洗浴中心技师合同范例

洗浴中心技师合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于甲方经营洗浴中心，需要聘请专业技师提供相关服务，乙方愿意接受甲方之聘请，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的洗浴中心内，为顾客提供专业的洗浴服务。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵循职业道德，维护甲方洗浴中心的正常运营。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

4.乙方应积极参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。

三、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币______元，甲方按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方根据乙方工作表现，给予相应的奖金及福利。

四、工作时间与休息

1.乙方每月工作时间不少于______小时，具体工作时间为甲方安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

五、保密条款

1.乙方在甲方任职期间，应对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应遵守本条款的规定，不得泄露甲方商业秘密。

六、合同解除与违约责任

1.任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任。

2.甲方有权在以下情况下解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方因个人原因无法继续履行本合同；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有权在以下情况下解除本合同：

（1）甲方未按时支付工资或违反国家法律规定；

（2）甲方未提供必要的劳动条件，影响乙方正常工作。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.乙方入职培训记录

5.乙方离职证明（如适用）

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____________年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方经营洗浴中心，需要聘请专业技师提供相关服务，乙方作为技师接受甲方聘请，丙方作为技术支持及培训机构，为乙方提供专业培训及技术支持，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同到期后，如无特殊情况，经三方协商一致，可续签合同。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的洗浴中心内，为顾客提供专业的洗浴服务。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵循职业道德，维护甲方洗浴中心的正常运营。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

4.乙方应积极参加丙方组织的各类培训，提高自身业务水平。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行专业技术培训，确保乙方具备提供专业洗浴服务的能力。

2.丙方有权对乙方进行考核，确保乙方符合甲方要求的技术标准。

3.丙方有权对乙方进行定期或不定期的技术指导，以提高服务质量。

4.丙方有权对违反规定或考核不合格的乙方采取相应措施，包括但不限于暂停培训、终止合同等。

四、甲方的权益与责任

1.甲方有权要求乙方按照约定的服务标准提供洗浴服务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督，并对乙方进行奖惩。

3.甲方有权要求丙方提供乙方培训及考核的相关资料。

4.甲方有权要求丙方对乙方进行不定期的技术评估。

5.甲方有权在乙方违反合同约定或考核不合格时，要求丙方采取措施。

五、劳动报酬与福利

1.乙方每月工资为人民币______元，甲方按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方根据乙方工作表现，给予相应的奖金及福利。

4.甲方有权根据市场行情及自身经营状况，调整乙方的工资待遇。

六、工作时间与休息

1.乙方每月工作时间不少于______小时，具体工作时间为甲方安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

七、违约责任与限制条款

1.乙方违反合同约定，导致甲方损失的，应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得在其他洗浴中心兼职。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得自行离职或转岗。

4.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密的，应承担相应的法律责任。

5.丙方未履行培训义务，导致乙方不符合甲方要求的技术标准的，应承担相应的责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.乙方入职培训记录

5.乙方离职证明（如适用）

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入，旨在确保乙方具备专业素质，提升甲方洗浴中心的服务质量。通过丙方的专业培训和技术支持，甲方能够更有效地管理乙方，降低培训成本，提高服务效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过加强对乙方的管理，确保服务质量，提升顾客满意度。同时，甲方通过调整乙方工资待遇，激发乙方工作积极性，降低人员流失率，从而保障甲方利益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“丙方”）：__________

鉴于甲方经营一家健身俱乐部，需要聘请专业教练提供个性化健身指导服务，乙方作为健身教练接受甲方聘请，丙方作为健身器材供应商，为乙方提供专业健身器材及售后服务，三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同到期后，如无特殊情况，经三方协商一致，可续签合同。

二、工作内容与职责

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的健身俱乐部内，为会员提供个性化的健身指导服务。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵循职业道德，维护甲方健身俱乐部的正常运营。

3.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责向甲方提供符合国家标准的健身器材，并保证器材的质量和性能。

2.丙方有权对乙方进行产品使用培训，确保乙方能够正确使用和维护健身器材。

3.丙方有权对乙方的健身器材使用情况进行监督，并提供必要的售后服务。

四、乙方的权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的培训机会，以提升自身的专业能力和教学水平。

2.乙方有权要求甲方提供与工作相匹配的薪酬和福利待遇。

3.乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和必要的办公设施。

4.乙方有权根据会员需求调整健身计划，并提供个性化的健身指导。

5.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，但需提前______天通知甲方。

五、劳动报酬与福利

1.乙方每月基本工资为人民币______元，甲方按月支付。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和会员满意度，给予相应的奖金和提成。

六、工作时间与休息

1.乙方每月工作时间不少于______小时，具体工作时间为甲方安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

七、违约责任与限制条款

1.甲方未能按照合同约定支付乙方工资或福利待遇的，应承担相应的违约责任。

2.甲方未能提供必要的工作环境和设施，影响乙方正常工作的，应承担相应的责任。

3.甲方不得无故解除乙方合同，如需解除，应提前______天通知乙方，并支付相应的经济补偿。

4.乙方在合同期内不得在甲方以外的健身机构兼职，如违反此规定，甲方有权解除合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。