小学总务主任工作职责范文（2篇）

小学总务主任工作职责范文小学总务主任在学校的行政管理层面上承担着综合事务的管理责任。以下详述其具体职责：一、人力资源管理1.主导教职员工的招聘流程，包括规划招聘计划、发布信息及参与选拔过程；2.组织并实施岗前及在职教职员工的培训项目，以提升其专业能力；3.负责考勤和假期管理，确保教职员工的准时到岗，并妥善处理请假和调休事宜；4.执行教职员工的绩效考核及年度评优工作，为学校领导提供相关数据和决策建议；5.协助处理教职工间的纠纷，促进和谐的工作环境。二、行政运作1.监控学校规章制度的执行，定期更新并负责相关培训，以保持制度的时效性；2.协助学校领导构建行政管理体系，确保各项工作的高效运行；3.协调各部门间的沟通与合作，解决跨部门协作中出现的问题；4.负责办公室日常运营，包括文件档案管理、会议记录及行政文书的起草；5.支持学校领导策划和组织重要活动，确保活动的顺利进行。三、后勤保障1.组织后勤设施与设备的维护保养，及时处理设施故障，保证学校设施的正常运行；2.管理学校固定资产，执行设备登记、清查及报废等流程；3.制定安全政策和应急计划，组织安全演练，确保校园安全；4.负责校园清洁卫生工作，协调保洁人员，维护整洁的校园环境；5.监督食堂的卫生标准和食品安全，保障学生的饮食健康。四、校园文化发展1.协助学校领导制定文化建设和精神文明建设策略，推动校园文化建设；2.组织和指导各类文化活动，提升师生的文化素养和艺术修养；3.加强与家长的沟通，促进家校合作，建立稳固的家校联系；4.组织师生参与社会实践和公益活动，培养学生的社会责任感和公民意识。五、其他责任1.管理学校办公用品和设备的采购，确保办公工作的顺畅；2.参与学校预算的编制和执行，负责行政经费的合理使用和管理；3.协助处理涉及劳动法、教育法等法律事务，提供法规咨询和解决方案。总之，小学总务主任的职责涵盖人事、行政、后勤和校园文化等多个领域，旨在为学校的稳定运行和持续发展提供全面的支持和保障。小学总务主任工作职责范文（二）小学总务主任在学校的管理架构中扮演着关键角色，主要负责统筹与管理学校的各项事务。以下是其详细职责描述：一、制定及实施总务管理策略小学总务主任需制定并执行学校的总务管理策略，涵盖组织、协调、监督和评估等多个层面。他们需依据学校的具体情况和需求，设定总务工作的目标和重点，设计并推行有效的运作流程和规章制度，以确保总务工作的顺利运行。二、维护与管理学校设施设备该职务涵盖对学校设施设备的管理，包括教室、办公室、实验室、图书馆等场所及设备。总务主任需定期巡查，及时发现并解决设施设备的问题，以保证其正常运行和使用。三、负责设备采购与维修总务主任需负责设备的采购与维修工作。他们需依据学校需求制定采购计划，与供应商进行合作，确保采购设备符合学校标准。他们需制定并执行维修计划，以维持设备的正常运行状态。四、组织后勤保障工作总务主任需组织和管理学校的后勤保障工作，如食堂管理、宿舍管理、校园清洁、水电供应等。他们需制定相关管理制度和操作规范，培训后勤人员，以满足师生的需求。五、协助跨部门协作总务主任需协助其他部门的工作，与教务处、招生办公室、安全保卫处等紧密合作，共同完成学校任务。他们需建立并维护良好的工作关系，协调处理部门间的工作关联和冲突，确保工作有序进行。六、管理学校资产与财务总务主任需管理学校的资产和财务，包括监控资金使用，确保财务状况健康。他们需制定财务管理制度和流程，进行资产清查，及时解决资产和财务问题。七、参与学校管理决策作为学校管理层的一部分，总务主任需参与管理决策。他们需理解学校的发展战略，为总务工作提出建议，为管理决策提供支持。八、负责学生安全管理总务主任负责学生安全管理工作，包括制定安全制度，提供安全教育，组织安全演练，以确保学生的人身和财产安全。九、实施综合卫生管理总务主任需负责学校的卫生管理工作，制定卫生清洁制度，组织卫生检查和清洁工作，以创建健康的校园环境，保障师生健康。十、处理临时性工作任务总务主任还需处理其他临时性工作任务，如应对突发事件，