合同第七条工作时间及休假7.1工作时间：实行标准工时制，每周工作5天，每天8小时7.2休息时间：每周至少休息1天，国家法定节假日按照国家规定执行7.3休假制度：按照国家规定，享受带薪年假、病假、产假等休假待遇第八条违约责任8.1违约情形：包括但不限于未按时完成销售任务、泄露公司商业秘密、违反合同约定的保密条款等8.2违约责任：根据违约情形，承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等8.3违约赔偿：具体违约赔偿金额由双方根据实际情况协商确定，或参照行业标准和合同约定执行第九条保密条款9.1保密内容：包括公司商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据等9.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止后三年内9.3违约责任：违反保密义务的，应承担相应的法律责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等第十条解除合同10.1解除条件：包括但不限于合同到期、双方协商一致、因不可抗力导致合同无法履行等10.2解除程序：任何一方需解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因10.3解除通知：解除通知应以书面形式发送至对方指定地址，并保留发送凭证第十一条争议解决11.1争议解决方式：发生争议时，双方应通过友好协商解决11.2争议解决机构：如协商不成，可选择仲裁或诉讼方式解决11.3争议解决程序：仲裁或诉讼程序按照相关法律法规及仲裁机构或法院的规定执行第十二条合同生效12.1生效条件：双方在本合同上签字盖章后，合同生效12.2生效日期：合同生效日期为双方签字盖章之日起第十三条合同变更13.1变更情形：因法律法规变化、市场环境变化或其他合理原因，需对本合同进行变更13.2变更程序：任何一方提出合同变更请求，双方应协商一致，并以书面形式签署变更协议第十四条合同解除14.1解除情形：包括但不限于合同到期、双方协商一致、因不可抗力导致合同无法履行等14.2解除程序：任何一方需解除合同，应提前30日书面通知对方，并说明解除原因14.3解除通知：解除通知应以书面形式发送至对方指定地址，并保留发送凭证第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供咨询、中介、代理、担保等服务或参与合同履行的独立第三方。1.2第三方不包括甲乙双方的员工、股东、关联企业或其法定代表人。第二条第三方介入的适用范围2.1第三方介入适用于本合同中涉及的市场推广、客户开发、项目评估、资金监管等环节。2.2第三方介入应经甲乙双方书面同意，并签订相关协议或合同。第三条第三方的责任与权利3.1第三方在合同履行过程中的责任：3.1.1按照合同约定，提供专业、高效的服务。3.1.2保护甲乙双方的商业秘密和客户信息。3.1.3在其职责范围内，对合同履行的结果负责。3.2第三方的权利：3.2.1获取合同履行过程中产生的合理报酬。3.2.2在其职责范围内，对甲乙双方进行必要的监督和指导。第四条第三方的责任限额4.1第三方的责任限额由甲乙双方在相关协议或合同中约定，最高不超过合同标的的10%。4.2若第三方因故意或重大过失导致甲乙双方遭受损失，其责任限额可不受前款限制。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分：5.1.1第三方应向甲方提供合同履行的相关报告和资料。5.1.2甲方有权对第三方的服务进行监督和评估。5.2第三方与乙方的划分：5.2.1第三方应向乙方提供合同履行的相关报告和资料。5.2.2乙方有权对第三方的服务进行监督和评估。5.3第三方与甲乙双方的划分：5.3.1第三方在合同履行过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。5.3.2第三方应按照合同约定，履行其职责，不得擅自变更合同内容。第六条第三方介入的协议或合同6.1第三方介入时，甲乙双方应与第三方签订书面协议或合同，明确各方的权利、义务和责任。6.2.1第三方的名称、地址、法定代表人等基本信息。6.2.2第三方的服务内容和范围。6.2.3第三方的责任和权利。6.2.4第三方的责任限额。6.2.5甲乙双方的监督和评估机制。6.2.6违约责任和争议解决方式。第七条第三方介入的监督和管理7.1甲乙双方应共同对第三方进行监督和管理，确保其履行合同义务。7.2第三方在合同履行过程中，应定期向甲乙双方报告工作进展和成果。7.3如第三方违反合同约定，甲乙双方有权要求其整改或解除协议。第八条第三方介入的变更与解除8.1第三方介入的变更或解除，应经甲乙双方书面同意，并签订变更或解除协议。8.2协议或合同变更或解除后，第三方应按照约定履行剩余义务或退还已收取的报酬。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入的争议解决，应按照本合同第十一条的规定执行。9.2若第三方介入的争议涉及多个主体，应将争议主体一并纳入争议解决程序。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.招聘条件及要求文件工作经验证明文件身体健康检查报告2.招聘流程文件招聘公告报名登记表面试通知面试记录表背景调查报告3.市场推广方案文件推广目标文件推广内容文件推广渠道文件推广时间表推广预算文件4.岗位职责文件销售目标文件客户开发计划沟通协调记录案例跟进报告质量控制标准5.岗位待遇文件基本工资标准文件绩效奖金方案节假日福利文件社会保险缴纳证明住房公积金缴纳证明6.签约期限文件劳动合同合同续签协议7.工作时间及休假文件工作时间安排表休假申请表休假记录表8.违约责任文件违约情形说明违约责任认定标准违约赔偿协议9.保密条款文件保密协议商业秘密清单10.解除合同文件解除合同通知解除合同协议11.争议解决文件争议解决协议仲裁或诉讼申请书12.第三方介入协议文件第三方服务协议第三方责任协议13.其他相关文件财务报表项目进度报告市场分析报告说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时完成销售任务泄露公司商业秘密违反合同约定的保密条款故意或重大过失导致合同无法履行2.责任认定标准：违约行为对合同履行的直接影响违约行为的严重程度违约行为的故意或过失程度3.违约责任认定示例：第三方在提供服务过程中泄露客户信息，导致客户流失，需承担相应的赔偿责任。甲乙双方因不可抗力导致合同无法履行，经协商一致，免除双方的责任。全文完。2024年度房地产销售业务员招聘及市场推广协议范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.2双方联系方式1.3双方住所地2.招聘岗位及要求2.1岗位名称2.2岗位职责2.3岗位要求3.招聘流程及时间安排3.1招聘信息发布3.2报名及资格审查3.3面试及考核3.4体检及录用4.市场推广方案4.1市场推广目标4.2市场推广内容4.3市场推广渠道4.4市场推广时间安排5.市场推广费用及预算5.1市场推广费用总额5.2各项费用分配5.3费用支付方式及时间6.招聘人员薪资待遇6.1薪资结构6.2基本工资6.3绩效奖金6.4其他福利待遇7.市场推广人员薪资待遇7.1薪资结构7.2基本工资7.3绩效奖金7.4其他福利待遇8.合同期限及终止条件8.1合同期限8.2终止条件9.违约责任9.1招聘方违约责任9.2推广方违约责任9.3其他违约责任10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同附件12.1招聘人员名单12.2市场推广方案12.3其他附件13.合同生效及变更13.1合同生效条件13.2合同变更程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1双方名称及法定代表人1.1.1招聘方名称：房地产开发有限公司1.1.2招聘方法定代表人：1.1.3推广方名称：YY市场推广有限公司1.1.4推广方法定代表人：1.2双方联系方式1.3双方住所地1.3.1招聘方住所地：上海市浦东新区路号1.3.2推广方住所地：上海市普陀区YY路YY号2.招聘岗位及要求2.1岗位名称2.1.1房地产销售业务员2.2岗位职责2.2.1负责项目销售工作，达成销售目标；2.2.2跟进客户需求，提供专业咨询；2.2.3负责销售合同的签订及款项收取；2.3岗位要求3.招聘流程及时间安排3.1招聘信息发布3.1.1招聘方通过公司官网、招聘网站等渠道发布招聘信息；3.1.2招聘信息内容包括岗位名称、岗位职责、岗位要求、薪资待遇等；3.2报名及资格审查3.2.1应聘者提交简历及相关资料；3.2.2招聘方对报名者进行资格审查，确定面试名单；3.3面试及考核3.3.1招聘方组织面试，考核应聘者综合素质；3.3.2面试合格者进入考核环节，包括笔试、实操等；3.4体检及录用3.4.1面试及考核合格者进行体检；3.4.2体检合格者，招聘方发出录用通知。4.市场推广方案4.1市场推广目标4.1.1提升项目知名度，提高市场占有率；4.1.2实现年度销售目标；4.2市场推广内容4.2.1新媒体宣传；4.2.2线下活动；4.2.3合作媒体宣传；4.3市场推广渠道4.3.1公众号、微博、抖音等新媒体；4.3.2线下活动及展览；4.3.3合作媒体及行业展会；4.4市场推广时间安排4.4.12024年1月至6月为宣传预热期；4.4.22024年7月至12月为销售推广期。5.市场推广费用及预算5.1市场推广费用总额：人民币100万元整；5.2各项费用分配5.2.1新媒体宣传费用：30万元；5.2.2线下活动费用：20万元；5.2.3合作媒体宣传费用：30万元；5.3费用支付方式及时间5.3.1招聘方在签订合同后支付30%的预付款；5.3.2推广方完成市场推广方案制定后支付30%；5.3.3推广方完成市场推广任务后支付40%。6.招聘人员薪资待遇6.1薪资结构6.1.1基本工资：人民币10000元/月；6.1.2绩效奖金：根据业绩完成情况进行分配；6.2基本工资6.2.1基本工资于每月15日前支付；6.3绩效奖金6.3.1绩效奖金于每月25日前支付；6.4其他福利待遇6.4.1五险一金；6.4.2带薪年假；6.4.3员工体检。8.合同期限及终止条件8.1合同期限8.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年；8.1.2本合同期满后，如双方无异议，可自动续签；8.2终止条件8.2.1双方协商一致，可以解除合同；8.2.2发生不可抗力事件，导致合同无法履行；8.2.3一方严重违约，另一方有权解除合同；8.2.4招聘方因项目停工或终止，导致合同无法履行。9.违约责任9.1招聘方违约责任9.1.1未按时支付市场推广费用，应支付违约金，违约金按未支付部分每日万分之五计算；9.1.2招聘方未按时支付招聘人员薪资，应支付违约金，违约金按未支付部分每日万分之五计算；9.2推广方违约责任9.2.2推广方泄露招聘方商业秘密，应承担法律责任；9.3其他违约责任9.3.1双方违反合同约定，应承担相应的法律责任。10.保密条款10.1保密内容10.1.1双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密；10.1.2本合同内容；10.2保密期限10.2.1保密期限自合同签订之日起计算，至合同终止后三年；10.3违约责任10.3.1一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议；11.1.2协商不成的，提交合同签订地人民法院诉讼解决；11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构：上海市浦东新区人民法院。12.合同附件12.1招聘人员名单12.1.1列明招聘人员姓名、职位、入职日期等信息；12.2市场推广方案12.2.1详细说明市场推广的具体方案、时间表、预算等；12.3其他附件12.3.1双方认为必要的其他文件。13.合同生效及变更13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章；13.1.2合同经双方法定代表人或授权代表签字盖章；13.2合同变更程序13.2.1双方协商一致；13.2.2以书面形式进行变更，并经双方签字盖章。14.其他约定事项14.1本合同一式两份，双方各执一份；14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；14.3本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方一致同意，参与合同相关业务活动或提供专业服务的独立第三方机构或个人。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、咨询顾问、技术服务提供商等。15.2第三方介入条件15.2.1甲乙双方根据合同履行需要，经协商一致，决定引入第三方。15.2.2第三方应具备相应的资质和条件，能够满足合同要求的服务或业务活动。15.3第三方责任与权利15.3.1第三方在合同履行过程中，应遵守合同约定，履行相应的职责。15.3.2第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬和权益。15.3.3第三方在合同履行过程中，因自身原因造成合同履行的延误或损失，应承担相应的责任。15.4第三方与其他各方的划分说明15.4.1第三方与甲乙双方之间，应明确各自的权利、义务和责任。15.4.2第三方与甲乙双方之间的关系，不改变甲乙双方在合同中的地位和责任。15.4.3第三方与甲乙双方之间发生争议，应由甲乙双方协商解决，协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。16.第三方责任限额16.1第三方在合同履行过程中，因自身原因造成合同履行的延误或损失，其责任限额由甲乙双方与第三方协商确定，并在合同中明确。16.2.1第三方提供的服务或产品不符合合同约定；16.2.2第三方在执行合同过程中发生意外事故；16.2.3第三方违反合同约定，导致合同无法履行。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入的审批程序17.1.1甲乙双方协商一致后，应书面通知对方及第三方，明确第三方介入的具体事宜。17.1.2