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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年度门卫岗位劳动协议版B版本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方名称及性质1.2乙方名称及性质1.3甲方与乙方之间的合作关系第二条:工作内容与职责2.1乙方的工作岗位2.2乙方的职责与任务2.3乙方的工作时间第三条:劳动报酬3.1乙方的工资待遇3.2加班工资的计算3.3奖金与福利第四条:试用期与合同期限4.1乙方的试用期4.2合同的续签与终止第五条:劳动保护与保险5.1甲方应提供的劳动保护条件5.2甲方应为乙方缴纳的社会保险第六条:保密协议6.1乙方的保密义务6.2保密期限第七条:违约责任7.1双方违反合同约定的责任7.2因乙方原因导致的违约第八条:争议解决8.1双方协商解决8.2提交甲方所在地的劳动仲裁委员会仲裁第九条:其他约定9.1双方约定的其他事项9.2法律法规规定的其他事项第十条:合同的生效、修改与解除10.1合同的生效条件10.2合同的修改10.3合同的解除第十一条:甲方权益保障11.1乙方应遵守的法律法规11.2甲方对乙方违法行为的权益保障第十二条:乙方权益保障12.1甲方应尊重乙方的合法权益12.2乙方应遵守的职业道德与行为规范第十三条:特殊情况处理13.1乙方因特殊情况导致的不能履行合同义务的处理13.2甲方因特殊情况导致的不能履行合同义务的处理第十四条:合同的附件14.1合同附件的内容14.2附件的生效条件与效力第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方名称及性质甲方名称:X公司甲方性质:有限责任公司1.2乙方名称及性质乙方名称:X乙方性质:具有完全民事行为能力的自然人1.3甲方与乙方之间的合作关系甲方聘请乙方担任2024年度门卫岗位工作人员,乙方同意接受甲方的聘请。第二条:工作内容与职责2.1乙方的工作岗位乙方的工作岗位为门卫岗位,负责公司的安保工作。2.2乙方的职责与任务乙方需按照甲方的要求,履行安保工作,维护公司治安秩序,保障公司财产与人身安全。2.3乙方的工作时间乙方的工作时间为每日24小时,按照甲方规定的班次进行轮班。第三条:劳动报酬3.1乙方的工资待遇甲方向乙方支付的工资待遇为每月人民币元整,按月支付。3.2加班工资的计算乙方加班工资按照中华人民共和国劳动法的规定计算,并按月支付。3.3奖金与福利乙方按照甲方的规定享有奖金与福利,具体规定按照甲方制定的相关制度执行。第四条:试用期与合同期限4.1乙方的试用期乙方的试用期为一个月,自乙方开始工作之日起计算。4.2合同的续签与终止试用期满后,若甲方继续聘请乙方,则双方签订无固定期限的劳动合同。若甲方不再聘请乙方,则甲方应提前一个月通知乙方。第五条:劳动保护与保险5.1甲方应提供的劳动保护条件甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品,确保乙方的人身安全。5.2甲方应为乙方缴纳的社会保险甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条:保密协议6.1乙方的保密义务乙方在合同期内和解除合同后一年内,对甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。6.2保密期限乙方的保密期限自乙方知悉甲方商业秘密和机密信息之日起计算,至解除合同后一年止。第八条:违约责任8.1双方违反合同约定的责任双方应严格履行合同约定,如一方违反合同约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。8.2因乙方原因导致的违约乙方如违反合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金,同时赔偿甲方因此造成的损失。第九条:争议解决9.1双方协商解决双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2提交甲方所在地的劳动仲裁委员会仲裁如双方协商不成,任何一方均可向甲方所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。第十条:其他约定10.1双方约定的其他事项双方在合同履行过程中,如需对合同内容进行修改或补充,应签订书面协议,经双方签字盖章后生效。10.2法律法规规定的其他事项双方应遵守中华人民共和国相关法律法规的规定,如法律法规有新的规定,双方应按照新规定执行。第十一条:甲方权益保障11.1乙方应遵守的法律法规乙方在履行合同过程中,应遵守国家的法律法规,不得从事违法活动。11.2甲方对乙方违法行为的权益保障如乙方从事违法活动,甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任,同时赔偿甲方因此造成的损失。第十二条:乙方权益保障12.1甲方应尊重乙方的合法权益甲方应尊重乙方的合法权益,不得擅自降低乙方的工资待遇,不得解除合同。12.2乙方应遵守的职业道德与行为规范乙方应遵守职业道德与行为规范,不得利用职务之便,侵占甲方财物,不得泄露甲方的商业秘密。第十三条:特殊情况处理13.1乙方因特殊情况导致的不能履行合同义务的处理乙方如因特殊情况导致不能履行合同义务,应提前通知甲方,并采取措施减轻损失。13.2甲方因特殊情况导致的不能履行合同义务的处理甲方如因特殊情况导致不能履行合同义务,应提前通知乙方,并采取措施减轻损失。第十四条:合同的附件14.1合同附件的内容合同附件包括乙方的简历、身份证复印件、健康证明等相关资料。14.2附件的生效条件与效力附件经双方签字盖章后生效,与本合同具有同等的法律效力。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:乙方简历附件内容:乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等。附件二:身份证复印件附件内容:乙方的身份证正反面复印件。附件三:健康证明附件内容:乙方身体健康状况的证明,包括但不限于疾病史、体检结果等。附件四:无犯罪记录证明附件内容:乙方无犯罪记录的证明,由公安机关出具。附件五:劳动者的保密协议附件内容:乙方对甲方商业秘密和机密信息的保密承诺。附件六:劳动者的竞业限制协议附件内容:乙方在合同期满后一定期限内,不得在与甲方业务相同或相近的岗位工作,以避免与甲方竞争。附件七:劳动合同的续签协议附件内容:合同期满后,双方续签劳动合同的协议。附件八:工资条附件内容:乙方每月工资的详细明细。附件九:加班记录附件内容:乙方加班的时间记录和加班费的计算。附件十:保险单据附件内容:甲方为乙方缴纳的社会保险单据。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:乙方未按照合同约定履行安保工作职责,导致公司财产损失或人身安全受到威胁。责任认定标准:乙方应按照合同约定履行安保工作职责,如因乙方原因导致公司财产损失或人身安全受到威胁,乙方应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例说明:如果乙方在值班期间擅自离开岗位,导致公司发生盗窃事件,乙方应承担因盗窃事件导致的损失赔偿责任。违约行为:甲方未按照合同约定支付乙方工资待遇或加班费。责任认定标准:甲方应按照合同约定支付乙方的工资待遇和加班费,如甲方未按时足额支付,甲方应承担违约责任,向乙方支付迟延支付工资的违约金,并赔偿乙方因此造成的损失。示例说明:如果甲方未能在约定时间内支付乙方工资,甲方应向乙方支付迟延支付工资的违约金,并赔偿乙方因此造成的实际损失。说明三:法律名词及解释:1.合同主体:指合同双方,即甲方和乙方。2.劳动报酬:指乙方按照合同约定所应得的工资、奖金、津贴等各种形式的收入。3.社会保险:指甲方按照国家规定为乙方缴纳的养老保险、医疗保险
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