人员用工合同范例

人员用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________________

乙方（劳动者）姓名：__________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事工作事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事以下工作：（此处详细列明乙方工作内容）

1.2乙方应按照甲方的工作要求，遵守甲方的工作制度，保证工作质量。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为：（此处详细列明乙方工作时间）

2.2乙方享受国家规定的休息休假制度，具体休假日数及安排由甲方根据实际情况确定。

三、劳动报酬

3.1甲方应按照国家规定及双方约定，按月支付乙方工资。

3.2乙方工资构成包括：基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3甲方应在每月（此处填写具体日期）前将乙方工资支付到乙方指定的账户。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：（此处详细列明社会保险种类）

4.2甲方应按照国家规定及双方约定，为乙方提供相应的福利待遇。

五、劳动保护与职业培训

5.1甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防护设施。

5.2甲方应按照国家规定及双方约定，为乙方提供职业培训。

六、劳动合同的解除和终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（此处详细列明甲方解除合同的情形）

6.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（此处详细列明乙方解除合同的情形）

六、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明复印件

3.乙方学历证明复印件

4.乙方其他相关证明材料

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________________

乙方（劳动者）姓名：__________________________

丙方（第三方服务提供方）名称：__________________________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，为确保甲乙双方及丙方的权益，经甲乙双方和丙方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方处从事以下工作：（此处详细列明乙方工作内容）

1.2乙方应按照甲方的工作要求，遵守甲方的工作制度，保证工作质量。

1.3丙方负责为乙方提供必要的工作支持和服务，包括但不限于：技能培训、工作场所设施、安全防护等。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为：（此处详细列明乙方工作时间）

2.2乙方享受国家规定的休息休假制度，具体休假日数及安排由甲方根据实际情况确定。

2.3丙方应确保乙方的工作条件符合国家相关法律法规要求。

三、劳动报酬

3.1甲方应按照国家规定及双方约定，按月支付乙方工资。

3.2乙方工资构成包括：基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.3甲方应在每月（此处填写具体日期）前将乙方工资支付到乙方指定的账户。

3.4丙方应协助甲方对乙方的劳动报酬进行核算和支付。

四、社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：（此处详细列明社会保险种类）

4.2甲方应按照国家规定及双方约定，为乙方提供相应的福利待遇。

4.3丙方应协助甲方办理乙方的社会保险和福利待遇相关手续。

五、劳动保护与职业培训

5.1甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防护设施。

5.2甲方应按照国家规定及双方约定，为乙方提供职业培训。

5.3丙方应协助甲方对乙方进行安全教育和技能培训。

六、甲方的权利与义务

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作符合甲方的业务需求。

6.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司业务需要，调整乙方的岗位和工作内容。

6.3甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和公司规章制度。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方按照约定支付劳动报酬、社会保险和福利待遇。

7.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。

7.3乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，履行合同约定的义务。

八、丙方的责任与义务

8.1丙方应按照约定为乙方提供必要的工作支持和服务。

8.2丙方应协助甲方确保乙方的工作质量和效率。

8.3丙方应承担因其服务导致乙方权益受损的法律责任。

九、违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.2乙方违反合同，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

9.3丙方未能履行合同义务，导致乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。

十、限制条款

10.1乙方在合同期间，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

10.2乙方在合同期间，未经甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商业秘密。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

11.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、合同生效与解除

12.1本合同自甲乙双方和丙方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同有效期内，任何一方不得单方面解除合同，除非符合法律规定的情形。

十三、合同终止后的义务

13.1合同终止后，乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。

13.2合同终止后，丙方应继续为乙方提供必要的服务和支持。

十四、第三方介入的意义和目的

14.1第三方介入旨在为甲方提供专业的人力资源服务，提高工作效率，降低管理成本。

14.2第三方介入有助于确保乙方的工作质量和权益，促进甲乙双方的合作关系。

十五、甲方为主导的目的和意义

15.1甲方为主导的合同模式有利于甲方在人力资源管理方面保持主动权，确保业务目标的实现。

15.2甲方为主导有利于甲乙双方建立长期稳定的合作关系，共同发展。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明复印件

3.乙方学历证明复印件

4.乙方其他相关证明材料

5.丙方服务协议

6.丙方资质证明

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

丙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：__________________________

乙方（劳动者）姓名：__________________________

丙方（第三方服务提供方）名称：__________________________

鉴于乙方具备特定技能和资质，甲方希望通过丙方的平台与乙方建立合作关系，为乙方提供工作机会，同时确保乙方的权益得到保障，经甲乙双方和丙方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意通过丙方的平台，接受甲方提供的工作任务。

1.2乙方应按照甲方的工作要求，遵守甲方的工作规范，保证工作成果的质量。

1.3丙方负责为乙方提供必要的工作支持和资源，包括但不限于：工作信息、技术支持、沟通渠道等。

二、工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间由甲方根据工作任务的具体要求确定。

2.2乙方有权根据国家法律法规和丙方平台的规定，享有休息休假的权利。

2.3丙方应确保乙方的工作时间安排符合相关法律法规，并保障乙方的合法权益。

三、劳动报酬

3.1甲方应按照双方约定的标准，支付乙方完成工作任务后的劳动报酬。

3.2乙方劳动报酬的构成包括：基本工资、奖金、津贴等。

3.3甲方应在乙方完成工作任务后，按照约定的时间和方式支付报酬。

四、社会保险和福利待遇

4.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险，并按照约定提供相应的福利待遇。

4.2甲方应尊重乙方的社会保险和福利待遇，不得无故克扣或降低。

五、劳动保护与职业培训

5.1甲方应提供必要的工作条件和安全防护措施，保障乙方的人身安全。

5.2甲方应鼓励乙方参加职业培训，提升个人技能和职业素养。

六、乙方的权利与义务

6.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬。

6.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

6.3乙方有权拒绝不符合安全规定的工作任务。

七、丙方的责任与义务

7.1丙方应确保乙方的工作信息真实可靠，为乙方提供公平的工作机会。

7.2丙方应监督甲方履行合同义务，保障乙方的权益不受侵害。

7.3丙方应提供必要的技术支持和纠纷解决服务。

八、甲方的权利与义务

8.1甲方有权要求乙方按照工作要求和质量标准完成工作任务。

8.2甲方有权根据工作表现和项目进度，调整工作任务和报酬。

九、违约责任

9.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

9.2甲方违反合同，导致乙方权益受损的，应承担赔偿责任。

十、限制条款

10.1甲方不得以任何形式强迫乙方接受不合理的劳动条件。

10.2甲方不得泄露乙方的个人信息和商业秘密。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

11.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、合同生效与解除

12.1本合同自甲乙双方和丙方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同有效期内，任何一方不得单方面解除合同，除非符合法律规定的情形。

十三、合同终止后的义务

13.1合同终止后，甲方应按照约定支付乙方剩余的劳动报酬。

13.2丙方应协助乙方办理工作交接手续。

十四、乙方为主导的目的和意义

14.1乙方为主导的合同模式有利于乙方在合作中保持主动权，保障自身权益。

14.2乙方为主导有利于乙方在职业生涯