2024年企业人力资源招聘流程全面外包合同版B版

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2024年企业人力资源招聘流程全面外包合同版B版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方与乙方对合同主体及定义的其他约定2.外包服务内容2.1乙方为甲方提供的人力资源招聘流程外包服务内容2.2乙方不得擅自改变甲方提供的招聘需求2.3乙方在提供服务过程中应遵守的相关法律法规3.服务期限及成果交付3.1乙方向甲方提供服务的开始日期与结束日期3.2乙方应在服务期限内完成甲方要求的招聘任务3.3乙方交付的成果应符合甲方的要求4.服务费用及支付方式4.1乙方向甲方提供的服务费用总额4.2服务费用的支付方式及支付时间4.3乙方未按约定完成服务时，甲方有权要求乙方退还部分或全部费用5.乙方的义务与责任5.1乙方应按照甲方的要求提供服务5.2乙方应保证其提供的服务符合相关法律法规及行业标准5.3乙方对甲方提供的信息负有保密义务6.甲方的义务与责任6.1甲方应按照约定向乙方支付服务费用6.2甲方应提供真实、准确、完整的招聘需求信息6.3甲方对乙方提供服务过程中出现的问题应及时沟通解决7.违约责任7.1乙方未按照约定完成服务，甲方有权要求乙方承担违约责任7.2甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权要求甲方承担违约责任7.3双方因违约给对方造成损失的，应赔偿对方因此造成的损失8.争议解决方式8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼9.合同的生效、变更与终止9.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效9.2合同的变更应经双方协商一致，并以书面形式作出10.保密条款10.1乙方应对在提供服务过程中获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密10.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止10.3乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任11.不可抗力11.1因不可抗力导致一方无法履行或部分履行合同的，受影响方应立即通知对方11.2受影响方应尽最大努力克服不可抗力，减少损失11.3不可抗力事件持续期间，双方暂停履行合同12.合同的附件12.1附件一：甲方招聘需求列表12.2附件二：乙方服务费用明细表12.3附件三：其他双方约定的内容13.其他条款13.1双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，应通过协商补充13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力13.3合同的修改、补充均应以书面形式作出，经双方签字（或盖章）确认14.合同的签署日期14.1本合同由甲乙双方于2024年签署。第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1甲方名称：×××公司，地址：××省××市××区××路××号。1.2乙方名称：×××人力资源服务有限公司，地址：××省××市××区××路××号。1.3本合同中的甲方是指需要乙方提供人力资源招聘流程外包服务的公司，乙方是指承担甲方人力资源招聘流程外包服务的公司。2.外包服务内容2.1乙方为甲方提供的人力资源招聘流程外包服务内容包括：发布招聘信息、收集简历、筛选简历、组织面试、出具面试评价和建议、提供候选人名单等。2.2乙方应按照甲方提供的招聘需求进行服务，未经甲方同意，乙方不得擅自改变甲方提供的招聘需求。2.3乙方在提供服务过程中应遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。3.服务期限及成果交付3.1本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2乙方应在服务期限内按照甲方的要求完成甲方要求的招聘任务。3.3乙方应在服务期限届满时向甲方交付符合甲方要求的候选人名单和相关招聘资料。4.服务费用及支付方式4.1乙方向甲方提供的服务费用总额为人民币【】元整（大写：【】元整）。4.2服务费用的支付方式为：甲方按月向乙方支付服务费用，每月支付一次。4.3乙方未按约定完成服务时，甲方有权要求乙方退还部分或全部费用。5.乙方的义务与责任5.1乙方应按照甲方的要求提供服务，并保证服务质量。5.2乙方应保证其提供的服务符合相关法律法规及行业标准。5.3乙方对甲方提供的信息负有保密义务，未经甲方同意，乙方不得向第三方披露甲方提供的信息。6.甲方的义务与责任6.1甲方应按照约定向乙方支付服务费用。6.2甲方应提供真实、准确、完整的招聘需求信息。6.3甲方对乙方提供服务过程中出现的问题应及时沟通解决。7.违约责任7.1乙方未按照约定完成服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还已支付的服务费用、支付违约金等。7.2甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、加收滞纳金等。7.3双方因违约给对方造成损失的，应赔偿对方因此造成的损失，包括但不限于直接损失、间接损失、预期利益等。8.争议解决方式8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.合同的生效、变更与终止9.1合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同的变更应经双方协商一致，并以书面形式作出。10.保密条款10.1乙方应对在提供服务过程中获得的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密。10.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。10.3乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。11.不可抗力11.1因不可抗力导致一方无法履行或部分履行合同的，受影响方应立即通知对方。11.2受影响方应尽最大努力克服不可抗力，减少损失。11.3不可抗力事件持续期间，双方暂停履行合同。12.合同的附件12.1附件一：甲方招聘需求列表12.2附件二：乙方服务费用明细表12.3附件三：其他双方约定的内容13.其他条款13.1双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，应通过协商补充。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。13.3合同的修改、补充均应以书面形式作出，经双方签字（或盖章）确认。14.合同的签署日期14.1本合同由甲乙双方于2024年签署。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方招聘需求列表详细要求和说明：本附件应详细列出甲方的招聘需求，包括但不限于职位名称、职位描述、任职要求、招聘人数、薪资待遇、工作地点等信息。乙方应根据此附件的要求进行招聘流程的外包服务。附件二：乙方服务费用明细表详细要求和说明：本附件应详细列出乙方提供服务的费用明细，包括但不限于基础服务费、增值服务费、额外服务费等。甲方应根据此附件的费用明细进行费用的支付。附件三：其他双方约定的内容详细要求和说明：本附件应包括双方在合同履行过程中约定的其他内容，包括但不限于双方联系方式、合同的修改和补充方式、争议解决方式等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照约定完成服务，包括但不限于未按时完成招聘任务、未达到招聘要求等。2.甲方未按照约定支付服务费用，包括但不限于延迟支付、少支付、不支付服务等。3.双方未履行合同中的其他约定，包括但不限于双方的权利和义务、保密义务、不可抗力等。违约责任认定标准：1.乙方未按照约定完成服务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于退还已支付的服务费用、支付违约金等。2.甲方未按照约定支付服务费用，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、加收滞纳金等。3.双方因违约给对方造成损失的，应赔偿对方因此造成的损失，包括但不限于直接损失、间接损失、预期利益等。示例说明：1.若乙方未按照约定时间完成招聘任务，甲方可以要求乙方支付违约金，具体金额根据双方约定进行确定。2.若甲方延迟支付服务费用，乙方可以要求甲方支付滞纳金，具体金额根据双方约定进行确定。说明三：法律名词及解释：1.合同主体：指甲方和乙方，即双方签订合同的双方。2.人力资源外包服务：指乙方根据甲方的要求，为其提供招聘流程的相关服务。3.不可抗力：指无法预见、无法避免、无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。4.违约金：指一方未履行合