下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
如何制定企业财务管理制度合同编号:__________鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业,乙方为具备相关资质的专业服务机构,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方委托乙方提供企业财务管理制度制定服务事宜,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方根据甲方的实际情况,制定一套符合我国法律法规、行业规范和企业实际情况的企业财务管理制度;1.2乙方为企业提供财务管理制度培训,确保甲方的员工充分理解并有效执行企业财务管理制度;1.3乙方在制定和培训过程中,积极听取甲方的意见和建议,确保企业财务管理制度得到甲方的认可;1.4乙方在合同有效期内,提供企业财务管理制度执行过程中的咨询服务,解答甲方在执行过程中遇到的问题。二、服务期限2.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年;2.2乙方应在合同生效后____个工作日内完成企业财务管理制度的制定工作;2.3乙方应在企业财务管理制度制定完成后____个工作日内完成培训工作。三、服务费用3.1乙方为企业提供企业财务管理制度制定和培训服务,甲方应支付乙方服务费用共计人民币____元(大写:____________________元整);3.2甲方支付服务费用后,乙方开具正规发票;3.3双方另有约定的,从其约定。四、保密条款4.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密;4.2保密期限自合同生效之日起算,至合同终止或履行完毕之日止;4.3双方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。五、违约责任5.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务;5.2任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失;5.3本合同解除或者终止后,乙方应立即停止提供服务,并向甲方支付违约金,违约金金额为服务费用的____%。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;6.2协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份;7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效;7.3本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年____月____日(此页无)一、附件列表:1.甲方企业营业执照副本复印件2.甲方组织机构代码证复印件3.甲方税务登记证复印件4.乙方资质证书复印件5.企业财务管理制度制定方案6.企业财务管理制度培训资料7.双方签订的补充协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间完成企业财务管理制度的制定,认定为违约行为。2.乙方提供的企业财务管理制度不符合我国法律法规、行业规范或甲方实际情况,认定为违约行为。3.乙方未按约定提供培训服务,或培训质量不符合甲方要求,认定为违约行为。4.乙方未按约定提供咨询服务,或解答问题不及时、不准确,认定为违约行为。5.双方未按约定履行保密义务,泄露对方商业秘密、技术秘密等,认定为违约行为。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中指明的委托方,具有合法成立并有效运营的企业。2.乙方:指合同中指明的受托方,具备相关资质的专业服务机构。3.企业财务管理制度:指为规范企业财务管理行为,提高财务管理水平,确保企业财务稳健运行而制定的内部管理制度。4.服务费用:指乙方为企业提供服务所需的报酬,包括制定、培训、咨询等费用。5.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。6.损失:指因违约行为导致对方遭受的直接经济损失。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间完成企业财务管理制度的制定:解决办法:甲方应及时与乙方沟通,了解进度原因,督促乙方加快工作进度。必要时,甲方可以要求乙方支付违约金。2.乙方提供的企业财务管理制度不符合要求:解决办法:甲方应与乙方充分沟通,提出具体修改意见,要求乙方按照甲方要求进行修改。若乙方无法满足甲方要求,甲方可以要求乙方支付违约金,并有权解除合同。3.乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求:解决办法:甲方应与乙方沟通培训相关问题,要求乙方重新安排培训,确保培训质量达到甲方要求。若乙方无法满足甲方要求,甲方可以要求乙方支付违约金,并有权解除合同。4.乙方未按约定提供咨询服务或解答问题不及时、不准确:解决办法:甲方应及时向乙方提出咨询服务相关问题,要求乙方及时、准确解答。若乙方无法满足甲方要求,甲方可以要求乙方支付违约金。5.双方未按约定履行保密义务:解决办法:发现对方泄露商业秘密、技术秘密等,甲方可以要求乙方承担违约责任,赔偿因此造成的损失。必要时,甲方可以解除合同,并要求乙方支付违约金。五、所有应用场景:1.甲方为提高财务管理水平,需要制定一套符合法律法规和行业规范的企业财务管理制度。2.甲方希望通过培训,使员工更好地理解和执行企业
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 护士长个人工作计划模板
- 医院护士个人工作总结例文八篇
- 上半年品质工作总结
- 2022描写圣诞主题的节日活动策划方案
- 我和我的祖国观后感
- 大学生安全承诺书合集6篇
- 体育春季工作计划三篇
- 2024年国防军事演练爆破合同3篇
- 《班组长高效执行力》课件
- 2024届郑州市中原区高三下学期两校联考高考一模地理试卷
- 布雷顿森林体系制度缺陷
- 2024年中级审计师《审计理论与实务》考试题库含解析全套
- 2024年大学试题(宗教学)-佛教文化笔试历年真题荟萃含答案
- 相位生成载波(PGC)调制与解调(包含MATLAB代码)
- 发动机低温启动技术
- 八年级亲子共评
- 父亲的露珠-阅读附答案(2019浙江绍兴中考试题)-记叙文阅读及答案
- 精装房装修开发营销策划
- 培养孩子的品德与人格塑造
- 《售后提升满意度》课件
- 《项目交付管理》课件
评论
0/150
提交评论