2024年企业高级管理人员聘用协议范本

编号：__________2024年企业高级管理人员聘用协议范本甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

2024年企业高级管理人员聘用协议范本合同编号_________一、合同主体甲方：________________________地址：________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________乙方：________________________地址：________________________联系人：_______________________联系电话：_____________________二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经双方友好协商，特订立本协议。三、定义与解释3.1专业术语（1）企业高级管理人员：指甲方公司的高级管理人员，包括但不限于总经理、副总经理、财务总监等。（2）聘用期：指甲方根据本协议约定，聘请乙方担任企业高级管理人员的期限。（3）薪酬：指甲方按照本协议约定支付给乙方的工资、奖金、福利等报酬。3.2关键词解释（1）高级管理人员聘用协议：指甲方与乙方签订的，关于甲方聘请乙方担任企业高级管理人员的合同。（2）甲方：指本合同中聘请乙方的高级管理人员的企业。（3）乙方：指被甲方聘请的高级管理人员。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权要求乙方按时到岗，认真履行岗位职责。（2）甲方有权对乙方的履职情况进行考核，并根据考核结果支付薪酬。（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、办公设备等。（4）甲方应按时足额支付乙方的薪酬及福利待遇。4.2乙方的权利和义务（1）乙方有权按照甲方的要求，负责企业的高级管理工作。（2）乙方应遵守甲方的公司制度，维护甲方的合法权益。（3）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。（4）乙方应按时完成甲方交代的工作任务，确保企业经营管理目标的实现。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，聘用期为____年，自协议生效之日起计算。5.2合同履行地点乙方在甲方所在地履行本协议约定的职责。5.3合同履行方式乙方按照甲方的要求，采取线上、线下相结合的方式，全面负责企业高级管理工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件（1）聘用期届满，双方未续签合同的；（2）甲乙双方经协商一致，提前终止本协议的；（3）乙方因违反法律法规或甲方公司制度，被甲方解除聘用的；（4）乙方因个人原因，提出辞职并经甲方同意的。6.3终止程序甲乙双方在合同终止前，应提前三十日书面通知对方。6.4终止后果合同终止后，甲乙双方应按照国家法律法规及本协议约定，办理相关手续，乙方应将甲方提供的办公设备、文件资料等归还甲方。同时，双方互不追究对方因合同终止而产生的违约责任。七、费用与支付7.1费用构成（1）基本工资：双方约定，乙方的月基本工资为人民币【】元整（￥【】）。（2）奖金：根据甲方公司经营状况及乙方工作业绩，甲方给予乙方的年度奖金。（3）福利待遇：包括但不限于五险一金、带薪年假、节假日福利等。（4）其他费用：包括乙方因履行本协议而产生的差旅费、通讯费等。7.2支付方式甲方应通过银行转账、现金支付等方式，按时足额支付乙方工资和奖金。7.3支付时间（1）基本工资：甲方应在每月的一个工作日前，支付乙方当月基本工资。（2）奖金：甲方应在年度结束后，根据乙方工作业绩，在一个合理的时间内支付乙方年度奖金。7.4支付章件甲方支付乙方费用时，应开具相应的发票或支付凭证，以便乙方确认。八、违约责任8.1甲方违约如甲方未按照本协议约定支付乙方工资、奖金等费用，乙方有权要求甲方支付违约金。违约金金额为乙方未支付费用总额的【】%。8.2乙方违约如乙方在聘用期内严重违反法律法规、甲方公司制度或本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。违约金金额为乙方一个月的基本工资。8.3赔偿金额和方式甲乙双方因违约行为给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。赔偿金额和方式按照国家相关法律法规执行。九、保密条款9.1保密内容乙方在聘用期间，知悉的甲方商业秘密、技术秘密、经营信息等，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。9.2保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止或解除后【】年止。9.3保密履行方式乙方应采取一切必要措施，保护甲方的商业秘密和技术秘密，包括但不限于签订保密协议、设置密码保护、限制文件传播等。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、罢工、政策调整等。10.2不可抗力事件在不可抗力事件发生时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。10.3不可抗力发生时的责任和义务因不可抗力事件导致一方不能履行或部分履行本协议的，该方不承担违约责任。但受影响的一方应尽快采取措施，减轻不可抗力事件造成的影响。10.4不可抗力实例如地震、洪水、疫情等不可抗力事件导致甲方或乙方无法履行本协议的，双方应按照本条款约定，协商解决相关问题。十一、争议解决11.1协商解决甲乙双方在履行本协议过程中，如发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼（1）向所在地劳动争议调解委员会申请调解；（2）向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）向所在地人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方书面同意，甲乙双方不得将本协议项下的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形（1）乙方在聘用期内，因个人原因辞职或被甲方解除聘用；（2）甲方因合并、分立、破产等原因，导致无法继续履行本协议。十三、权利的保留13.1权力保留甲乙双方保留在聘用期间根据法律法规、公司制度及本协议约定享有的所有权利。13.2特殊权力保留甲方保留在必要时调整乙方工作岗位、职责及薪酬的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序甲乙双方如需对本协议进行修改或补充，应采取书面形式，并经双方签字盖章确认。14.2修改和补充效力对本协议的修改和补充，自甲乙双方签字盖章之日起生效，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项（1）提供必要的业务资料和信息；（2）协助办理相关手续；（3）共同解决工作中出现的问题。15.2协作与配合方式十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议为甲乙双方就企业高级管理人员聘用事项达成的完整协议，取代双方之前所有口头或书面约定。本协议各条款具有独立性，如部分条款无效，不影响其他条款的效力。16.3增减条款本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商，签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：________________________乙方（签字）：________________________签订日期：________________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲乙双方的营业执照复印件2.甲乙双方的法定代表人身份证明3.乙方的高级管理人员资格证书复印件4.甲乙双方签订的保密协议5.甲乙双方签订的补充协议（如有）6.甲乙双方约定的薪酬支付标准及奖金分配方案7.甲乙双方约定的福利待遇清单8.甲乙双方约定的差旅费报销标准9.甲乙双方约定的通讯费报销标准二、违约行为及认定：1.甲方违约行为：未按时足额支付乙方工资、奖金等费用；违反合同约定，无故解除乙方聘用关系；未提供合同约定的办公条件和工作环境。认定：根据合同条款及国家相关法律法规进行认定。2.乙方违约行为：严重违反法律法规、甲方公司制度或本协议约定；泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息；未按照约定履行职责，导致甲方公司损失。认定：根据合同条款及国家相关法律法规进行认定。三、法律名词及解释：1.高级管理人员：指在甲方公司担任重要管理职务，具有决策权和执行权的人员。2.聘用期：指甲方与乙方签订的合同约定的乙方担任高级管理人员的期限。3.薪酬：指甲方根据合同约定支付给乙方的工资、奖金、福利等报酬。4.商业秘密：指甲方拥有的不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方不履行职责，导致甲方公司损失。解决办法：甲方有权根据合同约定解除乙方聘用关系，并要求乙方承担相应的赔偿责任。2.问题：甲方未按时支付乙方工资、奖金等费用。解决办法：乙方有权要求甲方按照约定支付相应费用，并承担违约责任。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方立即停止侵权行为，并承担相应的法律责任。4.问题：发生不可抗力事件，影响合同履行。解决办法：甲乙双方按照合同约定的不可抗力条款，协商解决相关问题。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：指在甲乙双方合作过程中，涉及的除甲乙双方外的其他主体，如合作伙伴、关联公司等。2.第三方责权利：第三方有权按照与甲方的合作协议，享有相应的权益；第三方应承担与甲方合作过程中的相关义务；第三方在合作过程中，如涉及乙方利益，需征得乙方同意，并确保乙方权益不受损害。详细说明：第三方在合作过程中，如需使用乙方的资源、技术等，应与乙方签订相应的合作协议，明确双方权益；第三方不得干预甲乙双方的正常合作，不得损害乙方利益；甲方在与第三方合作时，应确保第三方遵守本合同的相关约定，如第三方违约，甲方应承担相应责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款：乙方有权要求甲方提供合同约定的办公条件、设备等；乙方有权参与甲方公司重要决策，提出建议和意见；乙方有权按照约定获得薪酬、奖金及福利待遇。2.乙方利益条款：甲方应在合同履行期间，为乙方提供职业培训、晋升机会等；甲方应在合同终止或解除后，为乙方提供相应的离职补偿；甲方应保障乙方合法权益，不得擅自变更乙方的工作职责。3.甲方违约及限制条款：甲方如未按约定支付乙方薪酬、奖金等，应支付违约金；甲方如违反合同约定，变更乙方工作职责，应承担相应责任；甲方不得在合同期内，无故解除乙方聘用关系。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利条款：甲方有权要求乙方按时履行工作职责，完成工作任务；甲方有权