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季度的会议主持词(3篇)季度的会议主持词(精选3篇)季度的会议主持词篇1【A】:亲爱的同事们【B】:亲爱的朋友们【A】:亲爱的兄弟姐妹们【B】:亲爱的战友们【A】:亲爱的大家……【共同】:下午好!【A】:我们是乐达公司,人见人爱、花见花开、魅力无极限的……【共同】:超级组合(想个名字,然后逐一介绍自己的姓名)!【B】:今天我们欢聚一堂,今天我们凯歌高唱!【A】:今天这里群星璀璨,今天我们将点燃万丈光芒!【B】:今天我们回顾历史,今天我们擦亮希望!【A】:今天我们挥洒豪情,今天我们共享美好时光!【B】:因为今天……不寻常,太不寻常!【A】:今天,是乐达第二季度销售大会暨周年庆典!!!(换有感染力的音乐)【B】:是你,是我,是我们用汗水把乐达的招牌擦亮,是我们的拼搏让乐达扬帆起航!【A】:我们有幸领略了乐达从小到大,从弱到强!我想说,乐达辉煌的背后离不开你我,成功的天空我们共同翱翔!【B】:回顾过去,我们有骄傲也有遗憾,我们有欢笑也有辛酸【A】:回顾过去,我们深深的明白一句话:山不在高,有仙则名,水不在深,有龙则灵,精英不在多少,乐达有你就行……【B】:我们感谢乐达【A】:我们祝福乐达【B】:我们忠于乐达【A】:我们壮大乐达!【B】:也许前方的路上还有荆棘【A】:也许理想的天空充满风雨【B】:请不要彷徨【A】:也不要悲伤【B】:我们在一起!【A】:今天请兄弟姐妹们抒发拼搏的激情【B】:今天请兄弟姐妹们鼓足如虹的斗志【B】:让我们互相道一声……【共同】:乐达必赢,乐达必胜!【A】:下面,让我们以热烈的掌声有请乐达公司总经理陈霞女士郑重宣布大会开始!【陈总】:下面我宣布,乐达公司20__年度7月份销售大会即乐达信息科技有限公司四周年庆大会,现在开始。【共同】:热烈的掌声,(激情的音乐)颁奖典礼+节目表演(奖项内容详见奖项单、节目单)【A】:亲爱的乐达人,让我们再一次用热烈的掌声谢谢陈总,谢谢!咱们中国人自古以来就有送红包的传统,那,对于一个公司来说什么人有资格获得红包呢?我想就是在每月月初让自己的客户往公司送钱的人,对吗?下面,激动人心的时刻到来了,今天我非常有幸地为大家揭晓,他是谁呢?掌声有请。恭喜,下面也请出公司总经理女士为他们颁发开门红红包,(示意留影),谢谢陈总,下面请两位说说拿到红包后的感受吧。【A】:刚刚看到手里的红包,心都痒痒了。能拿到红包真好!下面将由我来揭晓7月份破零奖,参加过销售大会的同仁们都知道以前是没有这个奖项的,感谢公司和陈总又给我们增加了一次获奖的机会!下面我宣布获得7月份破零奖的是,有请,也有请我们的培训经理为他们颁发纪念奖品。(示意留影),谢谢吴经理,两位说一说拿到公司第一次设置的奖,有什么感受?【A】:综合服务部的带来精彩的节目,有请两位美女带来歌曲《一个像夏天一个像秋天》【B】:亲们,不要羡慕他们,下一个获奖人就可能是你哦,我们是一群青春焕发的年轻人,我们为理想而奔波,而奋斗,我们有理由相信我们是最棒的、最优秀的,集体的付出终能换来团队的辉煌,下面我将为大家揭晓我们乐达公司20__年第二季度冠军部门,让我们以热烈的掌声有请商务一部的精兵上场,有请哇(根据人员性别结构预以夸赞),也隆重有请公司总经理女士为季度冠军部门颁奖。下面请冠军部门发表获奖感言!【B】:(串词自己发挥)下面将要为大家揭晓的是:季度新秀奖,获得此奖的是,是,是,是,掌声有请,也有请我们美丽的商务经理上来颁奖,谢谢魏经理,有请说说获奖感言。【B】:一个团队的成绩也需要多方面的支持,咱们销售精英们在前线冲锋陷阵的时候,在后方,有这样一群人在默默地为我们作着服务,他们就是综合服务部门的全体员工,让我们为他们的付出鼓掌!接下来我们颁发的是季度服务之星,获得季度服务之星的是,我们的准妈妈,商务二部经理颁奖【B】:再一次用热烈的掌声恭喜以上的获奖者,(掌声)下面有请商务部带来精彩的情景剧《谢天谢地》【A】:大家说刚才的节目好不好?妙不妙?再来一个要不要?(坏笑)呵呵,想要不是那么容易的。下面,我将为大家揭晓6月份冠军部门,让我们以热烈的掌声有请商务二部的精兵上场,有请,哇(根据人员性别结构预以夸赞),也隆重有请公司总经理女士和上一个季度的冠军部门经理上场,陈总将亲自从上一届的冠军部门手里接过这荣耀之奖,交予本季度的冠军部门,恭喜商务二部,陈总和魏经理请留步,这么振奋人心的时刻一定要留影。好,谢谢陈总和魏经理,下面请冠军部门发表获奖感言!【A】:综合服务部带来精彩的节目,《友谊地久天长》【B】:不付出一定不会有收获,付出才有可能会收获。这说明勤奋的重要性,成功是多方面的,勤奋是成功的基础,有这么一位同事在公司勤勤恳恳工作,在市场兢兢业业奔跑,您觉得他离成功还会很远吗?下面颁发的是勤奋奖,有请勤奋奖的获得者,商务一部经理【B】:乐于助人奖获得者,公司财务总监颁奖【B】:亲爱的乐达的同仁们,改变的是方向不变的'是真情,接下来有请商务部和他的团队为大家带来精彩的演绎《情深深雨蒙蒙》【A】:乐达是一个快乐的大家庭,也是一个年轻人奔放的舞台,在这个舞台上涌出一批批优秀的新人,在这里他们点燃年轻的热血,抒发拼搏的激情,鼓足如虹的斗志。在第二季度我们商务部门也包括综合部都融入了新的血液,掌声有请看到他们聚集在乐达,我们行我们的明天注定又是一个华美的诗篇!有请公司总经理陈霞女士为他们颁发工作证,烙上乐达的印记。【A】:让我们共同分享青春的情谊,让我们牢牢地把彼此记在心里,请新人们拿起你们身份的证明,留影纪念。【B】亲爱的兄弟姐妹接下来我们要颁发的一个非常重要的奖项,有请我们的寿星们先闪亮登场。有了寿星,怎能没有蛋糕呢,有请咱们可亲可爱的郭丽姐姐为他们送上蛋糕;有了蛋糕,怎能确实生日礼物呢,掌声有请陈总为他们送上精美的生日礼物。【B】接下来请寿星讲话,也请郭姐为他们点燃生日蜡烛。【B】下面让我们一起来为寿星唱响生日歌,哦哦,请寿星许愿哦,想不想知道他们许的什么愿呀,(嘘嘘,愿望说不出就不灵了哦),让寿星们共同吹生日蜡烛!........,进入大会下一项,吃蛋糕喽........【A】最后,请同事们拿出你的激情掌声欢呼声有请公司总经理女士为我们大会庆典总结。【A】一件件感人至深的故事【B】一份份实至名归的嘉奖【A】过去的时光是你们挺起了乐达的脊梁!【B】曾经的回忆是我们铸就了乐达的辉煌!【A】当这一切都成为远去的回忆,留下的是我们无限的希望!季度的会议主持词篇2各位领导、同志们:今天我们隆重集会,召开大连金沃集团度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是:由集团总裁张总做度工作总结及工作安排报告以及对评出的度优秀员工进行表彰。参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱,总经理兰庆波,总经理王力,集团顾问许同福,参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表,人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!一、大会进行一项:请集团张明柱总裁做度工作总结及工作安排报告。让我们再次用掌声向张总表示感谢。是我们金沃集团不同寻常的一,我们坚信,在以张总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,再上一个新的台阶,真正做到沃土生金。二、大会进行二项:请行政总监刘伟光宣布度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。三、大会进行三项:请优秀员工代表张浩发言。我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。四、大会进行四项:由日鑫厂员工代表王霞发言。我们对日鑫加工厂进行了全面的改造,相信在新的一,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的不断增强,日鑫加工厂的发展会越来越好!大会进行五项:请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。可以说庄河基地是我们金沃集团的主要支柱,我们的领导也是几如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上,从政府到地方也非常重视,所以我们没有理由不把园区建设好,没有理由不把加工厂管理好,庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一会有新的起色。瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,金沃集团经过人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!好,会议到此结束季度的会议主持词篇3各位领导、同志们:今天,我们在这里召开村农村低保工作民主评议听证会议,参加本次会议的有村两委成员、民主评议人员、村务监督委员会成员、低保申请人和镇上各位领导。今天会议的议程有六项:第一项,请镇人大主席姚俊宏同志讲话。第二项,请民政办王主任宣讲农村低保政策规定。第三项,申请人或代理人陈述家庭基本情况。第四项,入户调查员介绍家庭经济状况调查情况。第五项,张小伟同志根据现场评议听证结果,确定拟保对象。第六项,所有参加人签字确认结果。下面我们进行第一项议程:请镇人大主席姚俊宏同志讲话。下面进行第二项议程:请民政办王主任宣讲农村低保政策规定。下面进行第三项议程:申请人或代理人陈述家庭基本情况。下面进行第四项议程:入户调查员介绍家庭经济状况调查情况。请各位评议听证人员考虑一下。(稍停)

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