2024年度企业人力外包协议模板版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度企业人力外包协议模板版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（委托方）1.2乙方（外包方）1.3甲方工作人员1.4乙方工作人员第二条：外包范围与职责2.1外包业务范围2.2乙方职责2.3甲方职责第三条：人员配置与培训3.1乙方应提供的服务人员数量与资质3.2乙方对甲方员工的培训第四条：服务期限4.1合同生效日期4.2合同到期日期4.3续约条款第五条：费用与支付5.1服务费用5.2费用支付方式与时间5.3额外费用的承担第六条：保密与知识产权6.1保密义务6.2知识产权归属第七条：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任第八条：争议解决8.1争议解决方式8.2诉讼管辖第九条：合同的变更与解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件第十条：通知与送达10.1通知方式10.2送达地址第十一条：法律适用与解释11.1法律适用11.2合同解释第十二条：合同的生效、终止与解除12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同解除条件第十三条：其他约定13.1乙方工作场所13.2甲方对乙方的监督与检查13.3双方的信息披露义务第十四条：附件14.1附件一：人员配置表14.2附件二：培训计划14.3附件三：服务费用明细表14.4附件四：保密协议14.5附件五：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（委托方）：指_______（公司名称），营业执照号码：_______，地址：_______，法定代表人：_______。1.2乙方（外包方）：指_______（公司名称），营业执照号码：_______，地址：_______，法定代表人：_______。1.3甲方工作人员：指甲方安排到乙方工作场所从事工作的人员。1.4乙方工作人员：指乙方根据本合同约定为甲方提供服务的人员。第二条：外包范围与职责2.1外包业务范围：乙方根据甲方的要求，向甲方提供_______（服务内容）。2.2乙方职责：2.2.1按照甲方的要求，提供具备相应资质和能力的工作人员；2.2.2负责对甲方工作人员进行必要的培训和指导；2.2.3确保提供的服务符合甲方的要求和相关法律法规的规定；2.2.4负责乙方工作人员的工资、福利、保险等事项。2.3甲方职责：2.3.1提供乙方工作人员的工作场所和必要的办公条件；2.3.2按照约定向乙方支付服务费用；2.3.3对乙方工作人员进行工作指导和监督；2.3.4负责乙方工作人员在工作过程中可能产生的侵权责任。第三条：人员配置与培训3.1乙方应提供的服务人员数量与资质：根据甲方的要求，乙方应提供_______名具备_______资质的工作人员。3.2乙方对甲方员工的培训：乙方应在合同生效后_______天内，对甲方员工进行_______培训。第四条：服务期限4.1合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。4.2合同到期日期：本合同期限为_______年，自合同生效之日起计算。4.3续约条款：合同到期前_______个月，双方可以书面形式协商续约。第五条：费用与支付5.1服务费用：甲方应支付乙方的服务费用为人民币_______元（大写：_______元整）。5.2费用支付方式与时间：甲方应按照本合同约定的期限和方式向乙方支付服务费用。5.3额外费用的承担：因乙方原因导致服务过程中产生额外费用的，由乙方承担。第六条：保密与知识产权6.1保密义务：双方应对在合同履行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以保密，未经对方同意，不得向任何第三方披露。6.2知识产权归属：双方确认，乙方提供的服务成果的知识产权归甲方所有。第六部分：合同的变更、解除与终止第八条：合同的变更8.1合同变更的条件8.2合同变更的程序8.3合同变更的内容第九条：合同的解除9.1合同解除的条件9.2合同解除的程序9.3合同解除后的权利与义务处理第十条：合同的终止10.1合同终止的条件10.2合同终止的程序10.3合同终止后的权利与义务处理第七部分：违约责任与争议解决第十一条：违约责任11.1甲方违约责任11.2乙方违约责任11.3违约与侵权竞合时的处理第十二条：争议解决12.1争议解决方式12.2仲裁机构12.3诉讼管辖第八部分：其他条款第十三条：合同的生效、终止与解除13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同解除条件第十四条：附件14.1附件一：人员配置表14.2附件二：培训计划14.3附件三：服务费用明细表14.4附件四：保密协议14.5附件五：其他相关文件第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人员配置表详细要求和说明：本附件应详细列出乙方提供给甲方的工作人员名单，包括姓名、性别、年龄、职务、资质等信息。附件二：培训计划详细要求和说明：本附件应详细列出乙方对甲方员工进行培训的时间表、培训内容、培训方式等信息。附件三：服务费用明细表详细要求和说明：本附件应详细列出乙方提供服务所需的费用明细，包括人员工资、培训费用、管理费用等信息。附件四：保密协议详细要求和说明：本附件应详细列出双方在合同履行过程中应保守的秘密信息，包括商业秘密、技术秘密等信息。附件五：其他相关文件详细要求和说明：本附件应包括与本合同履行相关的其他文件，如工作交接文件、服务质量评估标准等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方未按照约定支付服务费用、未提供乙方工作人员的工作场所和办公条件、未对乙方工作人员进行工作指导和监督等行为，视为违约。甲方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方因此造成的损失等。示例说明：如果甲方未按照约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定：乙方未按照约定提供具备相应资质和能力的工作人员、未对甲方工作人员进行必要的培训和指导、未确保提供的服务符合甲方的要求等行为，视为违约。乙方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方因此造成的损失等。示例说明：如果乙方提供的工作人员不符合约定资质，甲方有权要求乙方更换工作人员，并要求乙方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.合同主体：指合同中约定的甲方和乙方，即委托方和外包方。2.外包业务范围：指乙方根据甲方的要求，向甲方提供的服务内容。3.服务期限：指本合同的有效期限，自合同生效之日起计算。4.服务费用：指甲方应支付给乙方的报酬，用于支付