某煤矿技术管理体系设置及职责、职权规定范文（2篇）

某煤矿技术管理体系设置及职责、职权规定范文一、引言煤矿技术管理体系是确保煤矿生产安全、提升生产效率所构建的一套系统化的组织结构和管理规范。本文旨在阐述煤矿技术管理体系的具体构建方案、各岗位职责及职权分配的规范性模板。二、煤矿技术管理体系的构建煤矿技术管理体系的构建应涵盖以下关键岗位与部门：1.矿长助理职责：协助矿长全面管理煤矿技术事务，指导并安排矿区的技术管理工作。职权：拥有对矿区技术管理工作的决策权，能够调动和指挥各技术部门的人力与物力资源。2.技术部职责：专注于煤矿技术管理、工艺优化、设备管理等核心领域。职权：负责制定及修订煤矿技术管理相关规章制度，并对技术管理工作进行系统性规划、组织、指导与监督。3.采矿部职责：承担煤矿开采、矿井通风、矿井安全等核心生产任务。职权：负责制定并执行煤矿开采计划，同时负责矿井生产作业的调度与指挥。4.选煤部职责：负责煤炭的筛选、洗选等加工环节。职权：负责制定并实施煤炭选矿工艺，同时承担煤炭进出厂质量的检验与鉴定工作。5.矿井安全监督管理部职责：全面负责煤矿的安全生产监督管理工作。职权：负责组织并执行煤矿安全生产监督检查任务，对违反安全生产规定的行为进行相应处罚。三、煤矿技术管理体系岗位职责概述1.矿长助理：负责协助矿长统筹煤矿技术工作，包括技术生产的组织、指导与监督。2.技术部：承担煤矿技术管理、工艺研发、设备管理等多项职责，并负责技术规章制度的制定、修订与执行情况的监督。3.采矿部：专注于煤矿开采、矿井通风与安全等领域的工作，负责制定并执行开采计划，调度生产作业。4.选煤部：负责煤炭的筛选、洗选等工作，确保煤炭质量符合标准。5.矿井安全监督管理部：负责煤矿安全生产的全面监督与管理，确保生产活动符合安全规范。四、煤矿技术管理体系职权分配模板1.矿长助理：具备调动与指挥各技术部门人力物力资源的权力。2.技术部：拥有制定与修订技术管理规章制度的权力，以及对技术管理工作的全面监督权。3.采矿部：负责制定并执行煤矿开采方案，同时对矿井生产作业进行调度与指挥。4.选煤部：负责制定煤炭选矿工艺并实施，同时承担煤炭质量的检验与鉴定职责。5.矿井安全监督管理部：负责安全生产监督检查工作的组织与执行，对违规行为进行处罚。五、总结某煤矿技术管理体系设置及职责、职权规定范文（二）一、煤矿技术管理体系构建煤矿技术管理体系的构建旨在提升煤矿安全生产与技术管理的效能，确保煤矿生产活动的平稳进行。该体系依据国家相关的法律法规与规范要求，由煤矿企业自主设立，专门负责技术管理的部门或岗位组成。煤矿技术管理体系应涵盖以下核心部门与岗位：1.技术管理核心部门作为煤矿技术管理体系的中枢，技术管理核心部门负责策划煤矿技术管理策略与实施方案，组织执行技术管理任务，并对技术管理的执行情况进行审查与评估，进而提出优化建议。该部门应汇聚具备煤矿安全生产管理经验与技术实力的专业人员。2.作业区域技术专员作业区域技术专员负责监督与引导煤矿作业区的技术管理工作，其职责涵盖监督技术管理制度的执行、参与作业区的安全隐患排查与治理、提出技术管理改进建议，以及开展作业区人员的安全生产培训与指导。3.安全监测机构安全监测机构专注于煤矿安全监测任务，包括但不限于煤矿地质环境、瓦斯与煤尘等有害气体、煤矿通风系统以及矿震等方面的监测。该机构应由具备煤矿安全监测专业知识与技能的人员构成。4.安全检测与维护部门安全检测与维护部门则专注于煤矿安全设备的检测与维护工作，覆盖通风系统、救护设备与防爆设备等关键领域。该部门成员需持有相关的检测与维护资质。二、煤矿技术管理体系职责界定1.技术管理核心部门职责（1）制定并执行煤矿技术管理策略与计划，确保技术管理任务的如期完成；（2）全面组织与实施煤矿技术管理工作，监督技术管理制度与规范的落实情况；（3）对技术管理效果进行评估与检查，及时发现并解决问题，提出改进建议；（4）对技术管理人员进行专业培训与指导，提升其工作能力与水平；（5）负责技术管理工作的报告编制与统计分析，定期向上级汇报工作进展。2.作业区域技术专员职责（1）监督与指导作业区技术管理工作的实施，确保技术管理制度与规范的严格执行；（2）积极参与作业区的安全隐患排查与治理工作，及时消除安全隐患；（3）针对作业区技术管理提出改进建议，促进技术管理的持续优化；（4）组织并开展作业区人员的安全生产教育与培训，提升其安全意识与技能。3.安全监测机构职责（1）对煤矿地质环境进行持续监测与分析，及时掌握地质变化情况；（2）监测瓦斯与煤尘等有害气体的浓度变化，确保有效控制与防治；（3）对煤矿通风系统的运行状态进行监测与分析，提出改进建议；（4）加强矿震监测与预警工作，确保及时采取措施保障煤矿安全。4.安全检测与维护部门职责（1）定期对煤矿通风系统进行检测与维护工作，确保其正常运行；（2）对煤矿救护设备进