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文档简介

采购部培训合同模板第一篇范文:合同编号:__________

甲方(采购部门):

乙方(培训机构):

鉴于甲方为提高采购部门员工的专业技能和综合素质,乙方具备提供相关培训服务的资质和能力,双方经友好协商,就甲方委托乙方进行采购部培训事宜达成如下协议:

一、培训内容

1.培训课程:乙方根据甲方需求,提供以下培训课程:

(1)采购基础知识培训;

(2)供应商关系管理培训;

(3)采购谈判技巧培训;

(4)采购合同管理培训;

(5)采购成本控制培训。

2.培训方式:乙方采用线上授课、线下实操、案例分析等多种培训方式,确保培训效果。

二、培训时间

1.培训总时长为____天,具体培训时间安排如下:

(1)线上授课:____天;

(2)线下实操:____天;

(3)案例分析:____天。

2.培训时间自合同生效之日起计算,双方应按照约定的时间安排进行培训。

三、培训费用

1.乙方提供的培训服务费用为人民币____元。

2.培训费用支付方式:

(1)甲方于合同签订后____个工作日内支付乙方人民币____元;

(2)培训期间,甲方应按照实际发生费用支付乙方人民币____元。

四、双方权利义务

1.甲方权利:

(1)要求乙方按照合同约定提供培训服务;

(2)对培训内容提出合理修改意见;

(3)对乙方违反合同约定行为提出抗议。

2.甲方义务:

(1)按照合同约定支付培训费用;

(2)配合乙方完成培训相关工作;

(3)对培训过程中发生的意外事故负责。

3.乙方权利:

(1)按照合同约定提供培训服务;

(2)对甲方提出的合理修改意见予以采纳;

(3)对甲方违反合同约定行为提出抗议。

4.乙方义务:

(1)确保培训质量,按照合同约定提供培训服务;

(2)在培训过程中,对甲方员工进行保密;

(3)对培训过程中发生的意外事故负责。

五、违约责任

1.任何一方违反合同约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为人民币____元。

2.因一方违约导致合同无法履行,守约方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同适用中华人民共和国法律。

七、合同生效

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

八、附件

1.培训课程安排表;

2.培训师资介绍;

3.培训场地及设施要求;

4.其他相关文件。

甲方(采购部门)签字(或盖章):________________

乙方(培训机构)签字(或盖章):________________

签订日期:________________

备注:本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(采购部门):

乙方(培训机构):

丙方(第三方咨询服务机构):

鉴于甲方为提升采购部门员工的专业技能和综合素质,乙方具备提供专业培训服务的资质和能力,丙方作为第三方咨询服务机构,将提供咨询服务以保障培训质量和效果,三方经友好协商,就甲方委托乙方进行采购部培训事宜达成如下协议:

一、培训内容与目标

1.培训课程:乙方根据甲方需求,提供以下培训课程,丙方提供咨询服务,确保培训内容的实用性和针对性。

(1)采购基础知识培训;

(2)供应商关系管理培训;

(3)采购谈判技巧培训;

(4)采购合同管理培训;

(5)采购成本控制培训。

2.培训目标:通过培训,使甲方员工在采购相关领域达到以下目标:

-提升采购流程的效率;

-增强与供应商的合作关系;

-优化采购成本控制策略。

二、培训时间与安排

1.培训总时长为____天,具体培训时间安排如下:

-线上授课:____天;

-线下实操:____天;

-案例分析:____天。

2.培训时间自合同生效之日起计算,丙方负责监督培训进度,确保培训计划按期完成。

三、培训费用与服务

1.乙方提供的培训服务费用为人民币____元。

2.丙方提供的咨询服务费用为人民币____元。

3.培训费用支付方式:

-甲方于合同签订后____个工作日内支付乙方人民币____元;

-丙方咨询服务费用于合同签订后____个工作日内支付人民币____元。

四、甲方的权利与义务

1.权利:

-要求乙方和丙方按照合同约定提供培训和服务;

-对培训内容提出合理修改意见;

-对乙方和丙方违反合同约定行为提出抗议;

-获得丙方提供的咨询服务报告。

2.义务:

-按时支付培训和服务费用;

-配合乙方和丙方完成培训相关工作;

-对培训过程中发生的意外事故负责。

五、乙方的权利与义务

1.权利:

-按照合同约定提供培训服务;

-对甲方提出的合理修改意见予以采纳;

-对甲方违反合同约定行为提出抗议。

2.义务:

-确保培训质量,按照合同约定提供培训服务;

-在培训过程中,对甲方员工进行保密。

六、丙方的权利与义务

1.权利:

-提供咨询服务,监督培训进度和质量;

-对乙方提供的培训服务提出改进建议。

2.义务:

-按照合同约定提供咨询服务;

-对甲方员工提供保密保障。

七、违约责任与限制条款

1.违约责任:

-任何一方违反合同约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为人民币____元。

-因一方违约导致合同无法履行,守约方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

2.限制条款:

-甲方在培训期间不得以任何形式泄露乙方和丙方的商业秘密;

-乙方和丙方不得在未经甲方同意的情况下,将培训内容用于其他商业活动。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同适用中华人民共和国法律。

九、合同生效与附件

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

3.附件:

-培训课程安排表;

-培训师资介绍;

-培训场地及设施要求;

-丙方咨询服务协议;

-其他相关文件。

第三方介入的意义和目的:

第三方咨询服务机构的介入,旨在为甲方提供专业的培训质量和效果保障,确保培训内容的针对性和实用性,提升培训效果,同时通过第三方监督,增加合同的透明度和可信度。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为合同主导方,通过制定详细的培训目标和权利义务条款,确保自身在培训过程中的权益得到充分保障,同时,通过引入第三方咨询服务,提升培训的专业性和实用性,为甲方采购部门的长远发展奠定坚实基础。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

乙方(培训机构):

甲方(企业客户):

鉴于乙方具备提供专业培训服务的资质和能力,甲方希望通过乙方的培训提升其员工的专业技能,丙方(第三方人力资源顾问)将提供人力资源咨询服务以优化培训项目的实施和管理,三方经友好协商,就甲方委托乙方进行员工培训事宜达成如下协议:

一、培训内容与目标

1.培训课程:乙方根据甲方需求,提供以下培训课程,丙方提供人力资源咨询服务,确保培训内容的适应性和员工参与度。

-企业内部沟通技巧培训;

-团队协作与领导力培训;

-项目管理培训;

-跨部门协作培训。

2.培训目标:通过培训,使甲方员工在职业发展和个人能力上达到以下目标:

-提高沟通效率和团队协作能力;

-增强项目管理和执行力;

-提升跨部门协作的协调性和效率。

二、培训时间与安排

1.培训总时长为____天,具体培训时间安排如下:

-线上授课:____天;

-线下实操:____天;

-案例分析:____天。

2.培训时间自合同生效之日起计算,丙方负责协调培训时间,确保培训计划的有效执行。

三、培训费用与服务

1.乙方提供的培训服务费用为人民币____元。

2.丙方提供的人力资源咨询服务费用为人民币____元。

3.培训费用支付方式:

-甲方于合同签订后____个工作日内支付乙方人民币____元;

-丙方咨询服务费用于合同签订后____个工作日内支付人民币____元。

四、乙方的权利与义务

1.权利:

-按照合同约定提供高质量的培训服务;

-收取约定的培训服务费用;

-对甲方提供的培训环境和设施有合理的要求;

-在培训过程中对甲方员工进行保密。

2.义务:

-确保培训内容的实用性和专业性;

-提供合格的培训师资;

-按时完成培训计划。

五、丙方的权利与义务

1.权利:

-提供人力资源咨询服务,优化培训项目实施;

-收取约定的咨询服务费用;

-对乙方提供的培训服务提出改进建议。

2.义务:

-按照合同约定提供咨询服务;

-对甲方员工提供保密保障。

六、甲方的权利与义务

1.权利:

-要求乙方和丙方按照合同约定提供培训和服务;

-对培训内容提出合理修改意见;

-在培训期间对乙方和丙方的服务进行监督。

2.义务:

-按时支付培训和服务费用;

-提供必要的培训环境和设施;

-对培训过程中发生的意外事故负责。

七、违约责任与限制条款

1.违约责任:

-任何一方违反合同约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为人民币____元。

-因一方违约导致合同无法履行,守约方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

2.限制条款:

-甲方在培训期间不得以任何形式泄露乙方和丙方的商业秘密;

-乙方和丙方不得在未经甲方同意的情况下,将培训内容用于其他商业活动。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.本合同适用中华人民共和国法律。

九、合同生效与附件

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

3.附件:

-培训课程安排表;

-培训师资介绍;

-培训场地及设施要求;

-丙方咨询服务协议;

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