中学教师规章制度模版（3篇）

中学教师规章制度模版1.个人形象与仪态教师应保持整洁、得体的仪容仪表，穿着整齐、干净、适当，不得着露背装、短裙、短裤等不合适的服饰。教师应注意言谈举止，文明礼貌待人，不使用粗俗、歧视性的语言。教师应时刻保持良好的心态和积极向上的精神状态。2.工作时间与纪律教师应按时上下班，不早退晚到，不旷课、不请假，如有特殊情况需请假，须提前向校领导请示并填写请假申请。教师应严守上课时间，不因个人原因迟到，不提前下课或过早离开教室。教师要严谨遵守学校的规章制度，不得私自调课或安排特殊活动，须经过教务处的审批。3.教学管理教师应严守教学内容和进度，做到备课充分，讲课明确，授课内容与教材相符，不得任意增删课时。教师应鼓励学生积极参与课堂讨论与互动，在课堂上创造良好的学习氛围。教师应及时批改作业，对学生的成绩进行准确记录和及时反馈。教师应根据学生的实际情况，采取个性化教育措施，提高学生的学习成绩。4.基本教育原则教师应本着对学生负责、关心爱护的原则，尊重学生的个性差异和价值观念，注重培养学生的品德和才能。教师应严格要求学生遵守校纪、校规，积极培养和引导学生形成良好的行为习惯和道德观念。教师应关注学生的心理健康，及时发现问题并给予适当的帮助和引导。5.培训与教育教师应定期参加学校组织的教育培训活动，不断提升自身的教育教学水平。教师应关注教育教学的前沿动态，积极学习和研究新的教育理论和教育技术，提高自己的专业知识和教学能力。6.纪律与奖励教师应遵守学校的各项纪律和规定，不得擅自调课、离校或违反规章制度。教师应按时参加学校的集体活动和会议，积极履行职责。学校将根据教师的教育教学表现和个人职业素质进行评比和奖励，对表现优秀的教师给予公开表扬和奖励。7.处罚与违纪教师如发现学生违纪行为，应及时向班主任或学校领导汇报并按学校规定进行处理。教师如有违纪行为，将按学校规定给予相应的处罚，并留下违纪记录。8.其他规定教师应严守学校的安全制度，确保学生和自己的人身安全。教师应保护学校的教育教学资源和学校财产，不得私自占用或使用。教师应积极配合学校的工作，对学校的决策和工作要保持支持和配合的态度。中学教师规章制度模版（二）一、工作纪律1.中学教师务必遵循教育法律法规，严格依照学校制定的教学计划和教学大纲执行教学工作。2.教师应积极完成学校交付的各项任务，并及时提交相关报告。3.禁止私自调整教学内容和进度，必须严格遵循学校规定进行教学。4.教师应每日准时到达教室，不得迟到、早退，以确保课程的正常进行。二、课堂管理1.中学教师需充分备课，课前准备好课堂所需教材和教具，并仔细检查课堂设备的正常运转。2.课堂上，教师应确保讲授内容准确无误、生动有趣，加强与学生的互动，以激发学生的学习兴趣。3.严禁对学生进行体罚、侮辱等行为，遇到纠纷应冷静处理，避免伤害学生自尊心。4.课堂管理需保持纪律性，对迟到、早退、嘈杂等不良行为应及时制止和处理。三、教师教育1.中学教师应不断加强自我教育和学习，致力于提高教学水平和专业素养。2.教师应积极参加学校组织的各类培训和研讨会，共同探讨教学方法和经验。3.定期向学校汇报教学思路、特点和成果，积极参与学术交流。四、师德师风1.中学教师应严格遵守教师职业道德，做到言行一致，尊师守纪，为人师表。2.教师应保持良好的精神面貌，以身作则，不得涉及品行不良行为。3.严禁教师与学生发生不正当关系，禁止挪用公款，拒绝接受学生和家长的贿赂。五、学生管理1.中学教师应严格遵守学生管理规定，确保学生安全和学习环境的和谐。2.教师应关注学生的身心健康，及时发现并报告异常状况，做到防患于未然。3.对学生给予公平的评价和奖惩，对违纪学生采取合理惩处措施，并及时向家长通报。六、考试工作1.中学教师应严格按照学校考试安排，准备考试试卷和相关资料。2.课堂作业和考试成绩应及时公布，并向学生和家长解释评分标准。3.考试期间需确保考试秩序，杜绝作弊行为，对作弊学生依法处理。七、课余活动1.中学教师应积极参与学校组织的各项活动，如运动会、庆祝活动等。2.参与学校社团的指导工作，丰富学生课余生活。3.做好学生家访工作，与家长保持良好沟通，共同关心学生成长。总结：本规章制度为中学教师提供了明确的指导原则，希望各位教师能严格遵守，确保言行一致。通过规范教师行为，提升教学质量，促进学生的全面发展。中学教师规章制度模版（三）中学教师规章制度第一章职责与要求第一条中学教师需严格遵守国家相关法律法规及学校规章制度，切实履行教育教学任务，坚持教书育人、身心健康、严谨敬业的原则。第二条教师应具备高尚的师德，以身作则，恪守职业操守，为学生树立良好师道风范。第三条教师应积极参与学校组织的各类培训和教研活动，持续提升教育教学水平和科研能力。第四条教师应积极参与学校各项工作，服从学校安排和领导，保持团结、协作、积极向上的工作状态。第二章教学任务第五条教师应按时完成各科教学任务，确保课堂教学内容准备充分，教学设计合理，教学方法灵活多样，重点难点讲解到位。第六条教师应充分利用学生学习时间，严禁出现旷课、无故迟到、早退等现象。第七条教师应密切关注学生学习情况，及时给予指导和辅导，并及时批改作业，回应学生反馈。第八条教师应公正评价学生学习成果，注重学生全面发展，鼓励学生发挥潜力，实现自我提升。第九条教师应加强家校联系，与学生家长保持密切沟通，共同关注学生学习、生活和成长。第三章师德师风第十条教师应具备高尚的师德风范，秉持教育承诺，以身作则，做学生良师益友。第十一条教师应保持严谨的教学态度，勤奋工作，严守诚信，不得利用职务之便谋取私利。第十二条教师应注重个人形象塑造和修养提升，不得违法乱纪，为学生树立良好榜样。第十三条教师应严格遵守教育教学纪律，不得违反教育规定，维护校园秩序稳定。第十四条教师应尊重学生权益，平等对待学生，关注学生心理健康，避免任何形式的伤害。第四章课堂管理第十五条教师应维护课堂秩序，确保教学有序进行，防止课堂纪律混乱。第十六条教师应抓好作业布置和批改，及时反馈学生学习情况，保持学生学习动力。第十七条教师应注重课堂互动，鼓励学生提问和思考，营造积极向上的课堂氛围。第十八条教师应抓好考试监督，确保考试公平公正，防止舞弊现象发生。第十九条教师应注重听课与评课，进行教学反思和改进，提高教学质量。第五章工作管理第二十条教师应按学校要求履行教育教学职责，完成工作任务。第二十一条教师应关注学校安全工作，确保教育教学工作安全稳定。第二十二条教师应遵守学校工作纪律和制度，不得违背组织安排，保持工作纪律。第二十三条教师应维护学校环境整洁，保持办公区域干净整齐。第二十四条教师应积极参与教研活动，提升教育科研水平。第六章绩效考核第二十五条教师应按学校规定参加绩效考核，确保结果客观公正，及时反馈改进。第二十六条教师应遵守教育教学规范和标准，提高教学质量和效益。第二十七条教师应注重个人发展，提升综合素质。第二十八条教师应积极参与评选活动，争取荣誉奖励。第七章法律责任第二十九条教师应认真履行教育教学职责，不得违法违规，不得侵犯学生权益，否则将承担法律责任。第三十条教师应保守学生信息，不得泄露隐私，不得利用信息谋取不当利益。第三十一条教师应遵纪守法，维护社会公德，不得参与违法犯罪活动。第三十二条