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文档简介
音响设备维修工招聘协议样本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(求职者):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲方为一家专业从事音响设备维修业务的公司,乙方愿意应聘甲方音响设备维修工岗位,经双方友好协商,特订立本协议,以便共同遵守。一、岗位职责1.乙方担任甲方音响设备维修工,负责对公司音响设备进行日常保养、维修及故障排查等工作。3.乙方应具备一定的音响设备维修技能,能够独立完成维修任务,确保音响设备的正常运行。二、工作时间和待遇1.乙方每周工作5天,每天工作8小时,如有特殊情况需加班,应提前通知甲方。2.乙方工资待遇为每月人民币__________元(税前),每月__________日发放工资。3.乙方享受国家法定节假日及甲方规定的福利待遇。三、保密条款1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内,不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密及客户资源。2.乙方应严格遵守双方签订的《保密协议》的各项规定。四、合同期限1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年。2.合同期满后,如双方愿意继续合作,可在合同到期前一个月内协商签订新的合同。五、解除和终止1.双方同意,在本协议有效期内,任何一方提前解除或终止合同,均应提前一个月通知对方。2.乙方如严重违反甲方规章制度、失职、渎职或存在违法行为,甲方有权立即解除本协议。3.甲方如因业务调整、解散、破产等原因无法继续履行本协议,有权提前终止协议。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(求职者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方相关技能资格证书复印件4.保密协议5.绩效考核标准6.音响设备维修工岗位职责说明7.甲方规章制度二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意提前离职。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密及客户资源。3.乙方失职、渎职或存在违法行为。4.甲方未按时支付乙方工资或福利待遇。5.甲方未按约定提供乙方工作条件或无故解除合同。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,雇佣劳动者提供劳动报酬的单位。2.求职者:指具有劳动能力,寻求提供劳动报酬的个体。3.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。4.保密协议:指双方约定对特定信息予以保密的协议。5.违约行为:指当事人违反合同约定或法律规定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方延迟到岗或提前离职:提前沟通,明确双方责任,根据实际情况协商解决。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密:严格按照保密协议约定处理,必要时通过法律途径维权。3.乙方失职、渎职或存在违法行为:严格按照公司规章制度处理,必要时解除合同并通过法律途径追究责任。4.甲方未按时支付乙方工资或福利待遇:及时沟通,确保甲方按时支付工资及福利待遇。5.甲方未按约定提供乙方工作条件或无故解除合同:协商解决,如无法达成一致,可向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为音响设备维修公司,需要招聘专业维修工。2.乙方具备音响设备
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