企业培训中心兼职校医招聘合同

企业培训中心兼职校医招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（兼职校医）：__________身份证号：__________联系电话：__________一、兼职岗位及职责1.乙方担任甲方企业培训中心的兼职校医，负责处理甲方员工的基本医疗保健和健康咨询工作。2.乙方应保证在兼职期间，随时待命，确保甲方员工在发生突发疾病或意外伤害时能够及时得到医疗救治。3.乙方应定期对甲方员工进行健康检查，并根据检查结果向甲方提出改进员工健康管理的建议。4.乙方应遵守国家有关医疗保健法律法规，保障甲方员工的医疗安全和合法权益。二、工作时间及报酬1.乙方每周在甲方企业培训中心工作三天，具体工作时间由甲方根据实际需要与乙方协商确定。2.乙方兼职期间的报酬为每月人民币____元，每月____日前支付上月报酬。3.乙方加班工资及特殊情况下的工作报酬，按照甲乙双方的协商确定。三、保密条款1.乙方同意在合同期限内和解除合同后，对甲方的商业秘密、机密信息、内部管理事务等予以保密，并不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。四、合同期限及终止1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.合同期满前，甲乙双方如无异议，可自动续签。3.合同期内，如甲乙双方发生分歧，应友好协商解决。协商无果的，任何一方均有权提前解除本合同，但应提前____天通知对方。4.合同终止后，乙方应立即停止兼职工作，并交还甲方提供的相关证件和资料。五、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。2.乙方如未能按照约定提供医疗服务，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职校医）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方医疗资格证书复印件3.甲方企业培训中心员工名册4.甲方企业培训中心医疗设备清单5.甲方企业培训中心药品清单6.乙方工作交接清单7.保密协议8.兼职校医工作手册二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定提供医疗服务，如未按时到岗、医疗服务质量不符合要求等。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、机密信息等。3.甲方未按时支付乙方报酬。4.甲方未按照约定提供工作条件，如医疗设备、药品等。5.甲方提前解除合同，未按照约定支付违约金。三、法律名词及解释：1.兼职校医：指在甲方企业培训中心提供医疗服务，但不由甲方正式雇佣的医疗人员。2.保密义务：指乙方在合同期限内和解除合同后，对甲方的商业秘密、机密信息、内部管理事务等予以保密，并不得向任何第三方泄露。3.违约行为：指合同双方在履行合同过程中，未能按照约定履行义务的行为。4.违约责任：指合同双方在履行合同过程中，因违约行为而需要承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按时到岗：及时与乙方沟通，了解原因，如乙方确有困难，协商调整工作时间。如乙方无故旷工，按照合同约定扣除相应工资。2.乙方医疗服务质量不符合要求：及时反馈给乙方，提出改进措施，如乙方仍无法满足要求，甲方有权解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密：要求乙方承担违约责任，赔偿因此造成的损失。4.甲方未按时支付乙方报酬：及时支付报酬，并支付逾期付款的违约金。5.甲方未提供工作条件：及时提供相关条件，如医疗设备、药品等。五、所有应用场景：1.甲方为企业培训中心，需要兼职校医提供医疗服务。2.乙方具备医疗资格，愿意担任甲方兼职校医。3.甲乙双方就兼职校医的职责、