2024年度副校长兼职管理协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度副校长兼职管理协议本合同目录一览1.协议背景与目的1.1定义与背景1.2协议目的2.副校长兼职管理职责2.1副校长职责2.2兼职管理职责3.兼职工作时间与安排3.1工作时间3.2工作安排4.兼职报酬与待遇4.1报酬标准4.2待遇福利5.兼职管理与考核5.1管理体系5.2考核机制6.保密协议6.1保密内容6.2保密期限7.合同期限与终止7.1合同期限7.2合同终止条件8.违约责任与争议解决8.1违约责任8.2争议解决方式9.法律适用与管辖9.1法律适用9.2管辖法院10.其他条款10.1通知与送达10.2合同修改与补充11.合同的成立、生效与解除11.1成立条件11.2生效时间11.3解除条件12.双方签字盖章12.1签字盖章要求12.2签字盖章时间13.附件13.1附件内容13.2附件效力14.合同正本与副本14.1正本数量与保管14.2副本数量与分发第一部分：合同如下：1.协议背景与目的1.1定义与背景本协议是双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，为明确副校长兼职管理职责与权益，确保学校管理工作的高效运行，根据我国相关法律法规，经双方友好协商达成的一致意见。1.2协议目的本协议旨在规定副校长在兼职管理岗位上的职责、权益以及相关保障，确保副校长在完成本职工作的同时，能够高效、有序地开展兼职管理工作，促进学校教育事业的发展。2.副校长兼职管理职责2.1副校长职责（1）协助校长制定学校发展规划和年度工作计划，并对计划的实施进行监督和评估；（2）参与学校重大决策的制定和执行，并对决策结果进行跟踪反馈；（3）负责学校内部管理制度的制定、修订和实施，并对制度的执行情况进行监督；（4）组织实施学校的各项教育教学活动，确保教育教学质量；（5）协助校长处理学校的日常事务，确保学校各项工作的高效运行。2.2兼职管理职责（1）负责学校教务管理工作，包括课程设置、教学计划、教师队伍建设等；（2）负责学校德育工作，包括学生思想教育、心理健康教育、校园文化建设等；（3）负责学校行政管理工作，包括人事管理、财务管理、资产管理等；（4）负责学校安全工作，包括校园安全、食品安全、学生安全管理等；（5）负责学校与家长、社会的沟通与合作，提高学校的知名度和美誉度。3.兼职工作时间与安排3.1工作时间副校长的兼职工作时间按照我国《劳动法》及相关法律法规的规定，确保每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排由校长根据学校工作需要进行协调。3.2工作安排副校长在兼职管理岗位上，应根据学校工作计划和校长的要求，合理安排各项工作。在完成本职工作的基础上，积极参与兼职管理工作，确保各项工作有序、高效地进行。4.兼职报酬与待遇4.1报酬标准副校长兼职管理岗位的报酬标准，按照我国相关法律法规及学校相关规定执行。报酬形式包括基本工资、绩效奖金等。4.2待遇福利副校长在兼职管理岗位上，应享有与本职岗位相当的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。5.兼职管理与考核5.1管理体系5.2考核机制副校长兼职管理岗位的考核机制，按照学校相关规定执行。考核内容主要包括工作绩效、工作态度、工作成果等方面。考核结果作为副校长报酬、晋升、奖惩等方面的依据。6.保密协议6.1保密内容副校长在兼职管理岗位上，应遵守学校的保密制度，对学校的教学、科研、管理等方面的机密信息予以保密。6.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止或解除之日止。8.违约责任与争议解决8.1违约责任双方应严格履行本协议约定的各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。8.2争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.法律适用与管辖9.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2管辖法院本协议引起的争议由合同签订地人民法院管辖。10.其他条款10.1通知与送达任何一方发出的通知或其他通信均应以书面形式送达对方指定的地址。10.2合同修改与补充本协议的修改和补充必须以书面形式作出，经双方协商一致后生效。11.合同的成立、生效与解除11.1成立条件本协议自双方签字盖章之日起成立。11.2生效时间本协议自双方签字盖章之日起生效。11.3解除条件有下列情形之一的，双方可以解除本协议：（1）双方协商一致解除；（2）因不可抗力导致本协议无法履行；（3）一方明确表示不履行主要义务；（4）一方严重违反本协议，对方给予必要期限仍未纠正；（5）法律、法规规定的其他解除情形。12.双方签字盖章12.1签字盖章要求本协议自双方签字盖章之日起生效。签字盖章应加盖双方公章，并由法定代表人或授权代表签字。12.2签字盖章时间本协议的签字盖章时间如下：甲方（学校）：____________________乙方（副校长）：__________________13.附件13.1附件内容本协议附件包括：（1）副校长兼职管理岗位职责说明；（2）兼职管理工作计划与目标；（3）兼职管理工作绩效考核标准；（4）保密协议；（5）其他相关文件。13.2附件效力附件与本协议具有同等法律效力，为本协议不可分割的一部分。14.合同正本与副本14.1正本数量与保管本协议一式两份，双方各执一份，正本具有同等法律效力。14.2副本数量与分发本协议副本数量及分发由双方协商确定，副本具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定义及范围15.1第三方介入定义在本合同中，第三方是指除甲乙方之外的，协助甲乙方完成合同约定义务的个体或组织。第三方可以包括中介方、咨询方、服务提供方等。15.2第三方介入范围第三方介入的范围包括但不限于：（1）协助甲乙方进行合同履行过程中的沟通协调；（2）提供专业意见或技术支持；（3）协助解决合同履行过程中出现的问题；（4）其他甲乙方约定的第三方服务内容。16.第三方责任及限额16.1第三方责任第三方应按照甲乙方的要求，认真履行协助义务，并保证其提供的服务或意见的合法性、准确性和有效性。若第三方未按照甲乙方的要求履行协助义务，导致甲乙方损失的，由第三方承担相应的责任。16.2第三方责任限额甲乙方与第三方约定，当第三方因履行协助义务导致甲乙方损失时，第三方的赔偿责任限额为：________________（具体金额或计算方式）。17.第三方选择与指定17.1第三方选择甲乙方应选择具有良好信誉和专业能力的第三方进行合作。若甲乙方对第三方有特定要求，应在合同中予以明确。17.2第三方指定甲乙方应在合同中明确指定第三方，若合同中未指定，则甲乙方有权根据实际情况选择合适的第三方。18.第三方权利与义务18.1第三方权利第三方有权根据合同约定，要求甲乙方支付相应的报酬和服务费用。18.2第三方义务第三方应按照甲乙方的要求，认真履行协助义务，并保证其提供的服务或意见的合法性、准确性和有效性。同时，第三方应对甲乙方提供的信息保密，不得泄露给第三方以外的个体或组织。19.第三方介入的变更与解除19.1第三方介入变更甲乙方如需变更第三方，应提前通知对方，并经双方协商一致后生效。19.2第三方介入解除甲乙方如需解除与第三方的协助关系，应提前通知对方，并经双方协商一致后生效。20.第三方与其他各方的关系20.1第三方与甲乙方关系第三方与甲乙方之间的协助关系，不影响甲乙方之间的合同履行。甲乙方应各自承担第三方介入所产生的权利义务。20.2第三方与丙方关系若合同中涉及第三方与丙方的关系，第三方应与丙方明确各自的权利义务，并承担因履行协助义务而产生的责任。21.第三方介入的争议解决21.1第三方介入争议若在第三方介入过程中发生争议，甲乙方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。21.2第三方介入争议的诉讼第三方介入争议的诉讼，由甲乙方共同参与，第三方作为第三人参与诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：副校长兼职管理岗位职责说明详细描述副校长在兼职管理岗位上的具体职责和任务，包括但不限于教学管理、行政管理、师资队伍建设、学生管理等。附件二：兼职管理工作计划与目标明确副校长在兼职管理岗位上的工作计划与目标，包括短期和长期的目标，以及相关的绩效考核标准。附件三：兼职管理工作绩效考核标准详细列出副校长在兼职管理岗位上的工作绩效考核标准，包括各项工作任务的完成情况、工作质量、工作效率等。附件四：保密协议规定副校长在兼职管理岗位上应遵守的保密制度，包括保密内容、保密期限、保密义务等。附件五：第三方服务提供方信息提供第三方服务提供方的详细信息，包括公司背景、资质证明、服务范围、联系方式等。附件六：第三方服务协议明确甲乙方与第三方之间的权利义务关系，包括服务内容、服务期限、报酬支付、责任限制等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙双方未按照合同约定履行各自的权利和义务；2.甲乙双方未按照约定时间、质量完成工作；3.甲乙双方未按照约定提供服务或产品；4.甲乙双方泄露合同中涉及的保密信息；5.第三方未按照甲乙方要求提供协助服务；6.第三方提供的服务或意见存在瑕疵或导致甲乙方损失。违约责任认定标准：1.违约方应承担因违约造成的直接损失；2.违约方应支付合同总价款的10%作为违约金；3.违约方未按照约定时间履行合同，应按日支付合同总价款的0.5%作为滞纳金；4.违约方泄露保密信息，应承担相应的赔偿责任；5.第三方未履行协助义务，应承担相应的赔偿责任。示例说明：如果甲乙双方未按照合同约定时间完成工作，导致项目延期，甲乙方有权要求乙方向甲方支付合同总价款的10%作为违约金。如果第三方提供的服务存在瑕疵，导致甲乙方损失，甲乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接损失和第三方服务费用。全文完。2024年度副校长兼职管理协议1本合同目录一览第一条协议背景与目的1.1背景说明1.2目的说明第二条副校长兼职管理职责2.1岗位职责2.2工作内容2.3工作时间第三条副校长兼职管理权益3.1薪资待遇3.2福利待遇3.3股权激励第四条协议期限4.1起始日期4.2终止日期第五条双方权利与义务5.1甲方权利与义务5.2乙方权利与义务第六条保密协议6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七条争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径第八条合同的变更与终止8.1变更条件8.2终止条件8.3变更与终止的程序第九条合同的签署与生效9.1签署程序9.2生效条件第十条合同的解除10.1解除条件10.2解除程序第十一条违约责任11.1违约行为11.2违约责任第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力的处理第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决第十四条其他条款14.1补充条款14.2附件说明第一部分：合同如下：第一条协议背景与目的1.1背景说明：甲方为提升乙方的管理能力，拓宽业务范围，提高公司知名度，特聘请乙方担任公司副校长兼管理职务。1.2目的说明：本协议旨在明确双方在副校长兼职管理过程中的权利、义务和责任，确保双方合作关系的和谐稳定，实现公司持续发展。第二条副校长兼职管理职责2.1岗位职责：乙方担任甲方公司的副校长，负责协助甲方校长开展日常工作，参与公司重大决策，提供管理建议。2.2工作内容：乙方需参与公司内部管理、培训、策划等各项工作，提高公司整体运营效率。2.3工作时间：乙方每周需完成相当于全职工作的时间，具体工作时间可根据双方协商确定。第三条副校长兼职管理权益3.1薪资待遇：乙方在履行副校长职务期间的薪资待遇为每月人民币元，具体薪资标准可由双方另行商定。3.2福利待遇：乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.3股权激励：甲方可视乙方在副校长兼职管理过程中的表现，给予乙方相应的股权激励，具体激励方案由双方协商确定。第四条协议期限4.1起始日期：本协议自双方签字之日起生效。4.2终止日期：本协议有效期为一年，自起始日期起计算。除非一方提前终止本协议，否则本协议将在有效期届满时自动终止。第五条双方权利与义务5.1甲方权利与义务：（1）为乙方提供必要的工作条件和资源支持，确保乙方能够顺利履行副校长职务；（2）按时支付乙方的薪资待遇和福利待遇；（3）对乙方的工作表现进行定期评估，并根据乙方的工作表现给予相应的奖励和晋升机会；（4）对本协议的履行享有监督和检查的权利。5.2乙方权利与义务：（1）认真履行副校长职务，为公司的发展提供积极的管理建议和支持；（2）遵守甲方的公司规章制度，维护公司的合法权益；（3）按照甲方的要求，参加相关会议和培训活动；（4）向甲方忠实披露与公司经营有关的信息，并协助甲方处理突发事件。第六条保密协议6.1保密内容：本协议签订后，乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。6.2保密期限：乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至本协议终止或解除之日起五年内继续有效。6.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金数额为乙方在甲方任职期间年度薪资的20%。第八条合同的变更与终止8.1变更条件：在合同有效期内，若双方同意对合同内容进行变更，可签订书面变更协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。8.2终止条件：本合同的有效期为一年，自起始日期起计算。除非一方提前终止本合同，否则本合同将在有效期届满时自动终止。8.3变更与终止的程序：一方欲变更或终止本合同，应提前三十日书面通知对方。经双方协商一致，可按照本合同约定的程序进行变更或终止。第九条合同的签署与生效9.1签署程序：本合同由甲乙双方签字或者盖章后生效。9.2生效条件：本合同自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。第十条合同的解除10.1解除条件：在合同有效期内，一方未履行合同义务的，另一方有权解除本合同。10.2解除程序：一方欲解除本合同，应提前三十日书面通知对方。经双方协商一致，可按照本合同约定的程序进行解除。第十一条违约责任11.2违约责任：违约方应向守约方支付违约金，违约金数额为本合同约定的乙方年度薪资的20%。第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用：本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1补充条款：本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.2附件说明：本合同的附件包括但不限于乙方的工作计划、甲方的公司规章制度等，附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方介入：本合同签订后，若甲乙双方在履行合同过程中需要第三方参与，包括但不限于中介方、咨询方、审计方等，均视为第三方介入。1.2第三方范围：第三方指与甲乙双方无直接利益关系，独立参与本合同履行过程的个体或组织。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方选择：甲乙双方在需要第三方介入时，应共同协商选择具备相关资质和经验的第三方。2.2第三方介入条件：第三方需符合甲乙双方的要求，具备必要的专业能力、信誉和合法资质。第三条第三方的主要职责与义务3.1第三方职责：第三方应按照甲乙双方的要求，履行相关职责，协助甲乙双方完成合同约定的工作。3.2第三方义务：第三方应遵守相关法律法规，保守甲乙双方的商业秘密，确保合同约定的工作得以顺利完成。第四条第三方责任限额4.1第三方责任：第三方在履行合同过程中造成甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。4.2责任限额：甲乙双方与第三方另有约定的，从其约定；双方无约定的，第三方承担的赔偿责任限额为第三方报酬的2倍。第五条第三方与甲乙双方的权利与义务5.1甲乙双方权利与义务：甲乙双方应协助第三方履行合同约定的工作，提供必要的资料和条件。5.2第三方权利与义务：第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和资料，并按照合同约定履行相关职责。第六条第三方介入的合同变更与解除6.1变更条件：甲乙双方如需变更与第三方的合同内容，应签订书面变更协议，并与第三方协商一致。6.2解除条件：甲乙双方如需解除与第三方的合同，应提前三十日书面通知第三方，并按照合同约定的程序进行解除。第七条第三方介入的违约责任7.2违约责任：第三方应向甲乙双方支付违约金，违约金数额为第三方报酬的20%。第八条第三方介入的争议解决8.1争议解决：第三方与甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条第三方介入的法律适用9.1法律适用：第三方介入的本合同，其签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十条附件说明10.1第三方介入的附件：包括但不限于与第三方签订的合同、协议，第三方的工作计划、报告等，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方的工作计划详细说明：本附件应包括乙方的年度工作计划、季度工作计划、月度工作计划等，明确乙方的工作目标、工作内容、工作时间安排等。附件2：甲方的公司规章制度详细说明：本附件应包括甲方的公司章程、内部管理制度、员工手册等，用以规范乙方的工作行为和权益。附件3：第三方服务合同详细说明：本附件应包括与第三方签订的合同、协议，明确第三方的职责、权利、义务以及报酬等。附件4：第三方的工作计划和报告详细说明：本附件应包括第三方在履行合同过程中的工作计划、工作报告、审计报告等，用以评估第三方的履约情况。附件5：商业秘密保护协议详细说明：本附件应包括甲乙双方与第三方签订的商业秘密保护协议，明确商业秘密的范围、保密义务和违约责任等。附件6：股权激励协议详细说明：本附件应包括甲乙双方与第三方签订的股权激励协议，明确股权激励的条件、比例、解锁期等。附件7：补充协议详细说明：本附件应包括甲乙双方在履行合同过程中签订的补充协议，用以补充和修正原合同的内容。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方薪资待遇和福利待遇的；2.甲方未提供乙方必要的工作条件和资源支持的；3.乙方未按照约定履行副校长职务的；4.乙方泄露甲方商业秘密的；5.第三方未按照约定履行相关职责的；6.第三方泄露甲方乙方的商业秘密的；7.甲方乙方向第三方提供虚假信息的；8.甲方乙方未履行合同约定的保密义务的。违约责任认定：1.甲方未按时支付乙方薪资待遇和福利待遇的，应支付违约金，违约金数额为应支付薪资的20%；2.甲方未提供乙方必要的工作条件和资源支持的，应支付违约金，违约金数额为人民币元；3.乙方未按照约定履行副校长职务的，应支付违约金，违约金数额为人民币元；4.乙方泄露甲方商业秘密的，应支付违约金，违约金数额为人民币元；5.第三方未按照约定履行相关职责的，应支付违约金，违约金数额为第三方报酬的20%；6.第三方泄露甲方乙方的商业秘密的，应支付违约金，违约金数额为人民币元；7.甲方乙方向第三方提供虚假信息的，应支付违约金，违约金数额为人民币元；8.甲方乙方未履行合同约定的保密义务的，应支付违约金，违约金数额为人民币元。示例说明：例如，如果甲方未按时支付乙方薪资待遇和福利待遇，甲方应支付违约金，违约金数额为应支付薪资的20%。具体金额可根据实际情况进行调整。全文完。2024年度副校长兼职管理协议2本合同目录一览1.协议主体与背景1.1甲方1.2乙方1.3丙方2.兼职副校长职责2.1乙方作为副校长的职责2.2乙方不能兼任与副校长职责冲突的职务3.兼职副校长工作时间3.1乙方每周工作时间3.2乙方每年在学校的最低出勤天数4.兼职副校长报酬4.1乙方报酬的构成4.2乙方报酬的支付方式4.3乙方报酬的调整机制5.协议的有效期5.1协议的起始日期5.2协议的终止日期6.协议的终止与解除6.1协议终止的条件6.2协议解除的条件7.保密条款7.1乙方需保守的机密信息7.2保密期限8.争议解决8.1双方解决争议的方式8.2提交仲裁或诉讼的地点和机构9.法律适用9.1本协议适用的法律法规10.其他条款10.1双方的其他权利和义务10.2协议的修改和补充11.合同的生效11.1合同的签署地点和日期11.2合同的生效条件12.合同的副本12.1双方各执一份合同副本12.2合同副本的效力13.合同的终止或解除协议13.1终止或解除协议的条件13.2终止或解除协议的程序14.附加条款14.1双方共同认可的其他事项第一部分：合同如下：1.协议主体与背景1.2乙方：指先生/女士，具有相关管理经验和专业背景，愿意担任学校副校长兼职职位，地址位于市区路号。1.3丙方：指与甲方和乙方均有劳动合同关系的教育机构，地址位于市区路号。2.兼职副校长职责2.1乙方作为副校长的职责包括但不限于：协助校长进行学校的日常管理工作；参与制定并实施学校的发展规划；负责学校的师资队伍建设；协调学校各部门的工作等。2.2乙方不能兼任与副校长职责冲突的职务，如与教学、科研、管理等主要职责相关联的职务。3.兼职副校长工作时间3.1乙方每周工作时间不少于20小时，具体工作时间由甲乙双方协商确定。3.2乙方每年在学校的最低出勤天数不少于180天，具体出勤要求由甲乙双方协商确定。4.兼职副校长报酬4.1乙方报酬由基本工资、绩效奖金等构成。具体报酬金额由甲乙双方协商确定。4.2乙方报酬的支付方式为每月支付一次，支付时间为次月的5日前。4.3乙方报酬的调整机制：每年度末，根据乙方的工作表现和学校经济效益情况，由甲乙双方协商确定是否调整报酬。5.协议的有效期5.1本协议的起始日期为2024年1月1日。5.2本协议的终止日期为2024年12月31日。6.协议的终止与解除6.1本协议终止的条件如下：a)协议有效期届满，双方未续签；b)甲乙双方协商一致解除协议；c)乙方因健康原因不能履行协议约定的职责；d)乙方因违反法律法规或甲乙双方的规章制度被解除劳动合同。6.2本协议解除的条件如下：a)甲乙双方协商一致解除协议；b)乙方因严重违反甲乙双方的规章制度被解除劳动合同；c)乙方因健康原因不能履行协议约定的职责；d)法律、法规规定的其他解除条件。7.保密条款7.1乙方需保守学校的机密信息，包括但不限于：教学计划、科研课题、财务状况、学生信息等。7.2保密期限为协议终止或解除之日起2年。8.争议解决8.1双方解决争议的方式为友好协商，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.2提交仲裁或诉讼的地点和机构为市区人民法院。9.法律适用9.1本协议适用的法律法规为中华人民共和国的法律、法规。10.其他条款10.1双方的其他权利和义务按照甲乙双方的劳动合同和相关规章制度执行。10.2协议的修改和补充必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。11.合同的生效11.1合同的签署地点和日期为市区，签署日期为2024年1月1日。11.2合同的生效条件为甲乙双方签字或盖章后生效。12.合同的副本12.1双方各执一份合同副本，甲乙双方应妥善保管合同副本，不得泄露给第三方。12.2合同副本的效力与正本相同，具有法律效力。13.合同的终止或解除协议13.1终止或解除协议的条件按照第六章的规定执行。13.2终止或解除协议的程序为：甲乙双方协商一致，签署书面协议，并报学校相关部门备案。14.附加条款14.1双方共同认可的其他事项如下：a)乙方在担任副校长期间，不得以任何理由为由长期请假或离职；b)乙方在担任副校长期间，不得在任何公开场合发表与学校立场相悖的言论；c)乙方应积极参与学校的各项活动，为学生和教职工提供优质服务；d)乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便谋取私利。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1本合同涉及的第三方包括但不限于：中介机构、评估机构、审计机构、咨询机构等。15.2第三方介入的条件和方式由甲乙双方协商确定，并在本合同中明确。16.第三方责任16.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供真实、准确、完整的资料和服务。16.2第三方应遵守相关法律法规，不得泄露甲乙双方的机密信息。16.3第三方应对其提供的服务承担责任，并承担因服务不当导致的损失。17.第三方责任限额17.1第三方应对其提供的服务结果负责，但不对甲乙双方的其他损失承担责任。17.2第三方责任的限额由甲乙双方协商确定，并在本合同中明确。18.第三方与甲乙方的关系18.1第三方与甲乙方的关系为独立合同关系，第三方不对甲乙方的其他事项承担责任。18.2甲乙方应与第三方签订单独的合同，明确双方的权利和义务。19.第三方介入的程序19.1甲乙双方应与第三方协商确定介入程序，并在本合同中明确。19.2第三方介入程序应包括：第三方selection、合同签订、服务提供、费用支付等环节。20.第三方介入的费用20.1第三方介入的费用由甲乙双方协商确定，并