2024年杭州技师学院学生实习协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年杭州技师学院学生实习协议本合同目录一览1.实习生的基本信息1.1实习生姓名1.2实习生学号1.3实习生专业1.4实习生班级2.实习单位的基本信息2.1实习单位名称2.2实习单位地址2.3实习单位联系人2.4实习单位联系电话3.实习时间3.1实习开始日期3.2实习结束日期4.实习内容4.1实习岗位4.2实习任务4.3实习要求5.实习生的待遇5.1实习生工资5.2实习生福利5.3实习生住宿6.实习生的管理6.1实习生考勤6.2实习生培训6.3实习生评价7.实习单位的责任7.1提供实习机会7.2提供实习条件7.3保障实习生安全8.学校的要求与责任8.1组织实习生实习8.2监督实习过程8.3协助解决实习问题9.合同的变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3变更与解除的程序10.违约责任10.1实习生违约10.2实习单位违约10.3学校违约11.争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3法律途径12.合同的生效、修改和终止12.1合同生效条件12.2合同修改程序12.3合同终止条件13.其他约定13.1实习生保险13.2实习生交通13.3实习生培训机会14.双方签字盖章14.1学校签字盖章14.2实习单位签字盖章14.3实习生签字第一部分：合同如下：第一条实习生的基本信息1.1实习生姓名：1.2实习生学号：202410011.3实习生专业：计算机应用技术1.4实习生班级：2024级计算机应用技术1班第二条实习单位的基本信息2.1实习单位名称：杭州某科技有限公司2.2实习单位地址：浙江省杭州市西湖区某科技园区2.3实习单位联系人：2.4实习单位联系电话：1385815第三条实习时间3.1实习开始日期：2024年3月1日3.2实习结束日期：2024年6月30日第四条实习内容4.1实习岗位：软件开发实习生4.2实习任务：参与公司软件项目的开发与测试第五条实习生的待遇5.1实习生工资：每月人民币2000元5.2实习生福利：公司提供实习生午餐，不提供住宿5.3实习生住宿：实习生需自行解决住宿问题，公司可提供一定的住宿补贴第六条实习生的管理6.1实习生考勤：实习生需按照公司的考勤规定进行上下班打卡，如有迟到、早退、请假等情况，需提前向公司请假并获得批准6.2实习生培训：公司将为实习生提供必要的培训，包括企业文化、产品知识、岗位技能等方面的培训6.3实习生评价：实习期间，公司将定期对实习生的工作进行评价，以便实习生了解自己的表现并进行改进。实习生评价结果将作为实习生在学校评定实习成绩的依据。第八条实习单位的责任8.1提供实习机会：实习单位应按照约定为实习生提供实习岗位，并确保实习生能够正常开展工作。8.2提供实习条件：实习单位应提供实习生所需的办公设备、工具、材料等，并确保实习生的工作环境安全、舒适。8.3保障实习生安全：实习单位应采取必要的措施，保障实习生在实习期间的人身安全和财产安全，如发生安全事故，实习单位应立即采取措施并通知学校。第九条学校的要求与责任9.1组织实习生实习：学校应负责组织实习生参加实习，并确保实习生的实习计划和实习单位的实习岗位相对应。9.2监督实习过程：学校应定期了解实习生的实习情况，并及时与实习单位沟通，确保实习生的实习质量。9.3协助解决实习问题：学校应协助解决实习生在实习过程中遇到的问题，如实习单位不履行合同义务、实习生权益受到侵害等。第十条合同的变更与解除10.1变更条件：在实习期间，如因特殊情况需要变更合同内容，各方可协商一致进行变更。10.2.1实习生提前终止实习，需提前一个月书面通知各方；10.2.2实习单位因业务需要提前解除合同，需提前一个月书面通知学校及实习生；10.2.3学校因教育管理需要提前解除合同，需提前一个月书面通知实习单位及实习生。10.3变更与解除的程序：各方同意解除或变更合同时，应签订书面协议，并报学校备案。第十一条违约责任11.1实习生违约：实习生提前终止实习或未履行合同约定的义务，应支付实习单位违约金，违约金数额为实习单位实际损失的20%。11.2实习单位违约：实习单位未按照合同约定提供实习条件或提前解除合同，应支付实习生违约金，违约金数额为实习生实际损失的20%。11.3学校违约：学校未按照合同约定组织实习或提前解除合同，应承担相应的违约责任，并赔偿实习生和实习单位的损失。第十二条争议解决12.1协商解决：合同履行过程中发生的争议，各方应通过友好协商解决。12.2调解解决：协商不成时，可向学校所在地的劳动争议调解机构申请调解。12.3法律途径：如调解不成，各方同意向学校所在地的人民法院提起诉讼。第十三条其他约定13.1实习生保险：学校为实习生购买实习期间的人身意外伤害保险，保险期限自实习开始之日起至实习结束日止。13.2实习生交通：实习生自行解决实习期间的往返交通问题，实习单位可提供一定的交通补贴。13.3实习生培训机会：实习期间，实习单位应给予实习生与正式员工同等的培训机会，以提升实习生职业技能。第十四条双方签字盖章14.1学校签字盖章：杭州技师学院14.2实习单位签字盖章：杭州某科技有限公司14.3实习生签字：第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的定义15.1本合同中所称第三方，是指除甲乙方之外的任何个人、企事业单位、社会组织或其他法律主体。15.2第三方介入是指在合同履行过程中，第三方以直接或间接的方式参与甲乙双方的实习合作，包括但不限于中介方、评估方、监管方等。第十六条第三方介入的程序和条件16.1甲乙双方同意，第三方介入需经过双方的书面同意，并明确介入的第三方主体、介入时间、介入内容等。16.2第三方介入前，甲乙双方应与第三方进行沟通，确保第三方了解并同意本合同的约定。16.3第三方介入后，甲乙双方应与第三方共同签订书面协议，明确各方的权利、义务和责任。第十七条第三方的主要责任和义务17.1第三方应按照甲乙双方的约定，履行其在实习合作中的职责，确保实习的顺利进行。17.2第三方应尊重甲乙双方的合法权益，不得干涉甲乙双方的内部管理事务。17.3第三方应承担因其违约、过失或违法行为给甲乙双方造成的损失的责任。第十八条第三方责任限额18.1甲乙双方与第三方在书面协议中约定第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、赔偿范围等。18.2甲乙双方应根据实习合作的实际情况，审慎选择第三方，并评估第三方的信誉和能力。18.3若第三方未能履行其职责，导致甲乙双方的损失，甲乙双方有权向第三方追偿，但追偿金额不得超过书面协议中约定的责任限额。第十九条第三方与其他各方的关系19.1第三方与甲乙双方是独立的法律主体，彼此之间的权利义务关系不由本合同调整。19.2第三方与甲乙双方之间的合同纠纷，应由双方自行解决，本合同不做赘述。19.3第三方退出实习合作时，应提前书面通知甲乙双方，并遵循本合同约定的程序和条件。第二十条第三方介入的变更和解除20.1第三方介入的变更和解除，应遵循本合同约定的变更和解除程序。20.2第三方介入的变更和解除，需甲乙双方和第三方共同签署书面协议。20.3第三方介入的变更和解除，不影响甲乙双方在其他条款下的权利和义务。第二十一条第三方介入的争议解决21.1第三方介入引发的争议，甲乙双方应通过友好协商解决。21.2协商不成时，可向学校所在地的劳动争议调解机构申请调解。21.3调解不成，各方同意向学校所在地的人民法院提起诉讼。第二十二条第三方介入的额外条款和说明22.1甲乙双方与第三方在书面协议中，可约定额外的条款和说明，以明确双方的权利和义务。22.2额外的条款和说明，不得与本合同的原则和精神相抵触。22.3额外的条款和说明，需经甲乙双方和第三方书面确认，方能生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习单位信息表详细列出实习单位的名称、地址、联系人、联系电话等信息。附件二：实习生信息表详细列出实习生的姓名、学号、专业、班级等信息。附件三：实习岗位描述详细描述实习岗位的工作内容、工作职责、技能要求等信息。附件四：实习计划表详细列出实习生的实习时间、实习任务、实习目标等信息。附件五：实习生工资福利表详细列出实习生的工资标准、福利政策等信息。附件六：实习评价表详细列出实习生在实习期间的评价标准和方法。附件七：违约金计算公式详细列出违约金的计算方法和计算公式。附件八：第三方介入协议详细列出第三方介入的条款和条件，以及第三方的权利和义务。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.实习生提前终止实习或未履行合同约定的义务。2.实习单位未按照合同约定提供实习条件或提前解除合同。3.学校未按照合同约定组织实习或提前解除合同。4.第三方未能履行其职责，导致甲乙双方的损失。责任认定标准：1.实习生违约：应支付实习单位违约金，违约金数额为实习单位实际损失的20%。2.实习单位违约：应支付实习生违约金，违约金数额为实习生实际损失的20%。3.学校违约：应承担相应的违约责任，并赔偿实习生和实习单位的损失。4.第三方违约：应承担因其违约、过失或违法行为给甲乙双方造成的损失的责任。示例说明：1.若实习生在实习期间未经允许提前离职，则视为实习生违约，需支付实习单位违约金。2.若实习单位未能提供约定的实习条件，导致实习生无法正常实习，则视为实习单位违约，需支付实习生违约金。3.若学校未能按时组织实习生参加实习，则视为学校违约，需承担相应的违约责任。说明三：法律名词及解释：1.实习生：指参加实习的学生，具备本合同约定的实习条件和资格。2.实习单位：指提供实习岗位给实习生的企事业单位、社会组织或其他法律主体。3.学校：指杭州技师学院，负责组织、监督和管理实习生的实习。4.第三方：指除甲乙双方之外的任何个人、企事业单位、社会组织或其他法律主体。5.违约金：指一方违约时，按照本合同约定向另一方支付的赔偿金。6.实习期间：指本合同约定的实习生在实习单位进行实习的时间段。1.实习生：指参与实习的学生，具备本合同约定的实习条件和资格。2.实习单位：