航空公司法务专员招聘合同

航空公司法务专员招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（求职者）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立的航空公司，乙方愿意加入甲方的法务团队，双方经充分协商，达成如下协议：第一条职位及职责1.1乙方担任甲方航空公司法务专员，负责处理甲方法务相关事务。（1）负责公司合同的起草、审核、修改和谈判；（2）为公司各项业务提供法律咨询和支持；（3）处理公司涉及的诉讼和非诉讼法律事务；（4）参与公司内部法律培训和宣传工作；（5）完成公司领导交办的其他法律事务。第二条合同期限2.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年。2.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约____年。第三条薪资待遇3.1乙方月薪为人民币____元，按月支付。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、社会保障等福利待遇。3.3乙方因工作成绩突出，甲方可视情况给予奖金、晋升等激励。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小时。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。第五条保密协议5.1乙方在甲方任职期间及离职后____年内，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。5.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第六条违约责任6.1双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担违约责任。6.2乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并支付违约金人民币____元。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（求职者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.乙方保密协议5.甲方公司规章制度6.甲方公司法务制度7.甲方公司组织架构图8.合同履行过程中涉及的其他文件二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。2.乙方提前解除合同，未按照合同约定提前通知甲方。3.乙方工作期间出现严重失职、营私舞弊，给甲方造成损失。4.甲方未按照合同约定支付乙方薪资待遇。5.甲方未按照合同约定提供乙方的工作时间和休息休假。6.甲方未按照合同约定履行其他合同义务。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.保密协议：指双方约定在一定期限内，乙方不得泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息的协议。3.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。4.失职：指在工作中因故意或过失造成公司损失的行为。5.营私舞弊：指利用职务便利，为个人谋取私利的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在签订合同后发现工作内容与招聘广告描述不符。解决办法：双方协商调整工作内容，如无法达成一致，乙方有权解除合同。2.问题：甲方未按照合同约定支付乙方薪资待遇。解决办法：乙方有权向甲方提出支付要求，如甲方拒绝支付，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。3.问题：乙方因个人原因提前解除合同，未提前通知甲方。解决办法：乙方应按照合同约定支付违约金，并向甲方道歉。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失。解决办法：乙方应按照合同约定承担违约责任，赔偿甲方损失。5.问题：甲方未按照合同约定提供乙方的工作时间和休息休假。解决办法：乙方有权向甲方提出工作时间和工作休息休假的要求，如甲方拒绝履行，可以向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.航空公司招聘法务专员。2.双方明确合同条款，确保合同履行。3.乙方在甲方工作期间，遵守保密协议，履行职责。4.