职场新人入职合同范例

职场新人入职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方根据国家有关法律法规，依法成立并开展业务，乙方自愿申请加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.合同期满，如双方无异议，可继续签订劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事以下工作：________________________。

2.乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务。

三、工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

五、工资及福利待遇

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有以下福利待遇：________________________。

六、社会保险及公积金

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方怀孕、产假、哺乳期内的，甲方可以依法解除合同。

3.以下情况之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资；

（2）甲方未依法缴纳社会保险费；

（3）甲方未提供合同约定的劳动条件。

八、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

十、附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方其他相关资格证书复印件。

甲方（盖章）：

法定代表人（或授权代表）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

鉴于：

1.甲方作为用人单位，需招聘乙方从事特定工作；

2.丙方作为专业机构，具备乙方工作所需的培训、指导和服务能力；

3.甲乙双方经协商一致，同意由丙方对乙方进行前期培训和指导，确保乙方具备胜任甲方工作所需的专业技能和知识；

4.甲乙双方及丙方本着平等、自愿、诚实信用的原则，特订立本合同，以明确各方权利义务。

第一条合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.合同期满，如甲方需要乙方继续工作，且乙方愿意继续工作，经三方协商一致，可续签本合同。

第二条工作内容

1.乙方在甲方从事以下工作：________________________。

2.乙方在丙方的培训和指导下，完成甲方指定的相关任务。

第三条工作地点

乙方的工作地点为：________________________。

第四条工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

第五条工资及福利待遇

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有以下福利待遇：________________________。

3.乙方在丙方培训和指导期间，丙方负责提供相应的培训费用和生活补贴。

第六条社会保险及公积金

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

第七条第三方责任

1.丙方负责对乙方进行专业培训和指导，确保乙方具备完成甲方工作任务的能力。

2.丙方应确保培训内容符合甲方要求，并保证培训质量。

3.丙方对乙方在培训期间的意外伤害承担责任。

第八条甲方权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖励或惩罚。

第九条甲方义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方的工资及福利待遇。

2.甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方应提供乙方完成工作任务所需的必要条件。

第十条乙方违约及限制条款

1.乙方如违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相关的其他工作。

3.乙方在合同期间，不得泄露甲方的商业秘密。

第十一条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十二条合同解除与终止

1.合同期满或双方协商一致，合同自然终止。

2.发生以下情况之一，任何一方均可解除合同：

（1）一方严重违约；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）法律法规变化导致合同无法履行。

第十三条其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方其他相关资格证书复印件。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为专业机构，提供乙方所需的培训和指导，确保乙方具备胜任甲方工作所需的专业技能和知识，降低甲方的招聘和培训成本。

2.丙方对乙方在培训期间的意外伤害承担责任，降低甲方的法律风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，通过本合同明确乙方的权利义务，保障自身权益。

2.甲方通过丙方的培训和指导，提高乙方的综合素质，提升甲方整体业务水平。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（培训机构）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（培训学员）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

鉴于：

1.乙方希望提升自身专业技能，以便获得更好的就业机会；

2.丙方作为用人单位，需要招聘具备特定技能的员工；

3.甲方作为专业培训机构，具备为乙方提供专业培训的能力；

4.甲乙双方及丙方本着平等、自愿、诚实信用的原则，特订立本合同，以明确各方权利义务，保障乙方权益。

第一条培训内容与目标

1.乙方在甲方接受以下专业技能培训：________________________。

2.培训目标：使乙方达到丙方对所招聘岗位的技能要求。

第二条培训期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.培训期满，如乙方达到培训目标，丙方有权优先录用乙方。

第三条培训费用与支付

1.乙方需支付培训费用人民币____元，分____期支付。

2.培训费用支付方式：________________________。

第四条丙方权利与义务

1.丙方有权根据乙方培训情况，决定是否录用乙方。

2.丙方应提供乙方在培训期间的必要工作条件和设备。

3.丙方应按合同约定，支付乙方培训期间的薪资及福利待遇。

第五条甲方权利与义务

1.甲方负责制定培训计划，确保培训质量。

2.甲方负责组织培训课程，安排讲师和教学设施。

3.甲方应保证乙方在培训期间的人身安全。

第六条乙方权利与义务

1.乙方应按照培训计划参加培训课程，完成培训任务。

2.乙方应遵守培训纪律，服从甲方管理。

3.乙方在培训期间应保持良好的工作态度，积极学习。

第七条乙方违约及限制条款

1.乙方如未按合同约定支付培训费用，甲方有权终止培训。

2.乙方在培训期间，未经甲方同意，不得从事与培训内容无关的工作。

3.乙方在培训期间，不得泄露甲方的商业秘密。

第八条甲方违约及限制条款

1.甲方如未按合同约定提供培训服务，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.甲方如未按合同约定保障乙方在培训期间的人身安全，乙方有权要求甲方承担相应责任。

3.甲方如未按合同约定提供培训设施，乙方有权要求甲方改善培训条件。

第九条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条合同解除与终止

1.合同期满或双方协商一致，合同自然终止。

2.发生以下情况之一，任何一方均可解除合同：

（1）一方严重违约；

（2）因不可抗力导致合同无法履行；

（3）法律法规变化导致合同无法履行。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，可由三方另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，