续签劳务派遣合同范例

续签劳务派遣合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就丙方的劳务派遣事宜达成如下协议：

一、派遣服务内容

1.丙方同意由甲方派遣至乙方处工作，乙方同意接受丙方的派遣。

2.丙方在乙方处从事的岗位为：__________，工作地点为：__________。

3.丙方在乙方处的派遣期限为：__________，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人员数量

1.甲方派遣至乙方处的丙方人员数量为：__________人。

2.甲方可根据乙方实际需求，在协议期内对派遣人员进行增减。

三、派遣人员的权利和义务

1.丙方享有乙方同岗位人员的同等待遇，包括但不限于工资、奖金、福利、社会保险等。

2.丙方应遵守乙方的工作纪律和规章制度，服从乙方的工作安排。

3.丙方应按照甲方的要求，参加乙方组织的各类培训。

4.丙方如违反乙方工作纪律或规章制度，乙方有权按照相关规定进行处理。

四、费用及支付

1.乙方应按月向甲方支付丙方的派遣费用，费用标准为：__________元/人·月。

2.甲方收到乙方支付的费用后，应及时将费用支付给丙方。

3.派遣费用包括但不限于：工资、奖金、福利、社会保险等。

五、协议解除及违约责任

1.协议期满或者协议终止，甲方应及时通知乙方，乙方应按协议约定支付丙方的派遣费用。

2.任何一方违反协议，应承担相应的违约责任。

3.甲方如提前解除协议，应提前三十日书面通知乙方，并支付丙方的剩余派遣费用。

4.乙方如提前解除协议，应提前三十日书面通知甲方，并支付丙方的剩余派遣费用。

六、争议解决

1.双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.丙方身份证复印件

2.丙方劳动合同复印件

3.乙方营业执照复印件

4.乙方开户许可证复印件

5.乙方社会保险缴纳证明复印件

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（签名）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（第三方合作单位）：__________

丁方（劳动者）：__________

鉴于甲方作为劳务派遣单位，乙方作为用工单位，丙方作为第三方合作单位，丁方作为劳动者，经甲乙丙三方友好协商，本着平等互利的原则，就丁方的劳务派遣事宜达成如下协议：

一、派遣服务内容

1.丁方同意由甲方派遣至乙方处工作，乙方同意接受丁方的派遣。

2.丁方在乙方处从事的岗位为：__________，工作地点为：__________。

3.丁方在乙方处的派遣期限为：__________，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人员数量

1.甲方派遣至乙方处的丁方人员数量为：__________人。

2.甲方可根据乙方实际需求，在协议期内对派遣人员进行增减。

三、三方责权利

1.甲方权利与义务：

a.甲方有权根据乙方需求，对丁方进行选拔、培训和管理。

b.甲方有权对丁方的工作表现进行考核，并提出改进意见。

c.甲方有权要求乙方按照协议约定支付派遣费用。

d.甲方应保证丁方的合法权益，包括但不限于工资、奖金、福利、社会保险等。

2.乙方权利与义务：

a.乙方有权对丁方的工作进行管理和监督。

b.乙方应按照协议约定支付丁方的派遣费用。

c.乙方应保证丁方的工作环境和工作条件符合国家规定。

d.乙方应按照国家规定，为丁方缴纳社会保险。

3.丙方权利与义务：

a.丙方有权对丁方进行选拔、培训和管理。

b.丙方应保证丁方的合法权益，包括但不限于工资、奖金、福利、社会保险等。

c.丙方应协助甲方和乙方解决丁方在派遣期间出现的问题。

四、费用及支付

1.乙方应按月向甲方支付丁方的派遣费用，费用标准为：__________元/人·月。

2.甲方收到乙方支付的费用后，应及时将费用支付给丁方。

五、违约及限制条款

1.乙方如未按时支付派遣费用，应向甲方支付滞纳金，滞纳金按每日万分之五计算。

2.乙方如擅自解除协议，应向甲方支付相当于丁方一个月工资的违约金。

3.丙方如未履行协助义务，应向甲方支付相当于丁方一个月工资的违约金。

六、争议解决

1.双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

八、第三方介入的意义和目的

1.丙方作为第三方合作单位，参与劳务派遣业务，有助于优化资源配置，提高工作效率。

2.通过丙方的参与，甲方可以降低人力成本，专注于核心业务发展。

九、甲方权益主导的目的和意义

1.甲方作为劳务派遣单位，在协议中占据主导地位，有利于保障自身权益，确保业务稳定发展。

2.甲方通过增加权利条款和利益条款，能够更好地维护自身利益，降低风险。

附件：

1.丁方身份证复印件

2.丁方劳动合同复印件

3.乙方营业执照复印件

4.乙方开户许可证复印件

5.乙方社会保险缴纳证明复印件

6.丙方营业执照复印件

7.丙方开户许可证复印件

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（盖章）：__________

丁方（签名）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

丙方（第三方服务提供方）：__________

丁方（劳动者）：__________

鉴于甲方作为劳务派遣单位，乙方作为用工单位，丙方作为第三方服务提供方，丁方作为劳动者，为明确各方的权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、派遣服务内容

1.丁方同意由甲方派遣至乙方处工作，乙方同意接受丁方的派遣。

2.丁方在乙方处从事的岗位为：__________，工作地点为：__________。

3.丁方在乙方处的派遣期限为：__________，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、派遣人员数量

1.甲方派遣至乙方处的丁方人员数量为：__________人。

2.甲方应确保派遣人员符合乙方的工作要求和技能标准。

三、三方责权利

1.乙方权利与义务：

a.乙方有权对丁方的工作进行管理，包括但不限于工作安排、绩效考核等。

b.乙方有权要求甲方提供符合要求的派遣人员。

c.乙方应按照协议约定支付丁方的派遣费用。

d.乙方应保障丁方的工作条件和环境符合国家规定。

2.甲方权利与义务：

a.甲方有权根据乙方的需求调整派遣人员的数量和配置。

b.甲方应确保派遣人员的合法性和工作能力。

c.甲方应按照协议约定支付丙方服务费用。

3.丙方权利与义务：

a.丙方有权根据乙方的需求提供专业的人力资源管理服务。

b.丙方应协助甲方和乙方解决丁方在派遣期间出现的问题。

c.丙方应确保派遣人员的合法权益得到保障。

四、费用及支付

1.乙方应按月向甲方支付丁方的派遣费用，费用标准为：__________元/人·月。

2.甲方收到乙方支付的费用后，应及时将费用支付给丁方。

五、违约及限制条款

1.甲方如未按时派遣符合要求的丁方人员，应向乙方支付违约金，违约金按每日万分之五计算。

2.甲方如未履行协议约定的派遣服务，乙方有权解除协议，并要求甲方承担相应的违约责任。

3.丙方如未履行协议约定的服务义务，应向乙方支付违约金，违约金按每日万分之五计算。

六、争议解决

1.双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

八、乙方权益主导的目的和意义

1.乙方作为用工单位，在协议中占据主导地位，有利于确保派遣人员的质量和工作效率。

2.通过增加权利条款和利益条款，乙方能够更好地维护自身利益，确保业务运营的稳定性。

九、弱化甲方为主导的意义和目的

1.甲方作为劳务派遣单位，在协议中地位相对弱化，有助于促进甲乙双方的合作，降低纠纷风险。

2.弱化甲方的主导地位，可以促使甲方更加注重服务质量，提高派遣人员的整体素质。

附