2024年度企业培训与人才测评合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度企业培训与人才测评合同本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方：指X企业，营业执照号：X，地址：X。1.2乙方：指X培训咨询公司，营业执照号：X，地址：X。第二条培训内容2.1.1管理技能培训2.1.2专业技术培训2.1.3团队建设培训2.1.4员工职业发展规划培训第三条人才测评服务3.1.1员工能力评估3.1.2员工潜力评估3.1.3员工职业兴趣测评3.1.4团队氛围评估第四条培训时间及地点4.1培训时间：2024年度，具体培训时间双方协商确定。4.2培训地点：甲方所在地或乙方指定的培训场地。第五条培训师及培训团队5.1乙方指派具有丰富经验的培训师及培训团队，负责培训的实施。第六条培训费用6.1甲方应支付乙方的培训费用为人民币X元整（大写：人民币X元整）。6.2费用支付方式：双方协商确定。第七条测评费用7.1甲方应支付乙方的测评费用为人民币X元整（大写：人民币X元整）。7.2费用支付方式：双方协商确定。第八条培训成果归属8.1培训过程中产生的所有成果，包括但不限于培训资料、测评报告等，归甲方所有。第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。第十条违约责任10.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。第十一条争议解决11.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十二条合同的生效、变更与终止12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同的变更或终止，应经双方协商一致，并以书面形式进行。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项，可在本合同附件中进行明确。第十四条合同的份数14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条培训内容2.1.1管理技能培训：提供针对甲方中高层管理人员的管理理念、管理方法及领导力等方面的培训。2.1.2专业技术培训：针对甲方员工的专业技能提升，提供相关行业的专业技术培训课程。2.1.3团队建设培训：通过团队拓展、团队沟通等形式的培训活动，提升甲方团队协作能力。2.1.4员工职业发展规划培训：为甲方员工提供职业发展指导，帮助员工明确职业目标，提升职业素养。第三条人才测评服务3.1.1员工能力评估：对甲方员工的专业技能、管理能力、综合素质等方面进行评估。3.1.2员工潜力评估：分析甲方员工的职业发展潜力，为甲方提供人才选拔和培养建议。3.1.3员工职业兴趣测评：了解甲方员工的职业兴趣和倾向，为甲方提供员工职业发展规划建议。3.1.4团队氛围评估：对甲方团队的内部沟通、协作氛围等方面进行评估，并提供改进建议。第四条培训时间及地点4.1培训时间：2024年度，具体培训时间双方协商确定。4.2培训地点：甲方所在地或乙方指定的培训场地。第五条培训师及培训团队5.1乙方指派具有丰富经验的培训师及培训团队，负责培训的实施。5.2乙方应确保培训师及培训团队的专业素质和培训质量，对培训效果承担责任。第六条培训费用6.1甲方应支付乙方的培训费用为人民币X元整（大写：人民币X元整）。6.2费用支付方式：双方协商确定。6.3乙方应在提供服务后向甲方提供正规发票。第七条测评费用7.1甲方应支付乙方的测评费用为人民币X元整（大写：人民币X元整）。7.2费用支付方式：双方协商确定。7.3乙方应在提供服务后向甲方提供正规发票。第八条培训成果归属8.1培训过程中产生的所有成果，包括但不限于培训资料、测评报告等，归甲方所有。8.2乙方应在培训结束后，向甲方提供完整的培训资料和测评报告。第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。9.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第十条违约责任10.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。10.2违约金的计算方式为：违约方应支付守约方合同总价款的10%作为违约金。第十一条争议解决11.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第十二条合同的生效、变更与终止12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同的变更或终止，应经双方协商一致，并以书面形式进行。12.3合同终止后，乙方应按照甲方的要求，完成相关培训和测评工作的交接。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项，可在本合同附件中进行明确。第十四条合同的份数14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第八条培训成果归属8.1培训过程中产生的所有成果，包括但不限于培训资料、测评报告等，归甲方所有。8.2乙方应在培训结束后，向甲方提供完整的培训资料和测评报告。8.3乙方同意将培训师的知识产权归属甲方，包括但不限于培训教材、案例、视频等。第九条保密条款9.1双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。9.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。9.3乙方不得将甲方的任何商业秘密、技术秘密泄露给第三方，否则应承担违约责任。第十条违约责任10.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。10.2违约金的计算方式为：违约方应支付守约方合同总价款的10%作为违约金。10.3乙方如未按约定时间提供服务，应按逾期天数向甲方支付逾期违约金，违约金计算方式为：合同总价款的0.5%每日。第十一条争议解决11.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。11.2诉讼地点为甲方所在地人民法院。第十二条合同的生效、变更与终止12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2本合同的变更或终止，应经双方协商一致，并以书面形式进行。12.3合同终止后，乙方应按照甲方的要求，完成相关培训和测评工作的交接。12.4合同终止后，乙方不得以任何方式利用甲方的名义进行商业活动。第十三条其他约定13.1双方认为需要约定的其他事项，可在本合同附件中进行明确。13.2附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十四条合同的份数14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.2双方应妥善保管本合同，如合同丢失，应立即通知对方，并重新制作。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义及责任1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外，与本合同执行过程中产生关联的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入本合同执行过程中，应严格遵守本合同的约定，并承担相应的责任。1.3第三方如违反本合同约定，造成甲乙任何一方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第二条第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：中介服务、设备提供、场地租赁等。2.2甲乙双方在合同中约定的第三方介入情形，应以书面形式明确。第三条第三方选择与审批3.1甲乙双方应共同协商选择第三方，并对其进行审查。3.2第三方选择标准包括但不限于：资质、信誉、服务能力等。3.3甲乙双方应对第三方进行审查，包括但不限于：资质证书、业绩、口碑等。第四条第三方责任限制4.1甲乙双方应明确第三方的责任限额，以书面形式约定。4.2第三方责任限额包括但不限于：责任范围、赔偿金额、赔偿方式等。4.3甲乙双方应确保第三方了解其责任限额，并在第三方同意的情况下予以书面确认。第五条第三方违约处理5.1第三方如违反本合同约定，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。5.2甲乙双方应就第三方违约处理方式进行约定，包括但不限于：违约金、赔偿方式等。第六条第三方权益保护6.1甲乙双方应保护第三方的合法权益，不得擅自变更、解除与第三方的合同。6.2甲乙双方如因履行本合同需要变更或解除与第三方的合同，应与第三方协商一致，并签订书面协议。第七条第三方资料保密7.1甲乙双方应对与第三方相关的合同、资料等予以保密。7.2未经第三方同意，甲乙双方不得向其他方披露与第三方相关的合同、资料等。第八条第三方变更处理8.1如第三方发生变更，甲乙双方应按照本合同约定处理。8.2甲乙双方应对第三方变更后的资质、信誉等进行重新审查。第九条第三方退出处理9.1如第三方中途退出本合同执行，甲乙双方应按照本合同约定处理。9.2甲乙双方应就第三方退出后的责任承担进行约定。第十条第三方与甲乙双方的关系10.1第三方与甲乙双方之间的合同，不影响甲乙双方之间的合同关系。10.2甲乙双方应各自履行与第三方的合同，并相互协作，确保合同顺利执行。第十一条第三方介入的合同附件11.1甲乙双方与第三方签订的合同，应作为本合同的附件。11.2附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第十二条第三方介入的合同修改12.1甲乙双方与第三方签订的合同，如需修改，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。12.2修改后的合同附件，应经甲乙双方签字盖章确认。第十三条第三方介入的合同终止13.1甲乙双方与第三方签订的合同，如需终止，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行。13.2终止后的合同附件，应经甲乙双方签字盖章确认。第十四条第三方介入的合同效力14.1甲乙双方与第三方签订的合同，为本合同的组成部分，具有同等法律效力。14.2甲乙双方应按照本合同及附件约定履行各自的权利义务。第十五条第三方介入的违约责任15.1第三方如违反甲乙双方与第三方签订的合同，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任。15.2甲乙双方应就第三方违约处理方式进行约定，包括但不限于：违约金、赔偿方式等。第十六条第三方介入的争议解决16.1对于第三方介入的合同发生的争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。16.2诉讼地点为甲方所在地人民法院。第十七条其他约定17.1双方认为需要约定的其他事项，可在本合同附件中进行明确。17.2附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程安排表详细列出甲方约定的培训课程内容、培训师、培训时间、培训地点等信息。附件二：测评项目及标准详细列出乙方应进行的测评项目、测评标准及测评方法。附件三：培训费用明细表详细列出乙方收取的培训费用明细，包括培训课程费、测评费、场地费等。附件四：违约金计算公式详细列出违约金的计算公式及计算方法。附件五：第三方服务协议详细列出甲乙双方与第三方签订的服务协议，包括但不限于服务内容、服务期限、服务费用等。附件六：第三方资质证明文件提供第三方的资质证明文件，包括但不限于营业执照、资质证书等。附件七：培训成果交付确认书确认乙方提供的培训成果，包括培训资料、测评报告等。附件八：培训场地及设备租赁合同如有需要，提供培训场地及设备租赁合同。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按约定时间提供培训服务。2.乙方提供的培训服务不符合约定质量标准。3.乙方未按约定提供测评服务。4.乙方未按约定时间提供测评报告。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密。6.第三方未按约定提供服务。7.第三方未按约定时间提供服务。8.第三方提供的服务不符合约定质量标准。违约责任认定：1.对于乙方违约行为，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金计算方式为：合同总价款的0.5%每日。2.对于第三方违约行为，甲方有权要求第三方支付违约金，违约金计算方式同上。3.对于乙方及第三方的违约行为，造成甲方损失的，甲方有权要求乙方及第三方进行赔偿。示例说明：若乙方未按约定时间提供培训服务，甲方可以要求乙方支付自违约之日起至实际提供服务之日的违约金。说明三：法律名词及解释