鹤山劳动合同范例

鹤山劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满后，经甲乙双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方指定的地点从事下列工作：（此处填写具体工作内容）

2.2甲方根据业务需要，有权调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

4.2甲方按国家规定支付乙方社会保险和住房公积金。

4.3甲方根据乙方的工作表现和公司业绩，有权对乙方的工资进行适当调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

5.2甲方依法对乙方进行职业危害防护，确保乙方的人身安全。

六、劳动合同解除和终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，甲方给予开除处分的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

6.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职业资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件；

4.其他与本合同相关的文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

丙方（第三方主体）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，丙方作为第三方主体，愿意承担相应的责任和义务，为甲乙双方提供服务。甲乙双方及丙方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作事宜，特订立如下协议：

一、合同主体及定义

1.1本合同中的“甲方”指__________，即提供工作任务的用人单位。

1.2本合同中的“乙方”指__________，即接受甲方工作任务并提供服务的劳动者。

1.3本合同中的“丙方”指__________，即提供中介服务或保障服务的第三方主体。

二、合同期限及工作内容

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在甲方处提供的服务内容为：（此处填写具体工作内容）

2.3丙方负责协调甲乙双方的工作关系，并提供必要的服务和支持。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年休假等休假待遇。

四、劳动报酬及支付方式

4.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

4.2甲方根据乙方的工作表现和公司业绩，有权对乙方的工资进行适当调整。

4.3乙方工资的支付方式为：（此处填写具体支付方式）

4.4丙方负责监督工资支付，确保乙方按时获得报酬。

五、劳动保护和职业健康

5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

5.2甲方依法对乙方进行职业健康检查，确保乙方的人身安全。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、质量和数量完成工作任务。

6.2甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。

6.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和地点。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权获得甲方按照约定支付的劳动报酬。

7.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

7.3乙方应按照约定的时间、质量和数量完成工作任务。

八、丙方的责任与义务

8.1丙方负责协调甲乙双方的关系，确保合同顺利履行。

8.2丙方有权对乙方的工作进行监督，确保其符合甲方的要求。

8.3丙方有权对乙方进行培训和指导，提高其工作能力。

九、违约责任及限制条款

9.1乙方违反本合同约定，未按时完成工作任务或工作质量不达标，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

9.2乙方因个人原因导致合同解除的，甲方有权要求乙方支付一定数额的违约金。

9.3乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、合同解除与终止

11.1本合同到期后，甲乙双方均可提前____个月书面通知对方解除合同。

11.2有下列情形之一的，本合同自动解除：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方给予开除处分的；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

十二、其他

12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

12.2本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

十三、第三方介入的意义和目的

13.1第三方介入旨在保障甲乙双方的合法权益，确保合同的顺利履行。

13.2第三方作为中立主体，有助于协调甲乙双方的关系，提高工作效率。

十四、甲方为主导的目的和意义

14.1甲方作为用人单位，拥有对乙方工作的主导权，有利于确保工作质量和效率。

14.2甲方通过主导合同条款，保障自身在合同履行过程中的权益，降低经营风险。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职业资格证书复印件；

3.甲方营业执照复印件；

4.丙方营业执照复印件；

5.其他与本合同相关的文件。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位名称）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者姓名）：

身份证号码：__________

住址：__________

丙方（第三方主体）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，丙方作为第三方主体，提供人力资源解决方案，为甲乙双方提供服务。甲乙双方及丙方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作事宜，特订立如下协议：

一、合同主体及定义

1.1本合同中的“甲方”指__________，即使用乙方服务的用人单位。

1.2本合同中的“乙方”指__________，即提供专业服务的劳动者。

1.3本合同中的“丙方”指__________，即提供人力资源解决方案的第三方主体。

二、合同期限及工作内容

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在甲方处提供的服务内容为：（此处填写具体工作内容）

2.3丙方负责协调甲乙双方的工作关系，提供招聘、培训、薪酬福利管理等服务。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年休假等休假待遇。

四、劳动报酬及支付方式

4.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

4.2甲方根据乙方的工作表现和公司业绩，有权对乙方的工资进行适当调整。

4.3乙方工资的支付方式为：（此处填写具体支付方式）

五、劳动保护和职业健康

5.1甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

5.2甲方依法对乙方进行职业健康检查，确保乙方的人身安全。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方有权要求甲方按照约定支付劳动报酬。

6.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

6.3乙方有权根据工作需要调整工作内容和地点。

6.4乙方有权要求甲方提供培训和学习机会。

七、丙方的责任与义务

7.1丙方负责协调甲乙双方的关系，确保合同顺利履行。

7.2丙方有权对乙方的工作进行监督，确保其符合甲方的要求。

7.3丙方有权对乙方进行培训和指导，提高其工作能力。

八、甲方的权利与义务

8.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、质量和数量完成工作任务。

8.2甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。

8.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和地点。

九、违约责任及限制条款

9.1甲方违反本合同约定，未按时支付工资的，乙方有权要求甲方支付违约金，并承担相应的法律责任。

9.2甲方违反保密协议，泄露乙方个人信息的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

9.3甲方未按照约定提供工作条件和安全保障的，乙方有权要求甲方立即整改，并承担相应的责任。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、合同解除与终止

11.1本合同到期后，甲乙双方均可提前____个月书面通知对方解除合同。

11.2有下列情形之一的，本合同自动解除：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方给予开除处分的；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

十二、其他

12.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

12.2本合同一式三份，甲乙