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文档简介
石场员工合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(雇主):__________________________
乙方(雇员):__________________________
鉴于甲方经营石场,需要乙方提供劳动力,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满前一个月,双方可协商续签合同。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方指定的石场工作,从事石场相关劳动。
2.乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务。
三、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。
3.甲方应保证乙方每周至少休息一日。
四、劳动报酬与福利待遇
1.乙方工资按月支付,每月__________日为工资支付日。
2.乙方工资标准为:__________元/月。
3.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险费。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)免费工作餐;
(2)免费住宿;
(3)节日慰问品;
(4)定期体检;
(5)其他福利待遇。
五、劳动保护与劳动条件
1.甲方应保证乙方在工作过程中的安全与健康。
2.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品。
3.甲方应保证乙方工作环境的卫生与安全。
六、劳动合同的解除与终止
1.双方协商一致,可以解除劳动合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(5)被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:
(1)未按照约定支付劳动报酬的;
(2)未提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(5)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
4.乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。
七、违约责任
1.甲方违反本合同约定,未按照约定支付劳动报酬的,应当向乙方支付相当于未支付报酬的百分之五十以上、一百以下的赔偿金。
2.乙方违反本合同约定,未按照约定完成工作的,应当向甲方支付相当于未完成工作量相应的赔偿金。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.甲方应在本合同签订后十五日内,向乙方交付本合同文本。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.《石场员工岗位说明书》;
2.《石场员工考勤制度》;
3.《石场员工奖惩制度》;
4.《石场员工社会保险缴纳明细表》。
甲方(签字):__________________________
乙方(签字):__________________________
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(雇主):__________________________
乙方(雇员):__________________________
第三方主体:__________________________
鉴于甲方经营石场,乙方愿意提供劳动力,为提高管理效率,保障甲方权益,第三方作为管理方,三方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满前一个月,甲方有权与乙方及第三方协商续签合同。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方指定的石场工作,从事石场相关劳动。
2.第三方作为管理方,负责对乙方进行日常管理,确保乙方按照甲方要求完成工作任务。
3.乙方工作地点为甲方石场。
三、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。
3.第三方应保证乙方每周至少休息一日。
四、劳动报酬与福利待遇
1.乙方工资按月支付,每月__________日为工资支付日。
2.乙方工资标准为:__________元/月。
3.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险费。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)免费工作餐;
(2)免费住宿;
(3)节日慰问品;
(4)定期体检;
(5)其他福利待遇。
五、第三方责任与权利
1.第三方负责对乙方进行日常管理,包括但不限于考勤、工作安排、奖惩等。
2.第三方有权对乙方进行必要的培训和指导,提高乙方的工作技能。
3.第三方有权根据甲方要求,调整乙方工作内容和工作地点。
4.第三方应保障乙方合法权益,维护甲方利益。
六、甲方权益与利益
1.甲方有权要求乙方按照合同约定完成工作任务,确保石场正常运营。
2.甲方有权对乙方进行监督,对乙方工作成果进行考核。
3.甲方有权根据市场行情和石场运营情况,调整乙方工资标准。
4.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度及合同约定。
七、乙方违约及限制条款
1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除劳动合同:
(1)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的;
(4)连续旷工超过三天或一年内累计旷工超过十天的;
(5)不履行合同约定的其他义务的。
2.乙方违反本合同约定,未按照约定完成工作的,应向甲方支付相当于未完成工作量相应的赔偿金。
3.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得兼职或从事与石场业务相冲突的工作。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.《石场员工岗位说明书》;
2.《石场员工考勤制度》;
3.《石场员工奖惩制度》;
4.《石场员工社会保险缴纳明细表》。
第三方介入的意义和目的:
1.提高管理效率,降低甲方管理成本;
2.保障甲方权益,确保石场正常运营;
3.维护乙方合法权益,促进劳动关系和谐。
甲方为主导的目的和意义:
1.保障甲方权益,确保石场利益最大化;
2.维护甲方在石场经营中的主导地位;
3.促进石场长期稳定发展。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(承包商):__________________________
乙方(施工人员):__________________________
第三方主体:__________________________
鉴于甲方承包工程项目,乙方愿意提供劳动力参与施工,为保障施工质量和进度,第三方作为监理单位,三方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满前一个月,乙方有权与甲方及第三方协商续签合同。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方承包的工程项目中工作,从事相关施工工作。
2.第三方作为监理单位,负责对施工过程进行监督,确保工程质量符合规范。
3.乙方工作地点为甲方承包的工程项目现场。
三、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假。
3.第三方应确保乙方的工作条件符合劳动保护规定,保障乙方休息权利。
四、劳动报酬与福利待遇
1.乙方工资按月支付,每月__________日为工资支付日。
2.乙方工资标准为:__________元/月。
3.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险费。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇:
(1)免费工作餐;
(2)免费住宿;
(3)节日慰问品;
(4)定期体检;
(5)其他福利待遇。
五、第三方责任与权利
1.第三方负责对施工过程进行全程监理,确保施工质量、安全、进度符合合同要求。
2.第三方有权要求乙方提供施工相关资料,对施工质量进行抽样检测。
3.第三方有权对乙方施工过程中的违规行为进行纠正,并提出改进措施。
六、乙方权益与利益
1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利待遇。
2.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。
3.乙方有权要求甲方在工程变更时,及时调整工资和福利待遇。
4.乙方有权要求甲方在工程竣工后,及时办理工资结算和社保转移手续。
七、甲方违约及限制条款
1.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除劳动合同:
(1)未按时支付劳动报酬的;
(2)未提供安全的工作环境和必要劳动保护措施的;
(3)未按照国家规定缴纳社会保险费的;
(4)违反合同约定,损害乙方合法权益的。
2.甲方违反本合同约定,未按时支付劳动报酬的,应向乙方支付相当于未支付报酬的百分之五十以上、一百以下的赔偿金。
3.甲方不得强迫乙方加班,如需加班,应与乙方协商,并支付加班费。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.《施工人员岗位说明书》;
2.《施工安全管理制度》;
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