风力发电企业文职人员劳动合同

风力发电企业文职人员劳动合同合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方文职人员事宜，达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.合同期满前，如双方无异议，本合同自动续约____年。二、工作内容1.乙方担任甲方文职人员，负责__________工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。三、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元（税前），按月支付。2.乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.乙方享受带薪年假、法定节假日休息等福利待遇。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小时。2.乙方享有国家规定的带薪年假、法定节假日休息等休假待遇。3.甲方应保证乙方每周至少休息一天。五、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同期满后____年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。2.乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并支付违约金人民币____元。七、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方公司规章制度5.甲方公司组织架构图6.社会保险缴纳证明7.带薪年假证明8.甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定完成工作任务，或未遵守甲方规章制度。2.乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金。3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。4.甲方未按照约定支付乙方工资，或未为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未按照约定提供乙方带薪年假、法定节假日休息等休假待遇。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.甲方：指__________（公司名称）。3.乙方：指与甲方签订劳动合同的员工。4.合同期限：指劳动合同的有效期。5.工作内容：指乙方在甲方担任文职人员的工作职责。6.劳动报酬：指乙方按照合同约定应得的工资及福利待遇。7.工作时间与休息休假：指乙方按照合同约定的工作时间及休假待遇。8.保密协议：指乙方在合同期内及合同期满后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密的约定。9.违约责任：指任何一方违反合同约定，应承担的法律责任。10.争议解决：指双方在合同履行过程中发生争议时，解决争议的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按照合同约定完成工作任务。解决办法：甲方应与乙方沟通，明确工作职责及要求，必要时进行培训，提高乙方的工作能力。2.问题：乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，或未支付违约金。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解解除合同的原因，要求乙方按照约定提前通知甲方，并支付违约金。3.问题：乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。解决办法：甲方应立即采取措施，停止乙方的违约行为，要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方损失。4.问题：甲方未按照约定支付乙方工资，或未为乙方缴纳社会保险费。解决办法：甲方应及时支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险费，避免发生劳动争议。5.问题：甲方未按照约定提供乙方带薪年假、法定节假日休息等休假待遇。解决办法：甲方应按照合同约定，为乙方提供带薪年假、法定节假日休息等休假待遇，保障乙方的合法权益。五、所有应用场景：1.甲方为风力发电企业，需要招聘文职人员。2.乙方具备相关学历和工作经验，愿意担任甲方文职人员。3.双方就合同期限、工作内容、劳动报酬、工作时间与休息休假等事项达成一