2024固定期限更夫工作协议范例版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024固定期限更夫工作协议范例版B版本合同目录一览1.工作内容1.1工作职责1.2工作时间1.3工作地点2.工资待遇2.1工资标准2.2工资发放时间2.3奖金及福利3.劳动合同的签订与解除3.1签订合同3.2合同期限3.3解除合同4.保密协议4.1保密内容4.2保密期限4.3保密违约责任5.劳动争议解决5.1协商解决5.2调解解决5.3仲裁解决5.4法律诉讼6.合同的修改与补充6.1修改合同6.2补充合同7.合同的效力7.1合同的开始执行7.2合同的终止7.3合同的继承8.违约责任8.1违约行为8.2违约责任9.个人所得税9.1税法规定9.2税前工资计算9.3税务申报10.社会保险10.1保险种类10.2保险缴费10.3保险待遇11.劳动保护11.1劳动防护用品11.2劳动保护措施11.3劳动保护培训12.工作交接12.1工作交接事项12.2工作交接时间12.3工作交接责任13.合同的保管13.1合同原件保管13.2合同副本分发13.3合同的查阅与复制14.其他事项14.1双方约定的其他事项14.2法律法规规定的其他事项14.3双方认为需要约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条工作内容1.1工作职责（1）负责单位的夜间巡逻工作，确保单位财产安全；（2）及时发现并报告异常情况，保障单位安全；（3）遵守单位规章制度，服从上级管理；（4）完成单位交办的其他相关工作。1.2工作时间员工的工作时间为每日的22:00至次日6:00，共计8小时。遇有特殊情况，单位可以根据实际情况调整员工的工作时间。1.3工作地点员工的工作地点为甲方的办公地点及所属区域。第二条工资待遇2.1工资标准2.2工资发放时间员工的工资每月发放一次，具体时间为次月的5日前。2.3奖金及福利（1）绩效奖金：根据员工的工作表现，每月发放一次；（2）节日福利：按照国家法定节假日规定，发放相应的节日福利；（3）加班工资：员工加班按照国家规定支付加班工资。第三条劳动合同的签订与解除3.1签订合同甲乙双方自签订本合同之日起，建立劳动关系。本合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日。3.2合同期限本合同期限为固定期限，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.3解除合同合同期满或者甲乙双方协商一致可以解除合同。如有特殊情况，双方可以提前解除合同。解除合同的原因、程序及经济补偿等事项按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。第四条保密协议4.1保密内容员工在履行职务过程中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密、机密文件等，包括但不限于客户信息、经营策略、财务报告等。4.2保密期限员工的保密期限自合同签订之日起至合同解除或者终止之日起2年。4.3保密违约责任员工违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额为本合同解除或者终止之日起2年内甲方因保密信息泄露而遭受的直接经济损失。第五条劳动争议解决5.1协商解决甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。5.2调解解决协商不成的，可以向所在单位劳动争议调解委员会申请调解。5.3仲裁解决调解不成的，可以向有管辖权的人民调解委员会申请仲裁。5.4法律诉讼仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条合同的修改与补充6.1修改合同甲乙双方可以在平等自愿、公平公正的基础上对合同内容进行修改。6.2补充合同甲乙双方可以在合同期限内签订补充合同，对合同内容进行补充。补充合同与本合同具有同等法律效力。第七条合同的效力7.1合同的开始执行本合同自双方签字或者盖章之日起生效。7.2合同的终止本合同期满或者甲乙双方协商一致解除或者终止合同的，合同即行终止。7.3合同的继承本合同终止或者解除后，甲乙双方按照合同约定处理遗留问题。如有争议，按照本合同第五条的规定解决。第八条违约责任8.1违约行为乙方违反合同规定，有下列情形之一的，视为违约：（1）未按约定履行工作职责；（2）严重违反甲方规章制度；（3）未经甲方同意，乙方提前解除合同；（4）乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息；（5）法律、法规规定的其他违约行为。8.2违约责任乙方违约的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额为本合同解除或者终止之日起甲方因乙方违约行为而遭受的直接经济损失。第九条个人所得税9.1税法规定乙方应按照国家税收法律法规，自行申报、缴纳个人所得税。9.2税前工资计算乙方的税前工资为工资总额，包括基本工资、岗位工资、奖金、津贴等。9.3税务申报乙方应按照税务部门的要求，及时、准确地申报本人工资、薪金所得。第十条社会保险10.1保险种类乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。10.2保险缴费乙方和甲方按照国家和地方社会保险法规，共同缴纳社会保险费。10.3保险待遇乙方享受国家和地方规定的社会保险待遇。第十一条劳动保护11.1劳动防护用品甲方为乙方提供符合国家标准的劳动防护用品，包括但不限于安全帽、口罩、手套等。11.2劳动保护措施甲方建立健全劳动保护制度，确保乙方的人身安全和工作环境符合国家规定。11.3劳动保护培训甲方定期组织乙方参加劳动保护培训，提高乙方自我保护意识和能力。第十二条工作交接12.1工作交接事项乙方在解除或者终止合同时，应将所有工作向代理工作人交代清楚。12.2工作交接时间乙方应在合同解除或者终止后5个工作日内完成工作交接。12.3工作交接责任乙方应保证交接工作的顺利进行，如因乙方原因导致交接工作受阻的，乙方应承担相应责任。第十三条合同的保管13.1合同原件保管甲乙双方各执一份合同原件，其余副本由甲方保管。13.2合同副本分发甲乙双方应妥善保管合同副本，不得随意泄露给他人。13.3合同的查阅与复制甲乙双方有权查阅、复制合同副本，但需提前通知对方。第十四条其他事项14.1双方约定的其他事项甲乙双方可以在合同期限内，就本合同未涉及的事项签订补充协议。14.2法律法规规定的其他事项甲乙双方应遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。14.3双方认为需要约定的其他事项甲乙双方认为有必要约定的其他事项，可以另行协商确定。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：岗位职责描述书附件二：工资发放明细表附件三：保密协议详细内容附件四：社会保险缴费明细表附件五：劳动保护用品清单附件六：工作交接清单附件七：合同解除或终止申请表附件一：岗位职责描述书本附件详细描述了乙方（员工）在甲方（单位）担任更夫岗位的具体职责和工作内容。包括但不限于夜间巡逻、异常情况报告、遵守规章制度等。附件二：工资发放明细表本附件详细列出了乙方的月工资构成，包括基本工资、岗位工资、奖金及福利等。附件三：保密协议详细内容本附件详细列出了双方在保密方面的权利和义务，包括保密内容、保密期限以及违约责任等。附件四：社会保险缴费明细表本附件详细列出了乙方应缴纳的社会保险费用的种类、缴费比例和缴费基数等信息。附件五：劳动保护用品清单本附件详细列出了甲方应提供给乙方的劳动保护用品的种类和数量。附件六：工作交接清单本附件详细列出了乙方在解除或终止合同时需完成的工作交接事项，包括工作内容、工作资料等。附件七：合同解除或终止申请表本附件用于甲乙双方在合同解除或终止时填写，记录解除或终止合同的原因、时间等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按约定履行工作职责；2.乙方严重违反甲方规章制度；3.乙方未经甲方同意，提前解除合同；4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息；5.乙方未按约定申报、缴纳个人所得税；6.乙方未按约定参加社会保险；7.乙方未按约定参加劳动保护培训；8.乙方未按约定完成工作交接。违约责任认定标准：违约责任认定标准如下：1.乙方违约行为导致甲方经济损失的，乙方应承担赔偿责任；2.乙方违约行为导致甲方声誉损害的，乙方应承担相应的法律责任；3.乙方违约行为构成犯罪的，乙方应承担相应的刑事责任。示例说明：如果乙方未按约定履行工作职责，导致甲方发生财产损失，乙方应按照损失金额的2倍向甲方赔偿。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指本合同的一方，即雇佣乙方的一方。2.乙方：指本合同的另一方，即被甲方雇佣的一方。3.更夫：指负责夜间巡逻、安全保障等工作的人员。4.保密信息：指甲方在经营活动中形成的、不