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文档简介
客房保洁聘用合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”):__________
乙方(以下简称“乙方”):__________
鉴于甲方经营客房保洁业务,乙方愿意接受甲方的聘请,从事客房保洁工作,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用事项
1.1乙方同意接受甲方的聘用,从事甲方客房保洁工作,工作地点为__________。
1.2乙方在甲方聘用期间,应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方管理。
二、工作内容
2.1乙方负责甲方客房的日常保洁工作,包括但不限于:客房卫生、整理床铺、清洁卫生间、清洁地面、更换床上用品等。
2.2乙方应按照甲方要求,完成各项客房保洁任务,确保客房整洁、舒适。
三、工作时间及待遇
3.1乙方工作时间:__________。
3.2乙方每月工资为人民币__________元,每月支付一次,支付时间为每月____日。
3.3乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期,具体假期安排及待遇按照国家相关法律法规执行。
四、合同期限及终止
4.1本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
4.2合同期满,双方均可提前____个月以书面形式通知对方,解除本合同。
五、违约责任
5.1任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
5.2乙方如有以下情形之一,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度,经甲方教育仍不改正的;
(2)严重损害甲方利益,给甲方造成重大损失的;
(3)以欺诈手段骗取甲方信任,给甲方造成损失的;
(4)被依法追究刑事责任的。
六、争议解决
6.1本合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(签字):__________
签订日期:____年____月____日
附件:
1.甲方制定的各项规章制度
2.乙方身份证复印件
3.乙方健康证明复印件
4.甲方支付给乙方的工资明细表
5.甲方与乙方签订的其他相关协议
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”):__________
乙方(以下简称“乙方”):__________
第三方(以下简称“丙方”):__________
鉴于甲方经营客房保洁业务,乙方愿意接受甲方的聘用,从事客房保洁工作,丙方作为第三方服务提供方,为甲方提供专业保洁服务,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用事项
1.1乙方同意接受甲方的聘用,从事甲方客房保洁工作,工作地点为__________。
1.2丙方同意向甲方提供专业保洁服务,包括但不限于:客房卫生、整理床铺、清洁卫生间、清洁地面、更换床上用品等。
二、丙方服务内容与责任
2.1丙方应确保其提供的服务质量符合甲方要求,并承担因服务质量问题导致的甲方损失。
2.2丙方应负责安排乙方的工作时间,确保乙方按约定时间完成保洁任务。
2.3丙方应对乙方进行必要的培训,确保乙方具备完成保洁工作的能力。
三、甲方权益与责任
3.1甲方享有客房保洁服务的优先权,丙方应优先满足甲方需求。
3.2甲方有权对丙方提供的服务质量进行监督,对不符合要求的,有权要求丙方进行整改或更换服务人员。
3.3甲方有权要求丙方在合同期间不得泄露甲方商业秘密。
四、乙方权益与责任
4.1乙方享有按约定获得报酬的权利,甲方应按时足额支付乙方工资。
4.2乙方应遵守甲方及丙方制定的规章制度,服从管理。
4.3乙方如有违反规定或造成甲方损失的行为,甲方有权解除本合同。
五、违约责任
5.1丙方如有以下情形之一,甲方有权解除本合同,并要求丙方承担相应损失:
(1)未按约定提供专业保洁服务,导致甲方损失;
(2)泄露甲方商业秘密;
(3)擅自更换服务人员,未提前通知甲方。
5.2乙方如有以下情形之一,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应损失:
(1)严重违反甲方及丙方规章制度;
(2)故意损坏甲方设施;
(3)泄露甲方商业秘密。
六、合同期限及终止
6.1本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
6.2合同期满,双方均可提前____个月以书面形式通知对方,解除本合同。
七、争议解决
7.1本合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
8.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
九、第三方介入的意义和目的
9.1丙方的介入旨在提高甲方客房保洁服务的专业性和效率,降低甲方运营成本。
9.2丙方作为专业保洁服务提供方,有助于甲方在市场竞争中保持优势地位。
十、甲方为主导的目的和意义
10.1本合同以甲方权益为主导,旨在保障甲方在客房保洁服务中的权益,确保服务质量,提升客户满意度。
10.2甲方通过主导本合同,有助于加强甲方在客房保洁业务中的主导地位,推动行业健康发展。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”):__________
乙方(以下简称“乙方”):__________
第三方(以下简称“丙方”):__________
鉴于甲方经营酒店业务,乙方作为客房保洁人员,愿意接受甲方的聘用,并在丙方的支持下进行工作,丙方作为第三方人力资源服务提供方,为乙方提供职业发展支持及福利保障,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用事项
1.1乙方同意接受甲方的聘用,从事酒店客房保洁工作,工作地点为__________。
1.2丙方同意向乙方提供人力资源服务,包括但不限于:职业培训、福利待遇咨询、劳动权益保障等。
二、丙方服务内容与责任
2.1丙方应确保乙方在甲方工作期间获得必要的职业培训,提升保洁技能。
2.2丙方应协助乙方维护劳动权益,包括但不限于:社会保险、工资待遇等。
2.3丙方应定期向乙方提供职业发展建议,帮助乙方规划职业路径。
三、乙方权益与责任
3.1乙方享有在甲方工作期间获得稳定收入的权利,甲方应按时足额支付乙方工资。
3.2乙方享有接受丙方提供的职业培训和福利待遇咨询服务的权利。
3.3乙方应遵守甲方及丙方制定的规章制度,服从管理。
3.4乙方有权因自身原因提出离职,但应提前____天以书面形式通知甲方和丙方。
四、甲方责任与限制
4.1甲方应提供乙方所需的工作场所和工具,确保工作环境安全。
4.2甲方应遵守国家有关劳动用工法律法规,保障乙方合法权益。
4.3甲方不得因乙方参与丙方提供的职业培训和服务而降低乙方工资待遇。
4.4甲方在乙方离职后,不得无故拖延支付乙方工资和福利待遇。
五、违约责任
5.1丙方如有以下情形之一,乙方有权解除本合同,并要求丙方承担相应损失:
(1)未按约定提供职业培训和福利待遇咨询服务;
(2)泄露乙方个人隐私;
(3)未协助乙方维护劳动权益。
5.2甲方如有以下情形之一,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应损失:
(1)未按时足额支付乙方工资;
(2)违反国家有关劳动用工法律法规;
(3)无故拖延支付乙方工资和福利待遇。
六、合同期限及终止
6.1本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
6.2合同期满,双方均可提前____个月以书面形式通知对方,解除本合同。
七、争议解决
7.1本合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
8.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
九、乙方为主导的目的和意义
9.1本合同以乙方权益为主导,旨在保障乙方在职业发展
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