互联网安全董事长招聘协议

互联网安全董事长招聘协议合同编号：__________地址：联系电话：地址：联系电话：鉴于甲方是一家致力于互联网安全的企业，乙方具备丰富的互联网安全经验和专业技能，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方互联网安全董事长一职达成如下协议：一、职位与职责1.1乙方担任甲方的互联网安全董事长，负责甲方互联网安全战略的制定与实施，提升甲方互联网安全水平。1.2乙方应积极参与甲方重大决策的讨论，为甲方的互联网安全事务提供专业建议。1.3乙方应定期向甲方汇报互联网安全工作的进展情况，确保甲方对互联网安全工作的知情权。二、任期与终止2.1本协议的任期为____年，自双方签署之日起生效，期满后双方可协商续签。2.2乙方的任期终止情形如下：（1）本协议期满，双方未续签；（2）乙方因故不能继续履行职务；（3）乙方严重违反甲方的规章制度或本协议的约定；（4）法律、法规规定的其他终止情形。三、待遇与报酬3.1乙方在任期内的薪酬为人民币____元/年（税前），按月支付。3.2乙方按照甲方的规定享受社会保险和福利待遇。3.3乙方如需甲方提供其他待遇，应提前与甲方协商，并依法签订相关协议。四、保密与知识产权4.1乙方在任期内及离职后____年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息，否则应承担违约责任。4.2乙方应尊重甲方的知识产权，不得侵犯甲方的知识产权。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。5.2若乙方在任期内严重违反甲方的规章制度或本协议的约定，甲方有权立即终止本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方相关工作经验证明文件5.乙方技能证书6.乙方背景调查报告7.甲方公司章程8.甲方公司组织结构图9.甲方公司相关规章制度10.互联网安全战略规划文件11.乙方工作成果评估标准12.保密协议13.知识产权归属确认书14.违约金计算公式15.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间到岗，或未能完成甲方分配的任务，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息，视为违约。3.乙方违反甲方公司规章制度，甲方认定为违约行为。4.乙方在任期内因故不能继续履行职务，如疾病、意外等，经甲方同意可解除合同，不视为违约。5.乙方严重违反本协议的约定，甲方有权立即终止本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。3.知识产权：指权利人依法对其创作的智力成果享有的专有使用权。4.违约金：指一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照约定向对方支付的金钱。5.赔偿损失：指一方违反合同义务，导致对方遭受经济损失，按照实际情况应当承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按约定时间到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若乙方确有困难，可协商延期到岗或委托他人代为履行职责。2.乙方泄露甲方机密信息：立即启动保密协议约定的违约责任，要求乙方停止侵权行为，赔偿损失。3.乙方违反甲方规章制度：按照公司规章制度对乙方进行处罚，严重者解除合同。4.乙方因故不能继续履行职务：与乙方协商解除或终止合同，并根据实际情况进行赔偿。5.合同争议：通过友好协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为互联网安全公司，需招聘专业人才担任互联网安全董事长。2.乙方具备丰富