德邦快递职工合同范例

德邦快递职工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：德邦快递有限公司

法定代表人：张三

住所地：XX省XX市XX区XX街道XX号

乙方（劳动者）姓名：李四

身份证号码：__________________

住址：__________________

鉴于甲方作为德邦快递有限公司，根据国家有关法律法规，为保障劳动者的合法权益，现与乙方签订本劳动合同。

第一条劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

1.2本合同期满，如双方同意续签，应当书面续签，否则视为合同自然终止。

第二条工作岗位及工作内容

2.1乙方同意在甲方工作，担任____岗位。

2.2乙方工作内容为：____。

第三条工作时间及休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

3.2乙方每周至少享有____天休息日。

3.3乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资标准为：____元/月。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。

4.3乙方在法定工作时间内提供正常劳动，甲方应按照国家规定支付加班费。

第五条社会保险及福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）员工宿舍；

（2）餐补；

（3）带薪年休假；

（4）节日慰问金；

（5）其他福利。

第六条劳动合同解除和终止

6.1有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

6.2有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照国家规定支付工资、加班费；

（2）甲方未依法缴纳社会保险；

（3）甲方未提供劳动条件，影响乙方正常工作；

（4）乙方因个人原因需要解除劳动合同。

6.3劳动合同解除或终止，双方应当依法办理相关手续。

第七条争议解决

7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应当首先协商解决。

7.2协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳凭证

4.其他相关文件

甲方（盖章）：德邦快递有限公司

乙方（签字）：李四

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：德邦快递有限公司

法定代表人：张三

住所地：XX省XX市XX区XX街道XX号

乙方（劳动者）姓名：李四

身份证号码：__________________

住址：__________________

丙方（第三方服务提供方）名称：XX人力资源管理有限公司

法定代表人：王五

住所地：XX省XX市XX区XX街道XX号

鉴于甲方作为德邦快递有限公司，为满足业务发展需求，甲方与丙方签订本合同，委托丙方为甲方提供乙方的人力资源管理服务。现甲乙双方根据国家有关法律法规，就乙方在甲方工作期间的劳动关系事宜达成如下协议：

第一条劳动关系及工作内容

1.1乙方同意在甲方工作，担任____岗位，由丙方进行人力资源管理和劳动关系维护。

1.2乙方工作内容为：____。

第二条工作时间及休息休假

2.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

2.2乙方每周至少享有____天休息日。

2.3乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假。

第三条劳动报酬及支付

3.1乙方工资标准为：____元/月。

3.2甲方按月支付丙方管理费用，丙方再按约定支付乙方工资，支付时间为每月____日。

3.3乙方在法定工作时间内提供正常劳动，甲方应按照国家规定支付加班费。

第四条社会保险及福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）员工宿舍；

（2）餐补；

（3）带薪年休假；

（4）节日慰问金；

（5）其他福利。

第五条丙方责任及权利

5.1丙方负责乙方的人事招聘、入职培训、绩效考核、离职手续办理等工作。

5.2丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并提出改进建议。

5.3丙方有权根据甲方要求调整乙方的工作岗位和内容。

第六条甲方权利及义务

6.1甲方有权要求丙方提供乙方的详细工作情况、绩效考核结果等。

6.2甲方有权对丙方的工作进行监督，确保乙方的工作符合甲方要求。

6.3甲方应按时足额支付丙方管理费用。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）被依法追究刑事责任。

7.2乙方如有下列行为之一，甲方有权降低其工资或解除本合同：

（1）违反国家法律法规；

（2）违反甲方规章制度；

（3）违反合同约定。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先协商解决。

8.2协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条合同解除和终止

9.1有下列情形之一的，本合同解除：

（1）本合同期满；

（2）甲方或乙方依法解除合同；

（3）双方协商一致解除合同。

第十条合同生效及其他

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.3本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳凭证

4.丙方服务协议

5.其他相关文件

甲方（盖章）：德邦快递有限公司

乙方（签字）：李四

丙方（盖章）：XX人力资源管理有限公司

签订日期：____年____月____日

第三方介入的意义和目的：

1.通过丙方的人力资源管理服务，甲方可以集中精力发展核心业务，提高运营效率。

2.丙方作为专业的人力资源服务提供方，可以确保乙方的工作符合国家法律法规和甲方的要求，降低法律风险。

3.丙方提供的人才筛选、培训和绩效考核等服务，有助于提高乙方的工作能力和绩效。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量和效率。

2.甲方通过设定违约及限制条款，保障自身权益，降低潜在风险。

3.甲方通过与丙方合作，实现人力资源管理的专业化和高效化，提高企业竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：德邦快递有限公司

法定代表人：张三

住所地：XX省XX市XX区XX街道XX号

乙方（劳动者）姓名：李四

身份证号码：__________________

住址：__________________

丙方（第三方服务提供方）名称：XX职业技能培训学校

法定代表人：赵六

住所地：XX省XX市XX区XX街道XX号

鉴于甲方作为德邦快递有限公司，为提高员工职业技能，甲方与丙方签订本合同，委托丙方为乙方提供职业技能培训服务。现甲乙丙三方根据国家有关法律法规，就乙方接受培训期间的权益事宜达成如下协议：

第一条培训内容与期限

1.1乙方同意在甲方工作，并接受丙方提供的职业技能培训。

1.2培训内容为：____。

1.3培训期限为____个月。

第二条培训安排与时间

2.1丙方根据培训内容制定培训计划，并报甲方备案。

2.2培训时间安排在____。

第三条培训费用及支付

3.1培训费用为____元，由甲方承担。

3.2甲方应在本合同签订之日起____日内支付丙方全部培训费用。

第四条乙方权益保障

4.1乙方在培训期间享有以下权益：

（1）获得与培训内容相关的专业知识和技能；

（2）享有丙方提供的必要培训设施和教材；

（3）获得丙方提供的培训师资力量；

（4）完成培训后，享有相应的职业技能证书。

4.2甲方有义务保障乙方在培训期间的人身安全和健康。

第五条丙方责任及权利

5.1丙方负责制定培训计划，组织实施培训，确保培训质量。

5.2丙方有权对乙方的学习情况进行考核。

5.3丙方有权根据甲方要求调整培训内容。

第六条甲方责任及权利

6.1甲方应按时足额支付丙方培训费用。

6.2甲方有权要求丙方提供乙方的培训情况和考核结果。

6.3甲方有权对丙方的工作进行监督，确保乙方获得满意的培训服务。

第七条违约责任

7.1甲方违反本合同第三条约定，未按时支付培训费用的，应向丙方支付____%的违约金。

7.2丙方违反本合同第五条约定，未按计划提供培训服务的，应向乙方支付____%的违约金。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先协商解决。

8.2协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条合同解除和终止

9.1有下列情形之一的，本合同解除：

（1）培训期限届满；

（2）甲方或乙方依法解除合同；

（3）双方协商一致解除合同。

第十条合同生效及其他

10.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

10.3本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.培训计划

2.乙方培训考核标准

3.其他相关文件

甲方（盖章）：德邦快递有限公司

乙方（签字）：李四

丙方（盖章）：XX职业技能培训学校

签订日期：____年____月____日

乙方为主导的目的和意义：

1.乙方作为接受培训的主体，有权确保培训内容符合个人