美妆行业销售人才招聘合同

美妆行业销售人才招聘合同合同编号：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方为一家专业从事美妆产品研发、生产、销售的企业，乙方为具备丰富销售经验的专业人才，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方加入甲方销售团队一事，达成如下协议：一、职位与工作内容1.乙方担任甲方销售经理一职，负责甲方美妆产品在国内市场的销售业务。2.乙方需根据甲方的销售战略和市场规划，制定具体的销售计划，并确保计划的实施和完成。3.乙方需带领销售团队完成既定的销售任务，不断提升销售业绩和市场份额。4.乙方需协助甲方进行市场调研，提供市场信息和竞品分析，助力甲方产品研发和市场定位。5.乙方需遵守甲方的各项规章制度，维护甲方形象和利益。二、合同期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、薪酬待遇1.乙方月薪为人民币____元，按月支付。2.乙方享受甲方的各项社会保险和福利待遇。3.乙方根据业绩完成情况，可获得销售提成和奖金。4.乙方如需加班，按照甲方加班规定支付加班费。四、保密条款1.乙方在甲方工作期间，接触到的商业秘密、客户信息等，应予以严格保密。2.乙方在合同期满或解除合同后，仍需对前款保密信息保密，期限为____年。3.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、违约责任1.任何一方违反合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。3.甲方未按约定支付薪酬的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付应付工资和赔偿金。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方美妆产品宣传资料3.销售计划与业绩考核标准4.保密协议5.社会保险及福利待遇政策文件6.加班规定7.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息。3.甲方未按约定支付乙方薪酬。4.甲方违反合同规定，导致合同无法履行。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。2.保密义务：指乙方对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等承担的保密责任。3.违约金：指一方违反合同约定，需向对方支付的赔偿金。4.销售提成：指乙方根据销售业绩获得的一种额外报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方对销售任务或业绩指标有异议，应及时与甲方沟通，共同协商确定合理的销售目标。2.若乙方因个人原因需提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金。3.甲方未按约定支付薪酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付应付工资和赔偿金。4.双方在履行合同过程中发生争议，通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为美妆企业，需招聘销售人才拓展市场。2.乙方具备美妆行业销售经验，寻求发展机会。3.双