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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年专职驾驶员聘用协议版B版本合同目录一览1.驾驶员聘用1.1聘用岗位1.2聘用期限1.3聘用条件1.4聘用程序2.工作职责2.1工作任务2.2工作标准2.3工作范围2.4加班规定3.薪酬待遇3.1基本工资3.2绩效奖金3.3福利待遇3.4报销规定4.工作时间4.1工作时间表4.2休息休假4.3加班补偿4.4请假制度5.劳动纪律5.1遵守法律法规5.2遵守公司规章制度5.3保密规定5.4奖惩制度6.保险福利6.1社会保险6.2商业保险6.3福利补贴6.4员工体检7.劳动合同的解除和终止7.1解除劳动合同的情形7.2终止劳动合同的情形7.3经济补偿7.4离职手续8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3仲裁解决8.4法律途径9.合同的修订和解除9.1修订条件9.2修订程序9.3解除条件9.4解除程序10.保密协议10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任10.4保密协议的解除11.知识产权11.1职务作品11.2专利权11.3商标权11.4侵权责任12.违约责任12.1驾驶员违约12.2雇主违约12.3违约赔偿12.4违约解除合同13.争议解决13.1争议类型13.2争议处理方式13.3争议解决期限13.4争议解决地点14.其他约定14.1信息变更14.2合同的传承14.3附件说明14.4合同生效条件第一部分:合同如下:第一条驾驶员聘用1.1聘用岗位甲方聘用乙方为专职驾驶员,主要负责甲方的车辆驾驶及相关的车辆服务工作。1.2聘用期限本合同期限为2024年1月1日至2025年12月31日,期限内如无特殊说明,双方均应继续履行合同义务。1.3聘用条件(1)持有有效的中华人民共和国驾驶证,并具有娴熟的驾驶技能;(2)无重大交通违法记录,无犯罪记录;(4)身体健康,符合从事驾驶员工作的身体条件。1.4聘用程序甲方对乙方进行面试、驾驶技能测试等环节,确认乙方符合聘用条件后,双方签订本合同,并按合同约定履行相关义务。第二条工作职责2.1工作任务乙方应按照甲方的要求,安全、及时地完成驾驶任务,并遵守交通法规,确保行车安全。2.2工作标准乙方应遵守甲方的工作规范和标准,提供优质的服务,满足甲方的合理要求。2.3工作范围乙方的工作范围包括:(1)按照甲方要求驾驶车辆;(2)负责车辆的清洁和维护工作;(3)协助甲方处理车辆相关的事务。2.4加班规定乙方加班应提前向甲方申请,经甲方批准后方可进行。加班工资按照甲方的规定支付。第三条薪酬待遇3.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币元。3.2绩效奖金乙方的绩效奖金根据工作表现和甲方制定的考核标准发放。3.3福利待遇乙方享有国家法定的节假日休息、年假等福利待遇。3.4报销规定乙方合理的出差、加油等费用可按照甲方的规定报销。具体报销标准和程序详见甲方制定的相关规定。第四条工作时间4.1工作时间表乙方按照甲方制定的人员排班表进行工作,确保按时到岗。4.2休息休假乙方享有国家法定的节假日休息、年假等休假待遇。具体休假安排按照甲方的工作安排和规定执行。4.3加班补偿乙方加班应提前向甲方申请,经甲方批准后方可进行。加班工资按照甲方的规定支付。4.4请假制度乙方如有特殊情况需要请假,应提前向甲方提出书面申请,并经甲方批准。请假期间,乙方的工资及绩效奖金按甲方规定执行。第五条劳动纪律5.1遵守法律法规乙方应遵守国家法律法规,不得违法乱纪。5.2遵守公司规章制度乙方应遵守甲方的公司规章制度,服从甲方的工作安排和管理。5.3保密规定乙方应对甲方的工作内容、商业秘密等予以保密,不得泄露给第三方。5.4奖惩制度乙方的奖惩按照甲方的规定执行。表现优秀者,有权获得甲方给予的奖励;违反甲方规定者,有权受到甲方的处罚。第六条保险福利6.1社会保险甲方为乙方缴纳国家法定的社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2商业保险甲方为乙方缴纳意外伤害保险,确保乙方在工作中的人身安全。6.3福利补贴乙方享有的福利补贴包括:高温补贴、节假日补贴等,具体标准按照甲方的规定执行。6.4员工体检甲方每年为乙方提供一次免费的健康体检。第八条争议解决8.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商的方式解决。8.2调解解决如协商不成,双方可向所在地的劳动争议调解组织申请调解。8.3仲裁解决如调解不成,任何一方均有权向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.4法律途径如对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。第九条合同的修订和解除9.1修订条件本合同的修订需经双方协商一致,并签订书面修订协议。9.2修订程序修订协议应明确修订内容,并经双方签字盖章后生效。9.3解除条件(1)合同到期;(2)双方协商一致;(3)乙方严重违反甲方规定,甲方有权解除合同;(4)乙方因病或伤残不能从事驾驶员工作,乙方有权解除合同。9.4解除程序合同解除应提前一个月通知对方,并办理相关手续。第十条保密协议10.1保密内容乙方应对在合同期间获知的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。10.2保密期限乙方的保密义务自合同终止或解除之日起持续两年。10.3违约责任乙方如违反保密义务,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。10.4保密协议的解除保密协议的解除需经双方协商一致,并签订书面解除协议。第十一条知识产权11.1职务作品乙方在工作中创作的作品,属于职务作品,其知识产权归甲方所有。11.2专利权乙方在工作中发明的专利,属于职务发明,其专利权归甲方所有。11.3商标权乙方在工作中设计的商标,属于职务设计,其商标权归甲方所有。11.4侵权责任乙方如侵犯第三方的知识产权,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此造成的损失。第十二条违约责任12.1驾驶员违约乙方如违反合同约定,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。12.2雇主违约甲方如违反合同约定,应承担违约责任,赔偿乙方因此造成的损失。12.3违约赔偿违约赔偿的具体金额由双方协商确定,或依法判决。12.4违约解除合同违约解除合同的,应提前通知对方,并办理相关手续。第十三条争议解决13.1争议类型本合同发生的争议包括但不限于合同履行、解除、终止等。13.2争议处理方式双方可选择协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。13.3争议解决期限争议应在发生后六个月内解决,超过期限的,双方均有权提出仲裁或诉讼。13.4争议解决地点争议解决的地点为甲方所在地。第十四条其他约定14.1信息变更双方应及时告知对方与自己联系信息的变化,确保信息的准确性。14.2合同的传承本合同在有效期内,如甲方发生继承、合并等情况,本合同对继承方、合并方继续有效。14.3附件说明本合同附件包括:岗位职责描述、工作规范、薪资福利规定等。14.4合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:岗位职责描述详细说明乙方作为专职驾驶员的岗位职责,包括但不限于驾驶任务、车辆清洁和维护、协助处理车辆相关事务等。附件二:工作规范详细说明乙方在工作中应遵守的行为规范和标准,包括但不限于驾驶行为、服务态度、保密义务等。附件三:薪资福利规定详细说明乙方的薪资结构、绩效奖金计算方式、福利待遇以及报销规定等。附件四:加班申请和批准流程详细说明乙方加班时应遵循的申请和批准流程,以及加班工资的支付标准。附件五:请假制度详细说明乙方请假的规定,包括请假程序、请假类型、请假期间的工资及绩效奖金处理等。附件六:公司规章制度详细说明甲方公司规章制度,包括但不限于劳动纪律、奖惩制度、保密规定等。附件七:保险福利说明详细说明甲方为乙方缴纳的社会保险、商业保险以及福利补贴的具体项目和标准。附件八:争议解决方式说明详细说明双方在发生争议时应采取的解决方式,包括协商、调解、仲裁或诉讼等。附件九:知识产权声明详细说明乙方在合同期间创作的职务作品、发明的专利、设计的商标等知识产权归属问题。附件十:违约行为及责任认定标准详细说明双方在合同履行过程中可能出现的违约行为,以及相应的责任认定标准和违约赔偿计算方式。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.乙方未按照甲方要求完成驾驶任务,或未达到甲方制定的工作标准。2.乙方违反甲方的工作规范和制度,如迟到、早退、私自泄露公司机密等。3.乙方未经甲方批准擅自加班或请假。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、绩效奖金或福利待遇。5.甲方未为乙方缴纳社会保险、商业保险等。责任认定:1.乙方违约行为导致甲方损失的,乙方应承担相应的违约责任,赔偿甲方损失。2.甲方违约行为导致乙方损失的,甲方应承担相应的违约责任,赔偿乙方损失。3.违约赔偿的具体金额由双方协商确定,或依法判决。示例说明:如果乙方未按照甲方要求完成驾驶任务,导致甲方重要客户迟到,甲方因此损失了合同订单,乙方应承担违约责任,赔偿甲方因违约造成的直接经济损失。说明三:法律名词及解释:1.劳动合同:本合同是甲乙双方建立的劳动关系的法律表现形式,明确了双方的权利和义务。2.专职驾驶员:指乙方在甲方全职工作,专门负责驾驶任务,不承担其他非驾驶任务。3.社会保险:指由国家法律规定,甲乙双方依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商

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