2024年全方位人力资源服务外包合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年全方位人力资源服务外包合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人或授权代表2.合同标的2.1服务内容2.2服务标准2.3服务期限3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额3.2费用支付方式3.3费用支付时间4.服务交付及验收4.1服务交付时间4.2服务交付地点4.3服务验收标准4.4验收程序5.保密条款5.1保密信息范围5.2保密期限5.3违约责任6.争议解决6.1争议解决方式6.2争议解决机构6.3争议解决程序7.合同解除及终止7.1合同解除条件7.2合同终止条件7.3解除或终止后的处理8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担8.3违约赔偿计算方法9.不可抗力9.1不可抗力定义9.2不可抗力处理10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件10.3合同解除条件11.其他约定11.1法律适用11.2通知与送达11.3合同份数12.合同附件12.1附件一：服务内容明细12.2附件二：服务费用明细12.3附件三：保密协议13.合同变更13.1变更条件13.2变更程序14.合同解除与终止程序14.1解除合同的条件14.2解除合同的通知14.3合同终止的条件14.4合同终止的通知第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：[甲方全称]乙方：[乙方全称]1.2合同双方地址甲方地址：[甲方详细地址]乙方地址：[乙方详细地址]1.3合同双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人或授权代表：[甲方法定代表人姓名或授权代表姓名]乙方法定代表人或授权代表：[乙方法定代表人姓名或授权代表姓名]2.合同标的2.1服务内容（1）招聘服务：包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排等。（2）培训服务：根据甲方需求提供定制化的员工培训课程。（3）薪酬福利管理：协助甲方进行员工薪酬结构设计、福利制度管理。（4）员工关系管理：处理员工投诉、纠纷等事务。2.2服务标准（1）招聘服务：确保招聘流程高效、准确，招聘到的员工符合岗位要求。（2）培训服务：培训内容应满足甲方需求，培训效果显著。（3）薪酬福利管理：确保薪酬福利制度公平、合理，符合国家相关法律法规。（4）员工关系管理：及时有效处理员工问题，维护公司和谐劳动关系。2.3服务期限本合同服务期限自[开始日期]至[结束日期]，共计[服务期限]年。3.服务费用及支付方式3.1服务费用总额本合同服务费用总额为人民币[金额]元。3.2费用支付方式（1）甲方应在每个服务周期开始前支付当期费用。（2）支付方式为银行转账，甲方将费用汇入乙方指定账户。3.3费用支付时间甲方应在每个服务周期开始前5个工作日内支付当期费用。4.服务交付及验收4.1服务交付时间乙方应在每个服务周期内完成相应服务，具体交付时间详见附件一。4.2服务交付地点服务交付地点为甲方指定地点。4.3服务验收标准（1）招聘服务：招聘到的人员符合岗位要求，简历筛选准确无误。（3）薪酬福利管理：薪酬福利制度公平合理，符合国家相关法律法规。（4）员工关系管理：员工问题得到及时有效处理，纠纷得到妥善解决。4.4验收程序（1）甲方应在服务交付后5个工作日内进行验收。（2）验收过程中，如有问题，甲方应及时通知乙方，乙方应在接到通知后3个工作日内进行整改。5.保密条款5.1保密信息范围本合同项下涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密信息。5.2保密期限本合同项下的保密期限自合同签订之日起至合同终止后5年。5.3违约责任任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。6.争议解决6.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。6.2争议解决机构如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。6.3争议解决程序双方应按照《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定进行争议解决。7.合同解除及终止7.1合同解除条件（1）任何一方严重违约，经另一方书面通知后未在规定期限内纠正的。（2）因不可抗力导致合同无法履行。7.2合同终止条件（1）本合同约定的服务期限届满。（2）双方协商一致解除合同。7.3解除或终止后的处理（1）合同解除或终止后，双方应立即停止履行各自的权利义务。（2）合同解除或终止后，乙方应向甲方提供已完成服务项目的清单，甲方应在收到清单后5个工作日内支付已发生的服务费用。（3）合同解除或终止后，双方应相互退还已收取的款项。8.违约责任8.1违约情形（1）乙方未按照合同约定提供服务的，视为违约。（2）甲方未按时支付费用的，视为违约。（3）任何一方违反保密条款的，视为违约。8.2违约责任承担（1）乙方违约，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。（2）甲方违约，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。8.3违约赔偿计算方法（1）违约金按未履行部分服务费用的[百分比]计算。（2）损失赔偿以实际发生的损失为准，最高不超过合同总金额。9.不可抗力9.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。9.2不可抗力处理（1）发生不可抗力事件后，双方应立即通知对方。（2）不可抗力事件持续期间，合同履行期限相应顺延。（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。10.合同生效及终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件（1）合同约定的服务期限届满。（2）双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。10.3合同解除条件（1）一方违约，另一方有权解除合同。（2）发生不可抗力事件，经双方协商一致，可以解除合同。11.其他约定11.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.2通知与送达（1）双方之间的通知应以书面形式进行。（2）通知送达地址为合同双方在合同中约定的地址。（3）通知送达后即视为对方已收到。11.3合同份数本合同一式[份数]份，甲乙双方各执[份数]份，具有同等法律效力。12.合同附件12.1附件一：服务内容明细12.2附件二：服务费用明细12.3附件三：保密协议13.合同变更13.1变更条件任何一方要求变更本合同时，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议。13.2变更程序（1）任何一方提出变更要求后，另一方应在收到通知后[天数]日内给予答复。（2）双方就变更内容达成一致后，签订补充协议，作为本合同的组成部分。14.合同解除与终止程序14.1解除合同的条件（1）任何一方违约，另一方有权解除合同。（2）发生不可抗力事件，经双方协商一致，可以解除合同。14.2解除合同的通知（1）一方要求解除合同时，应以书面形式通知对方。（2）解除合同的通知送达后即视为对方已收到。14.3合同终止的条件（1）合同约定的服务期限届满。（2）双方协商一致解除合同。（3）因不可抗力导致合同无法履行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，根据本合同约定或经双方同意，参与本合同履行过程中的任何自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入类型第三方介入类型包括但不限于中介方、技术服务方、咨询顾问、审计机构等。15.3第三方介入目的第三方介入的目的是为了协助甲乙双方更好地履行合同，提高服务质量，确保合同目标的实现。15.4第三方介入程序15.4.1介入前协商甲乙双方在考虑引入第三方前，应就第三方的选择、职责、权利义务等事项进行充分协商，达成一致意见。15.4.2介入协议签订甲乙双方与第三方应签订《第三方介入协议》，明确第三方的职责、权利义务、责任限额等事项。15.4.3介入协议的生效《第三方介入协议》自甲乙双方及第三方签字盖章之日起生效。16.甲乙方增加的额外条款及说明16.1第三方责任16.1.1责任范围第三方在本合同项下的责任范围限于《第三方介入协议》中约定的内容。16.1.2责任限额16.1.2.1第三方责任限额《第三方介入协议》应明确约定第三方在履行合同过程中可能产生的责任限额，该限额应合理且能够覆盖第三方可能产生的损失。16.1.2.2超额责任如第三方责任超出《第三方介入协议》约定的责任限额，甲乙双方应根据各自在合同中的责任承担相应的损失。16.2第三方权利16.2.1第三方权利内容《第三方介入协议》应明确第三方在合同履行过程中享有的权利，包括但不限于知情权、参与权、监督权等。16.2.2第三方权利行使第三方应按照《第三方介入协议》的约定行使权利，不得损害甲乙双方的合法权益。16.3第三方义务16.3.1第三方义务内容《第三方介入协议》应明确第三方在合同履行过程中应承担的义务，包括但不限于提供专业服务、保密义务、报告义务等。16.3.2第三方义务履行第三方应按照《第三方介入协议》的约定履行义务，确保合同目标的实现。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的关系由《第三方介入协议》调整，甲方应遵守协议中的约定，并对第三方的行为承担相应的责任。17.2第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的关系由《第三方介入协议》调整，乙方应遵守协议中的约定，并对第三方的行为承担相应的责任。17.3第三方与甲乙双方的关系第三方与甲乙双方之间的关系由本合同及《第三方介入协议》共同调整，甲乙双方应相互配合，确保第三方的介入能够达到合同目的。18.第三方介入的监督与协调18.1监督机构甲乙双方应设立监督机构，负责监督第三方在合同履行过程中的行为。18.2协调机制甲乙双方应建立协调机制，协调第三方与其他各方之间的关系，确保合同目标的实现。18.3监督与协调程序18.3.1监督程序监督机构应定期对第三方的工作进行监督，发现问题时，应及时与第三方沟通，要求其整改。18.3.2协调程序甲乙双方应定期召开协调会议，讨论第三方介入的相关事宜，确保各方利益得到保障。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容明细详细要求和说明：（1）列出所有服务项目的具体内容，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系管理等。（2）每个服务项目的具体执行标准、预期成果和交付时间。（3）服务费用明细，包括但不限于每个服务项目的费用、支付方式等。2.附件二：服务费用明细详细要求和说明：（1）列出所有服务项目的费用，包括但不限于招聘费、培训费、薪酬福利管理费、员工关系管理费等。（2）每个服务项目的费用构成，如人工成本、材料费、其他费用等。（3）费用支付时间表，包括但不限于每个服务项目的付款时间节点。3.附件三：保密协议详细要求和说明：（1）明确保密信息的范围，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息等。（2）保密期限，自合同签订之日起至合同终止后[天数]年。（3）违约责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。4.附件四：第三方介入协议详细要求和说明：（1）明确第三方的名称、类型、职责等。（2）第三方介入的目的和预期成果。（3）第三方的权利义务，包括但不限于知情权、参与权、监督权等。（4）第三方责任限额，包括但不限于赔偿限额、违约金等。5.附件五：监督报告详细要求和说明：（1）监督机构对第三方工作的定期报告，包括但不限于工作进度、存在问题、整改措施等。（2）监督报告的时间节点和提交方式。（3）监督报告的审核和反馈机制。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按时支付费用的，视为违约。（2）乙方未按照合同约定提供服务的，视为违约。（3）任何一方违反保密条款的，视为违约。（4）第三方未按照《第三方介入协议》履行义务的，视为违约。2.责任认定标准：（1）甲方违约：甲方未按时支付费用，应支付违约金，违约金按未支付费用总额的[百分比]计算。甲方未按照合同约定提供服务的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失等。（2）乙方违约：乙方未按时提供服务，应支付违约金，违约金按未履行部分服务费用的[百分比]计算。乙方未按照合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失等。（3）第三方违约：第三方未按照《第三方介入协议》履行义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。3.示例说明：（1）示例一：甲方未按时支付费用甲方应在服务周期内支付费用，如未按时支付，应向乙方支付违约金，违约金按未支付费用总额的2%计算。（2）示例二：乙方未按时提供服务乙方应在服务周期内完成服务，如未按时完成，应向甲方支付违约金，违约金按未履行部分服务费用的1%计算。全文完。2024年全方位人力资源服务外包合同1本合同目录一览1.合同签订双方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名称1.1.2.甲方地址1.1.3.甲方联系人1.1.4.甲方联系电话1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名称1.2.2.乙方地址1.2.3.乙方联系人1.2.4.乙方联系电话2.服务内容与范围2.1.人力资源服务外包的具体内容2.1.1.招聘服务2.1.2.培训服务2.1.3.员工关系服务2.1.4.绩效管理服务2.1.5.工资福利管理服务2.1.6.社会保险及公积金管理服务2.2.服务范围2.2.1.甲方所属部门2.2.2.甲方所属岗位2.2.3.服务区域3.服务期限与费用3.1.服务期限3.1.1.合同签订日期3.1.2.合同到期日期3.1.3.合同续签条件3.2.服务费用3.2.1.服务费用总额3.2.2.费用支付方式3.2.3.费用支付时间4.服务质量与标准4.1.服务质量要求4.1.1.服务及时性4.1.2.服务准确性4.1.3.服务专业性4.2.服务标准4.2.1.服务流程4.2.2.服务规范4.2.3.服务效果5.保密与知识产权5.1.保密义务5.1.1.保密内容5.1.2.保密期限5.1.3.违约责任5.2.知识产权5.2.1.知识产权归属5.2.2.知识产权使用5.2.3.知识产权保护6.违约责任6.1.甲方违约责任6.1.1.甲方未按约定支付费用6.1.2.甲方违反保密义务6.1.3.甲方违反合同约定6.2.乙方违约责任6.2.1.乙方未按约定提供服务6.2.2.乙方违反保密义务6.2.3.乙方违反合同约定7.争议解决7.1.争议解决方式7.1.1.协商7.1.2.仲裁7.1.3.诉讼7.2.争议解决机构7.2.1.仲裁委员会7.2.2.法院8.合同解除与终止8.1.合同解除条件8.1.1.甲方单方解除8.1.2.乙方单方解除8.1.3.双方协商解除8.2.合同终止条件8.2.1.服务期限届满8.2.2.合同解除8.2.3.其他法定或约定终止情形9.合同附件9.1.附件一：服务明细表9.2.附件二：服务费用清单9.3.附件三：保密协议9.4.附件四：知识产权归属协议10.合同生效与变更10.1.合同生效条件10.1.1.双方签字盖章10.1.2.合同履行10.2.合同变更10.2.1.变更方式10.2.2.变更程序10.2.3.变更效力11.合同解除与终止的通知11.1.解除合同的通知11.1.1.通知方式11.1.2.通知期限11.2.终止合同的通知11.2.1.通知方式11.2.2.通知期限12.合同解除与终止后的处理12.1.甲方处理12.1.1.费用结算12.1.2.服务交接12.2.乙方处理12.2.1.费用结算12.2.2.服务交接13.合同解除与终止后的权利义务13.1.甲方权利义务13.1.1.甲方享有合同解除权13.1.2.甲方承担违约责任13.2.乙方权利义务13.2.1.乙方享有合同解除权13.2.2.乙方承担违约责任14.其他约定事项14.1.合同未尽事宜另行协商14.2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第一部分：合同如下：1.合同签订双方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名称：科技有限公司1.1.2.甲方地址：省市区路号1.1.3.甲方联系人：1.1.4.甲方联系电话：1381.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名称：人力资源服务有限公司1.2.2.乙方地址：省市区路号1.2.3.乙方联系人：1.2.4.乙方联系电话：13956782.服务内容与范围2.1.人力资源服务外包的具体内容2.1.1.招聘服务：包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查等。2.1.2.培训服务：提供员工入职培训、在职培训、专业技能培训等。2.1.3.员工关系服务：处理员工投诉、协助解决劳动争议、维护员工权益等。2.1.4.绩效管理服务：制定绩效评估体系、绩效监控、绩效反馈等。2.1.5.工资福利管理服务：计算工资、代扣代缴个人所得税、社会保险及公积金等。2.1.6.社会保险及公积金管理服务：办理员工社会保险及公积金缴纳、转移等手续。2.2.服务范围2.2.1.甲方所属部门：研发部、市场部、财务部、行政部等。2.2.2.甲方所属岗位：研发工程师、市场营销专员、财务会计、行政助理等。2.2.3.服务区域：省市。3.服务期限与费用3.1.服务期限3.1.1.合同签订日期：2024年1月1日3.1.2.合同到期日期：2024年12月31日3.1.3.合同续签条件：双方协商一致，提前一个月书面通知对方。3.2.服务费用3.2.1.服务费用总额：人民币万元整。3.2.2.费用支付方式：分期支付，每月支付人民币万元，于每月5日前支付。3.2.3.费用支付时间：甲方应在每月5日前将服务费用汇入乙方指定账户。4.服务质量与标准4.1.服务质量要求4.1.1.服务及时性：乙方应在甲方提出需求后3个工作日内完成招聘工作。4.1.2.服务准确性：乙方提供的服务内容应准确无误，符合甲方要求。4.1.3.服务专业性：乙方提供的服务应具备专业性和实用性。4.2.服务标准4.2.1.服务流程：乙方应根据甲方需求制定详细的服务流程，并报甲方审批。4.2.2.服务规范：乙方应遵守国家相关法律法规及行业标准。4.2.3.服务效果：乙方提供的服务应达到甲方预期效果。5.保密与知识产权5.1.保密义务5.1.1.保密内容：涉及甲方商业秘密、技术秘密等。5.1.2.保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年。5.1.3.违约责任：如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。5.2.知识产权5.2.1.知识产权归属：乙方提供的服务成果归甲方所有。5.2.2.知识产权使用：甲方有权在合同约定的范围内使用乙方提供的服务成果。5.2.3.知识产权保护：甲方应采取必要的措施保护乙方提供的服务成果。6.违约责任6.1.甲方违约责任6.1.1.甲方未按约定支付费用：应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的%。6.1.2.甲方违反保密义务：应承担相应的法律责任。6.1.3.甲方违反合同约定：应承担相应的违约责任。6.2.乙方违约责任6.2.1.乙方未按约定提供服务：应向甲方支付违约金，违约金为应付未付款的%。6.2.2.乙方违反保密义务：应承担相应的法律责任。6.2.3.乙方违反合同约定：应承担相应的违约责任。8.争议解决8.1.争议解决方式8.1.1.协商：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。8.1.2.仲裁：如协商不成，任何一方均可向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。8.1.3.诉讼：如仲裁不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2.争议解决机构8.2.1.仲裁委员会：省市仲裁委员会。8.2.2.法院：省市区人民法院。9.合同解除与终止9.1.合同解除条件9.1.1.甲方单方解除：在乙方严重违反合同约定的情形下，甲方有权单方面解除合同。9.1.2.乙方单方解除：在甲方严重违反合同约定的情形下，乙方有权单方面解除合同。9.1.3.双方协商解除：双方经协商一致，可以解除合同。9.2.合同终止条件9.2.1.服务期限届满：合同约定的服务期限届满，合同自然终止。9.2.2.合同解除：根据合同约定或法律规定，合同被解除。9.2.3.其他法定或约定终止情形：因不可抗力、法律法规变更等原因导致合同无法继续履行。10.合同附件10.1.附件一：服务明细表10.1.1.服务项目10.1.2.服务数量10.1.3.服务单价10.1.4.服务总价10.2.附件二：服务费用清单10.2.1.费用项目10.2.2.费用金额10.2.3.支付方式10.3.附件三：保密协议10.3.1.保密内容10.3.2.保密期限10.3.3.违约责任10.4.附件四：知识产权归属协议10.4.1.知识产权归属10.4.2.知识产权使用10.4.3.知识产权保护11.合同生效与变更11.1.合同生效条件11.1.1.双方签字盖章：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.1.2.合同履行：双方按照合同约定履行各自义务。11.2.合同变更11.2.1.变更方式：任何一方要求变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。11.2.2.变更程序：变更协议应明确变更内容、生效时间及双方的权利义务。11.2.3.变更效力：变更协议与本合同具有同等法律效力。12.合同解除与终止的通知12.1.解除合同的通知12.1.1.通知方式：以书面形式通知对方。12.1.2.通知期限：解除合同的通知应在合同解除前至少提前30日送达对方。12.2.终止合同的通知12.2.1.通知方式：以书面形式通知对方。12.2.2.通知期限：终止合同的通知应在合同终止前至少提前30日送达对方。13.合同解除与终止后的处理13.1.甲方处理13.1.1.费用结算：合同解除或终止后，双方应按照合同约定进行费用结算。13.1.2.服务交接：乙方应将服务相关资料、设备等移交给甲方。13.2.乙方处理13.2.1.费用结算：合同解除或终止后，双方应按照合同约定进行费用结算。13.2.2.服务交接：乙方应将服务相关资料、设备等移交给甲方。14.其他约定事项14.1.合同未尽事宜另行协商：本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2.合同文本：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定义15.1.1.第三方是指除甲乙双方以外的独立第三方，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务提供方等。15.2.第三方介入条件15.2.1.第三方介入应经甲乙双方书面同意。15.2.2.第三方介入应遵循公平、公正、自愿的原则。15.3.第三方责任15.3.1.第三方在介入本合同过程中，应遵守国家法律法规及本合同的约定。15.3.2.第三方应对其提供的服务或信息承担相应的法律责任。16.甲乙方与第三方关系16.1.甲乙方与第三方之间不构成直接合同关系，第三方不承担直接对甲乙方承担责任。16.2.第三方在介入本合同过程中，其权利和义务仅限于甲乙双方约定的范围内。17.第三方责任限额17.1.第三方在本合同项下的责任限额为人民币万元。17.2.如第三方因违约导致甲乙方损失超过责任限额的，甲乙方有权要求第三方承担超出部分的赔偿责任。18.第三方介入程序18.1.第三方介入前，甲乙双方应书面确认第三方的资质和能力。18.2.第三方介入后，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。18.3.第三方介入过程中，甲乙双方应保持沟通，确保第三方服务符合合同约定。19.第三方介入的终止19.1.第三方介入不符合合同约定或法律法规的，甲乙双方有权要求终止第三方介入。19.2.第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理与第三方相关的费用和责任。20.第三方介入的争议解决20.1.第三方介入过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决。20.2.如协商不成，任何一方均可根据本合同约定的争议解决方式解决争议。21.第三方介入的其他约定21.1.第三方介入不应影响甲乙双方的合同履行。21.2.第三方介入的费用由甲乙双方根据协议约定承担。21.3.本合同关于第三方介入的约定，不构成对第三方其他权利义务的约束。22.第三方介入的保密22.1.第三方在介入本合同过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲乙双方的商业秘密。22.2.第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务明细表要求：详细列明乙方提供的服务项目、服务数量、服务单价及服务总价。说明：服务明细表作为合同附件，用于明确双方服务内容和费用。2.附件二：服务费用清单要求：详细列明合同约定的各项费用，包括但不限于服务费用、税费等。说明：服务费用清单作为合同附件，用于明确双方费用支付情况。3.附件三：保密协议要求：约定双方在合同履行过程中应遵守的保密义务，包括保密内容、保密期限等。说明：保密协议作为合同附件，用于保障双方的商业秘密和知识产权。4.附件四：知识产权归属协议要求：约定乙方提供的服务成果的知识产权归属，包括知识产权的使用、许可等。说明：知识产权归属协议作为合同附件，用于明确知识产权的权利义务。5.附件五：服务交接清单要求：详细列明服务交接的内容，包括但不限于资料、设备等。说明：服务交接清单作为合同附件，用于明确服务交接的具体事项。6.附件六：争议解决协议要求：约定双方在发生争议时的解决方式，包括协商、仲裁、诉讼等。说明：争议解决协议作为合同附件，用于明确争议解决的具体程序。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按约定支付费用责任认定标准：甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的%。示例：甲方应于每月5日前支付服务费用，如未按时支付，则需支付违约金。2.违约行为：乙方未按约定提供服务责任认定标准：乙方未按约定提供服务，应向甲方支付违约金，违约金为应付未付款的%。示例：乙方应在甲方提出需求后3个工作日内完成招聘工作，如未按时完成，则需支付违约金。3.违约行为：甲方违反保密义务责任认定标准：甲方违反保密义务，应承担相应的法律责任。示例：甲方泄露乙方商业秘密，应承担相应的法律责任。4.违约行为：乙方违反保密义务责任认定标准：乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。示例：乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。5.违约行为：甲方违反合同约定责任认定标准：甲方违反合同约定，应承担相应的违约责任。示例：甲方未按约定提供员工培训，应承担相应的违约责任。6.违约行为：乙方违反合同约定责任认定标准：乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任。示例：乙方未按约定提供招聘服务，应承担相应的违约责任。全文完。2024年全方位人力资源服务外包合同2本合同目录一览1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限2.服务内容2.1人力资源规划2.2招聘与配置2.3培训与发展2.4绩效管理2.5薪酬福利管理2.6员工关系管理2.7法规遵守与风险控制3.服务标准与要求3.1服务质量标准3.2服务效率要求3.3服务响应时间3.4服务规范与流程4.服务交付4.1服务交付方式4.2服务交付时间4.3服务交付地点4.4服务交付成果5.价格与支付5.1服务费用构成5.2付款方式5.3付款时间5.4付款条件5.5逾期付款处理6.违约责任6.1违约情形6.2违约责任承担6.3违约赔偿计算7.保密条款7.1保密信息定义7.2保密义务7.3保密期限7.4保密信息的处理8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决程序8.3争议解决地点9.合同变更与解除9.1合同变更程序9.2合同解除条件9.3合同解除程序10.合同终止与后续处理10.1合同终止条件10.2合同终止程序10.3合同终止后处理11.不可抗力11.1不可抗力定义11.2不可抗力通知11.3不可抗力影响12.合同附件12.1附件一：服务清单12.2附件二：服务质量标准12.3附件三：保密协议13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同生效日期13.3合同终止条件14.其他14.1通知送达14.2合同附件14.3合同签署与见证第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范人力资源服务外包关系，确保乙方按照甲方的要求，提供优质的人力资源服务。1.3合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自合同生效之日起计算。2.服务内容2.1人力资源规划乙方应根据甲方业务发展需求，协助甲方进行人力资源规划，包括但不限于岗位设置、人员编制、招聘计划等。2.2招聘与配置乙方负责协助甲方进行招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试、办理入职手续等。2.3培训与发展乙方应提供针对甲方员工的培训计划，包括新员工入职培训、在职员工技能提升培训等。2.4绩效管理乙方协助甲方建立和完善绩效管理体系，包括绩效评估、绩效考核、绩效改进等。2.5薪酬福利管理乙方负责协助甲方制定薪酬福利方案，并负责实施和监督。2.6员工关系管理乙方协助甲方处理员工关系问题，包括沟通协调、争议解决、劳动争议处理等。2.7法规遵守与风险控制乙方确保所提供的人力资源服务符合国家相关法律法规，并采取有效措施控制风险。3.服务标准与要求3.1服务质量标准乙方提供的服务应满足甲方业务需求，确保服务质量达到行业领先水平。3.2服务效率要求乙方应在规定的时间内完成甲方提出的服务需求，提高工作效率。3.3服务响应时间乙方应在接到甲方服务请求后，在24小时内给予回复。3.4服务规范与流程乙方应按照甲方提供的规范和流程提供服务，确保服务的一致性和稳定性。4.服务交付4.1服务交付方式乙方通过线上平台和线下服务相结合的方式，向甲方提供服务。4.2服务交付时间乙方应在合同约定的时间内完成服务交付。4.3服务交付地点服务交付地点为甲方指定的办公场所。4.4服务交付成果乙方应向甲方提供服务报告，包括服务内容、服务效果、存在问题及改进措施等。5.价格与支付5.1服务费用构成服务费用包括基本服务费、附加服务费等。5.2付款方式甲方应在合同签订后五个工作日内支付首期服务费用。5.3付款时间每月一日为付款时间。5.4付款条件乙方提供的服务符合合同约定，甲方应按约定支付服务费用。5.5逾期付款处理甲方逾期付款，应向乙方支付违约金。6.违约责任6.1违约情形双方在履行合同过程中，如出现违反合同约定、损害对方权益等情形，视为违约。6.2违约责任承担违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金。6.3违约赔偿计算违约赔偿金额按实际损失计算，最高不超过合同总金额的20%。7.保密条款7.1保密信息定义保密信息指甲乙双方在合同履行过程中知悉的涉及对方商业秘密、技术秘密等敏感信息。7.2保密义务双方应对保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。7.4保密信息的处理双方应对保密信息进行妥善保管，不得用于不正当目的。8.争议解决8.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可提交合同约定的仲裁机构仲裁。8.2争议解决程序争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内提出解决争议的方案。8.3争议解决地点争议解决地点为合同签订地。9.合同变更与解除9.1合同变更程序合同任何一方要求变更合同内容，应提前30日书面通知对方，经双方协商一致后签订书面变更协议。9.2合同解除条件a)一方严重违约，另一方在接到违约通知后30日内未采取补救措施；b)发生不可抗力事件，导致合同无法履行；c)合同约定的解除条件成就。9.3合同解除程序解除合同，双方应提前30日书面通知对方，并签订书面解除协议。10.合同终止与后续处理10.1合同终止条件合同期满或双方协商一致终止，合同终止。10.2合同终止程序合同终止，双方应签订书面终止协议。10.3合同终止后处理合同终止后，双方应按照约定处理剩余服务、费用结算、资料归档等工作。11.不可抗力11.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。11.2不可抗力通知发生不可抗力事件，一方应在事件发生后5日内通知对方。11.3不可抗力影响不可抗力事件发生，导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。12.合同附件12.1附件一：服务清单附件一详细列明了乙方应提供的服务内容和标准。12.2附件二：服务质量标准附件二详细规定了乙方提供服务的质量标准。12.3附件三：保密协议附件三明确了双方的保密义务和保密信息处理方式。13.合同生效与终止13.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。13.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。13.3合同终止条件合同期满、双方协商一致解除或因不可抗力导致合同无法履行，合同终止。14.其他14.1通知送达除非另有约定，所有通知应以书面形式通过快递或电子邮件送达。14.2合同签署与见证本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定义本合同所指第三方包括但不限于中介方、技术支持方、咨询方、评估方等，他们是在甲乙双方合同履行过程中，提供专业服务或协助的独立第三方机构或个人。1.2第三方介入目的第三方介入旨在提高服务效率，确保服务质量，或满足特定服务需求，同时降低风险。2.第三方介入程序2.1第三方选择甲方有权自行选择第三方，但应确保第三方具备相应的资质和能力。2.2第三方协商甲方应与第三方就服务内容、费用、期限、保密条款等事项进行协商，并签订相关协议。2.3第三方审核乙方有权对第三方进行审核，确保其符合合同要求和服务标准。3.第三方责任3.1责任限额第三方的责任限额应根据其提供服务的内容和性质确定，并在第三方协议中明确。3.2责任划分a)第三方