市场总监岗位职责模版（2篇）

市场总监岗位职责模版职位名称：市场总监职务概览：市场总监承担着引领公司市场发展策略的重任，作为营销部门的首席执行官，负责管理市场团队并实现业绩目标。关键职责：1.制订市场发展策略：协同高级管理层，构建公司市场发展策略，确保策略与整体企业战略的契合。2.市场研究与分析：主导市场研究与分析工作，基于市场数据和趋势，为公司决策提供准确的市场情报。3.确定目标市场与客户群：通过深入的市场研究，定义目标市场和目标客户群，制定相应的市场推广策略。4.领导市场营销团队：指导并管理市场营销团队，设定团队目标和行动计划，确保团队的工作质量和效率。5.设计市场推广策略：依据目标市场和客户群，制定市场推广策略，包括品牌推广、广告策略、市场活动等。6.监控市场推广活动执行：监督市场推广活动的执行，确保活动的有效性并达成预期效果。7.实现销售业绩目标：与销售团队紧密协作，设定销售目标和计划，并监督销售业绩的达成。8.维护客户关系：与关键客户保持良好关系，确保客户满意度和忠诚度，以促进公司业务增长。9.建立合作伙伴关系：与其他行业伙伴建立并维护合作关系，提升公司在市场中的竞争力。10.竞争对手分析：定期分析竞争对手的市场策略，及时调整公司策略，保持竞争优势。11.关注市场动态和技术变革：密切关注市场趋势和技术变化，适时调整市场策略和产品定位，以保持市场竞争力。12.提供报告与分析：定期向高级管理层报告市场部门的工作进展和市场营销成果，提供市场分析和评估报告。资格标准：1.本科及以上学历，市场营销相关专业优先；2.具备____年以上市场营销或相关领域工作经验，有团队管理经验者优先；3.熟练掌握市场调研和分析技巧，具备市场洞察力；4.拥有出色的沟通能力、团队协作能力和领导力；5.具备强大的市场推广策划和执行能力；6.熟悉市场推广渠道和媒体资源，了解市场推广趋势和技术动态；7.具备强大的数据分析能力和问题解决能力；8.具备高度的压力承受能力和适应性。总结：市场总监的角色要求对市场环境和竞争态势有深入理解，能制定并执行有效的市场营销策略，同时高效管理团队，以推动销售增长和市场份额的扩大。此岗位职责模板提供了一个基本的指导框架，可根据具体公司的实际情况进行相应的定制和细化。市场总监岗位职责模版（二）市场总监是负责统筹与管理公司市场部门的高级职务，主要任务涵盖以下方面：1.制定市场策略与规划：承担构建公司的市场发展策略和规划的责任，设定市场目标和营销策略，以达成公司的销售和盈利目标。2.市场研究与分析：对市场进行深入研究和分析，掌握市场动态、竞争态势、客户需求及行业趋势，为公司提供关于市场趋势、机遇和风险的洞察和建议。3.品牌管理和提升：负责公司品牌的管理和优化，制定品牌传播策略，确保品牌形象的统一性和市场知名度的提高。4.市场推广与宣传策略：策划并执行市场推广和宣传策略，利用广告、媒体、互联网等工具推广产品，提升产品市场认知度和销售量。5.销售支持与协作：与销售团队紧密合作，提供市场支持和销售资料，支持销售团队达成销售目标，协助解决销售过程中的问题。6.团队管理与建设：管理市场部门团队，涵盖人员招聘、培训、激励和绩效评估，以确保团队高效协作并实现目标。7.成本控制与预算管理：负责市场部门的预算制定和成本控制，合理配置和分配资源，保证市场活动的经济效益。8.市场效果监测与评估：定期评估市场活动的效果，分析销售数据和市场反馈，根据评估结果调整市场策略和计划。9.外部合作伙伴关系：与广告商、媒体、供应商等外部合作伙伴建立并