退工合同范例

退工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）之间原劳动合同编号为__________，因__________原因，经双方友好协商，特订立本退工合同，以明确双方的权利义务。

一、合同生效条件

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同生效前，甲方应向乙方支付本合同约定的经济补偿。

二、经济补偿

1.甲方应向乙方支付经济补偿金，具体金额为__________元。

2.经济补偿金的支付方式：__________。

3.经济补偿金的支付期限：__________。

三、解除劳动合同的原因

1.因__________原因，甲方决定与乙方解除劳动合同。

2.因__________原因，乙方同意解除劳动合同。

四、解除劳动合同后的相关事宜

1.乙方在解除劳动合同后，应按照国家规定办理离职手续。

2.甲方应协助乙方办理离职手续，包括但不限于档案转移、社会保险关系转移等。

3.乙方在离职前，应完成工作任务，不得擅自离职。

五、保密条款

1.双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本合同解除后，保密义务仍然有效。

六、争议解决

1.本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、合同附件

1.原劳动合同

2.乙方离职证明

3.甲方支付经济补偿金的凭证

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）之间原劳动合同编号为__________，鉴于乙方因__________原因需退出原工作，甲方为维护自身合法权益，同时考虑到第三方（以下简称“丙方”）的利益，经三方友好协商，特订立本退工合同，以明确各方的权利义务。

一、合同主体

1.甲方：__________公司（以下简称“甲方”）

2.乙方：__________（以下简称“乙方”）

3.丙方：__________（以下简称“丙方”）

二、合同目的

1.本合同旨在保障甲方的合法权益，确保甲方在乙方退工过程中不受经济损失。

2.本合同同时考虑丙方的利益，确保丙方在乙方退工过程中不受不利影响。

三、合同生效条件

1.本合同自三方签字盖章之日起生效。

2.本合同生效前，甲方应向乙方支付本合同约定的经济补偿。

3.丙方应确认本合同内容，并同意承担相应的责任。

四、经济补偿

1.甲方应向乙方支付经济补偿金，具体金额为__________元。

2.经济补偿金的支付方式：__________。

3.经济补偿金的支付期限：__________。

五、丙方的责任与权利

1.丙方应承担乙方离职期间的工作职责，确保工作continuity。

2.丙方有权要求乙方在离职前完成交接工作，确保工作顺利进行。

3.丙方有权要求乙方按照约定时间完成工作交接，不得拖延。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方在合同约定的期限内完成工作交接。

2.甲方有权要求乙方按照合同约定支付经济补偿金。

3.甲方有权要求乙方在离职后不得泄露公司机密。

4.甲方应保障乙方在合同履行期间的人身安全和合法权益。

七、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付经济补偿金。

2.乙方应在合同约定的期限内完成工作交接。

3.乙方应在离职后不得泄露公司机密。

八、违约责任

1.若乙方未按合同约定完成工作交接，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

2.若乙方泄露公司机密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

3.若丙方未履行合同约定的责任，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。

九、限制条款

1.乙方在离职后不得在同类行业与甲方或丙方进行竞争。

2.乙方在离职后不得在同类行业与甲方或丙方的竞争对手进行合作。

3.乙方在离职后不得利用甲方或丙方的商业秘密。

十、争议解决

1.本合同履行过程中发生的争议，三方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同附件

1.原劳动合同

2.乙方离职证明

3.甲方支付经济补偿金的凭证

4.丙方确认合同内容的证明

十二、合同总结

本合同旨在保障甲方的合法权益，确保甲方在乙方退工过程中不受经济损失。同时，考虑到丙方的利益，本合同明确了丙方的责任与权利。通过本合同的签订，甲方在乙方退工过程中可以更好地维护自身权益，确保工作continuity。同时，乙方在离职后需遵守限制条款，不得损害甲方的利益。

甲方为主导的目的和意义：

1.维护甲方在乙方退工过程中的合法权益。

2.确保甲方在乙方退工后不受经济损失。

3.保证甲方的商业机密不被泄露。

第三方介入的意义和目的：

1.确保丙方的利益，避免因乙方离职对丙方造成不利影响。

2.通过第三方介入，实现合同各方的利益平衡。

3.促进合同各方在合作过程中的诚信与互信。

行

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

鉴于甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）之间原劳动合同编号为__________，鉴于乙方因__________原因需退出原工作，甲方为维护自身合法权益，同时考虑到第三方（以下简称“丙方”）的利益，经三方友好协商，特订立本退工合同，以明确各方的权利义务。

一、合同主体

1.甲方：__________公司（以下简称“甲方”）

2.乙方：__________（以下简称“乙方”）

3.丙方：__________（以下简称“丙方”）

二、合同目的

1.本合同旨在保障乙方的合法权益，确保乙方在退工过程中获得合理补偿。

2.本合同同时考虑甲方和丙方的利益，确保双方的权益在乙方退工过程中得到妥善处理。

三、经济补偿

1.甲方应向乙方支付经济补偿金，具体金额为__________元。

2.经济补偿金的支付方式：__________。

3.经济补偿金的支付期限：__________。

四、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付经济补偿金。

2.乙方有权要求甲方提供合理的离职手续办理协助。

3.乙方有权在合同约定的期限内完成工作交接。

4.乙方有义务按照合同约定，保持对公司商业秘密的保密。

五、丙方的责任与权利

1.丙方有权利在乙方离职后继续担任甲方项目的关键角色。

2.丙方有权利要求乙方在离职后不得泄露甲方公司的商业秘密。

3.丙方有义务在乙方离职前，协助乙方完成工作交接，确保项目顺利进行。

六、甲方的责任与权利

1.甲方有义务按照合同约定支付经济补偿金。

2.甲方有义务在乙方离职后，提供必要的离职手续办理协助。

3.甲方有权利在乙方离职后，继续享有乙方离职前所承担的工作职责。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方若违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

2.乙方在离职后，若在同类行业与甲方或丙方进行竞争，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.乙方在离职后，若利用甲方或丙方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.本合同履行过程中发生的争议，三方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、合同附件

1.原劳动合同

2.乙方离职证明

3.甲方支付经济补偿金的凭证

4.丙方确认合同内容的证明

十、合同总结

本合同旨在保障乙方的合法权益，确保乙方在退工过程中获得合理的经济补偿和离职手续办理协助。同时，考虑到甲方和丙方的利益，本合同明确了各方的责任与权利。通过本合同的签订，乙方在离职后能够获得应有的补偿，并保障其个人发展不受限制。甲方和丙方则能够在乙方离职后继续享有其专业能力和商业秘密的保护。

乙方为主导的目的和意义：

1.