劳务足浴用工合同范例

劳务足浴用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（劳务派遣单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

乙方（用工单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方需招聘足浴服务人员，双方经友好协商，特订立本合同，以明确双方的权利、义务及责任。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应在合同到期前一个月内签订书面续约协议。

二、用工人数及岗位

1.甲方派遣至乙方的足浴服务人员共计____人。

2.乙方需为派遣人员提供足浴服务岗位，并保证派遣人员的人身安全。

三、工作内容及要求

1.派遣人员需按照乙方的安排，在足浴服务岗位上从事相关工作。

2.派遣人员应遵守国家法律法规、乙方规章制度及行业规范，确保服务质量。

3.派遣人员需接受乙方的管理和培训，提高自身技能和服务水平。

四、工资待遇

1.派遣人员工资按月支付，具体标准为：____元/月。

2.甲方按约定向乙方支付派遣人员工资，乙方应在每月____日前向甲方开具支付凭证。

3.派遣人员享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

五、社会保险及福利

1.甲方负责为派遣人员缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），乙方按约定比例承担相应费用。

2.乙方为派遣人员提供以下福利：

（1）提供住宿条件，每月房租____元；

（2）提供工作餐，每月伙食费____元；

（3）提供节日慰问金，每年____元；

（4）其他福利按国家及地方相关政策执行。

六、合同解除及终止

1.合同期满，双方协商一致，可解除或终止合同。

2.以下情况可提前解除或终止合同：

（1）派遣人员严重违反国家法律法规、乙方规章制度及行业规范；

（2）派遣人员因病或非因工负伤，经甲方认定无法继续从事相关工作；

（3）乙方经营状况发生重大变化，需减少用工人数；

（4）其他经双方协商一致解除或终止合同的情形。

七、违约责任

1.甲方违反合同约定，未按约定支付派遣人员工资或社会保险，应向乙方支付违约金，违约金为____元/天。

2.乙方违反合同约定，未按约定提供工作条件或福利待遇，应向甲方支付违约金，违约金为____元/天。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方营业执照副本复印件；

（2）乙方营业执照副本复印件；

（3）社会保险缴纳证明；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

签订日期：________________

备注：本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（劳务派遣单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

乙方（用工单位）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方需招聘足浴服务人员，丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供专业的人力资源管理服务。为明确各方的权利、义务及责任，经三方友好协商，特订立本合同。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如三方同意续签，应在合同到期前一个月内签订书面续约协议。

二、用工人数及岗位

1.甲方派遣至乙方的足浴服务人员共计____人。

2.乙方需为派遣人员提供足浴服务岗位，并保证派遣人员的人身安全。

三、工作内容及要求

1.派遣人员需按照乙方的安排，在足浴服务岗位上从事相关工作。

2.派遣人员应遵守国家法律法规、乙方规章制度及行业规范，确保服务质量。

3.派遣人员需接受乙方的管理和培训，提高自身技能和服务水平。

四、第三方服务内容

1.丙方负责为甲方提供以下人力资源服务：

（1）招聘、筛选、培训足浴服务人员；

（2）签订和管理派遣人员的劳动合同；

（3）办理派遣人员的社会保险手续；

（4）提供劳动争议处理、员工关系管理等服务。

五、工资待遇及支付

1.派遣人员工资按月支付，具体标准为：____元/月。

2.丙方按约定向甲方支付派遣人员工资，甲方应在每月____日前向丙方开具支付凭证。

3.派遣人员享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

六、社会保险及福利

1.丙方负责为派遣人员缴纳社会保险，甲方按约定比例承担相应费用。

2.乙方为派遣人员提供以下福利：

（1）提供住宿条件，每月房租____元；

（2）提供工作餐，每月伙食费____元；

（3）提供节日慰问金，每年____元；

（4）其他福利按国家及地方相关政策执行。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求丙方按照合同约定提供人力资源服务，确保服务质量。

2.甲方有权要求乙方按照合同约定支付派遣人员工资和社会保险费用。

3.甲方有权要求丙方协助处理劳动争议，维护自身合法权益。

4.甲方有权对派遣人员的培训、考核、奖惩等方面提出要求。

5.甲方应按时支付丙方服务费用，并配合丙方完成人力资源管理工作。

八、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合岗位要求的派遣人员。

2.乙方有权对派遣人员的工作表现进行考核，并给予相应的奖惩。

3.乙方应按时支付派遣人员工资和社会保险费用。

4.乙方应保证派遣人员的人身安全和合法权益。

九、丙方的权利与义务

1.丙方有权要求甲方按时支付服务费用。

2.丙方有权要求乙方按时支付派遣人员工资和社会保险费用。

3.丙方有权对派遣人员的工作表现进行评估，并提出改进建议。

4.丙方应按照合同约定提供人力资源服务，确保服务质量。

十、违约责任及限制条款

1.任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方违约，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为____元/天。

3.乙方违约，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为____元/天。

4.乙方不得擅自解除与派遣人员的劳动合同，否则应承担相应的法律责任。

5.乙方不得向派遣人员收取任何不合理费用。

十一、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

十三、第三方介入的意义和目的

本合同引入第三方丙方，旨在通过专业的人力资源管理服务，提高甲方派遣人员的素质和效益，降低甲方的人力资源管理成本，确保派遣人员的合法权益得到有效保障。

十四、甲方为主导的目的和意义

甲方作为劳务派遣单位，在合同中处于主导地位，旨在通过规范的管理和服务，实现以下目的：

1.确保派遣人员的工作质量和客户满意度；

2.降低人力资源成本，提高企业的经济效益；

3.维护甲方的合法权益，降低法律风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同主体：

甲方（服务提供方）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

乙方（服务接受方）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

丙方（第三方咨询服务提供方）：

名称：________________

地址：________________

法定代表人：________________

营业执照号：________________

鉴于乙方需提升其内部培训体系，甲方作为专业培训机构，丙方作为第三方咨询服务提供方，为甲方提供咨询服务。为明确各方的权利、义务及责任，经三方友好协商，特订立本合同。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如三方同意续签，应在合同到期前一个月内签订书面续约协议。

二、服务内容

1.甲方根据乙方需求，提供定制化的内部培训服务。

2.丙方负责为甲方提供咨询服务，包括培训方案设计、课程开发、师资推荐等。

三、培训服务

1.甲方负责提供培训场地、设备等必要条件。

2.甲方应确保培训质量，按照合同约定完成培训任务。

3.乙方有权对培训内容、师资、培训效果等进行监督和评价。

四、咨询服务

1.丙方根据甲方需求，提供专业的咨询服务。

2.丙方应确保咨询服务的专业性和有效性。

3.乙方有权要求丙方提供详细的咨询报告和改进建议。

五、费用及支付

1.甲方培训服务费用为____元。

2.丙方咨询服务费用为____元。

3.乙方应按合同约定时间向甲方支付培训服务费用，向丙方支付咨询服务费用。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合要求的培训服务。

2.乙方有权要求丙方提供专业的咨询服务。

3.乙方有权对培训效果进行评估，并提出改进意见。

4.乙方应按时支付培训服务费用和咨询服务费用。

5.乙方应配合甲方和丙方完成培训服务及咨询服务。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方提供准确的培训需求信息。

2.甲方有权对培训内容进行调整，以适应乙方需求。

3.甲方应确保培训服务的质量和效果。

4.甲方应配合丙方完成咨询服务工作。

八、丙方的权利与义务

1.丙方有权要求甲方提供必要的培训背景资料。

2.丙方有权对培训方案和课程内容提出建议。

3.丙方应确保咨询服务的质量和专业性。

4.丙方应按时提交咨询报告。

九、违约责任及限制条款

1.任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方未能提供符合要求的培训服务，乙方有权要求甲方退还部分费用。

3.丙方未能提供专业的咨询服务，乙方有权要求丙方退还部分费用。

4.乙方不得将培训内容或咨询服务内容泄露给第三方。

5.乙方不得要求甲方提供超出合同约定的培训服务。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

十二、乙方为主导的目的和意义

乙方作为服务接受