退休人员终止合同范例

退休人员终止合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方退休事宜及合同终止相关事宜，经双方友好协商一致，达成如下协议：

一、合同背景

1.1乙方原为甲方单位员工，现因达到法定退休年龄，按照国家及地方相关政策规定，乙方已正式退休。

二、合同终止

2.1乙方退休后，双方劳动合同关系自动终止。

2.2乙方退休后，甲方不再承担乙方在职期间的工资、福利、社会保险等责任。

2.3乙方退休后，如需继续在甲方单位工作，双方可另行签订相关协议。

三、待遇及补偿

3.1乙方退休后，甲方将按照国家及地方相关政策规定，为乙方办理退休手续，并支付乙方退休金。

3.2乙方退休后，如需甲方协助办理相关手续，甲方将积极配合。

3.3乙方退休后，甲方将按照国家及地方相关政策规定，为乙方支付一次性补偿金。

四、保密及竞业禁止

4.1乙方在合同终止后，应继续履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密。

4.2乙方在合同终止后，如需从事与甲方业务相关的职业，应遵守国家及地方相关政策规定，不得损害甲方利益。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方退休证复印件

2.乙方与甲方签订的劳动合同复印件

3.乙方工资及福利明细表

4.乙方退休金发放证明

5.乙方一次性补偿金发放证明

6.其他相关证明文件

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为维护自身合法权益，保障退休人员乙方的合理待遇，同时确保第三方（以下简称“第三方”）的职责明确，经三方友好协商一致，就乙方退休事宜、合同终止及相关权利义务，达成如下协议：

一、合同背景

1.1乙方原为甲方单位员工，现因达到法定退休年龄，按照国家及地方相关政策规定，乙方已正式退休。

1.2第三方作为乙方退休后的权益保障机构，负责乙方退休金发放、医疗待遇及其他相关福利的落实。

二、合同终止

2.1乙方退休后，甲方与乙方之间的劳动合同关系自动终止。

2.2甲方与乙方之间的劳动关系终止后，第三方承担乙方退休后的相关权益保障责任。

三、甲方的责权利

3.1责任：甲方应按照国家及地方相关政策规定，为乙方办理退休手续，确保乙方退休待遇的落实。

3.2权利：

（1）甲方有权要求第三方在合同约定的范围内，确保乙方的退休金及其他福利待遇按时足额发放。

（2）甲方有权要求第三方按照合同约定，对乙方的退休金发放、医疗待遇及其他福利落实情况进行监督。

（3）甲方有权要求第三方在乙方退休后的权益保障工作中，积极配合甲方的工作要求。

四、第三方的责权利

4.1责任：

（1）第三方负责乙方退休金及其他福利待遇的发放，确保乙方退休后的生活品质。

（2）第三方应按照国家及地方相关政策规定，对乙方退休后的医疗待遇及其他福利落实情况进行监督。

（3）第三方应积极配合甲方的工作要求，确保乙方的权益得到有效保障。

4.2权利：

（1）第三方有权要求甲方提供乙方退休手续及相关证明材料。

（2）第三方有权要求甲方在合同约定的范围内，对乙方退休金及其他福利待遇的发放情况进行监督。

五、乙方的责权利

5.1责任：乙方应按照国家及地方相关政策规定，配合甲乙双方办理退休手续。

5.2权利：

（1）乙方有权要求甲方按照合同约定，确保其退休待遇的落实。

（2）乙方有权要求第三方按照合同约定，保障其退休后的权益。

六、违约及限制条款

6.1如第三方未按照合同约定履行职责，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方采取措施，维护其合法权益。

6.2如乙方违反国家及地方相关政策规定，导致其退休待遇受损，甲方有权要求乙方承担相应责任。

6.3如第三方违反合同约定，甲方有权要求第三方承担违约责任，并有权解除合同。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及其他

8.1本合同自三方签字盖章之日起生效。

8.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

九、总结

9.1本合同旨在明确甲乙双方及第三方在乙方退休事宜中的权利义务，确保乙方的合法权益得到有效保障。

9.2第三方的介入，有利于甲方更好地履行自身责任，同时为乙方提供更加全面、高效的权益保障服务。

9.3甲方作为合同主导方，通过明确自身权益，确保乙方退休后的生活品质，同时也为甲方自身权益提供了有力保障。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）为维护自身合法权益，保障在甲方单位（以下简称“甲方”）工作期间所享有的福利待遇，同时确保第三方（以下简称“第三方”）的职责明确，经三方友好协商一致，就乙方离职事宜、合同终止及相关权利义务，达成如下协议：

一、合同背景

1.1乙方原为甲方单位员工，因个人原因或甲方单位工作调整，乙方决定离职。

1.2第三方作为乙方离职后的权益保障机构，负责乙方离职补偿、社会保险转移及其他相关福利的落实。

二、合同终止

2.1乙方离职后，甲方与乙方之间的劳动合同关系正式终止。

2.2甲方与乙方之间的劳动关系终止后，第三方承担乙方离职后的相关权益保障责任。

三、乙方的责权利

3.1责任：乙方应按照国家及地方相关政策规定，配合甲方办理离职手续。

3.2权利：

（1）乙方有权要求甲方按照合同约定，支付其离职补偿金。

（2）乙方有权要求甲方协助其办理社会保险转移手续。

（3）乙方有权要求甲方协助其办理其他离职相关手续。

四、第三方的责权利

4.1责任：

（1）第三方负责监督甲方按照合同约定支付乙方离职补偿金。

（2）第三方负责协助乙方办理社会保险转移手续，确保乙方社会保险权益不受损失。

（3）第三方负责协助乙方办理其他离职相关手续，保障乙方的合法权益。

4.2权利：

（1）第三方有权要求甲方提供乙方离职补偿金支付证明。

（2）第三方有权要求甲方提供乙方社会保险转移所需材料。

（3）第三方有权要求甲方提供其他离职相关手续所需材料。

五、甲方的责权利

5.1责任：

（1）甲方应按照国家及地方相关政策规定，及时足额支付乙方离职补偿金。

（2）甲方应协助乙方办理社会保险转移手续。

（3）甲方应协助乙方办理其他离职相关手续。

5.2权利：

（1）甲方有权要求乙方提供离职补偿金领取证明。

（2）甲方有权要求乙方提供社会保险转移所需材料。

（3）甲方有权要求乙方提供其他离职相关手续所需材料。

六、违约及限制条款

6.1如甲方未按照合同约定支付乙方离职补偿金，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权解除合同。

6.2如甲方未协助乙方办理社会保险转移手续，乙方有权要求甲方承担相应责任。

6.3如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权解除合同。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同生效及其他

8.1本合同自三方签字盖章之日起生效。

8.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

九、总结

9.1本合同旨在明确