2024年国际人才引进聘用协议示例版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年国际人才引进聘用协议示例版B版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用单位）1.2乙方（引进人才）1.3定义第二条合同期限2.1合同起始日期2.2合同终止日期第三条引进人才的职责和任务3.1乙方的工作职责3.2乙方的目标任务第四条甲方对乙方的支持和保障4.1甲方提供的条件4.2甲方应提供的保障第五条合同双方的权利和义务5.1乙方的权利和义务5.2甲方的权利和义务第六条合同解除和终止6.1合同解除的条件6.2合同终止的条件第七条违约责任7.1乙方的违约责任7.2甲方的违约责任第八条争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决的地点和法院第九条合同的生效、变更和解除9.1合同的生效条件9.2合同的变更9.3合同的解除第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约保密条款第十一条知识产权11.1知识产权归属11.2知识产权的使用第十二条税费12.1税费的承担12.2税费的缴纳第十三条其他事项13.1合同的转让13.2合同的继承13.3合同的附件第十四条合同的份数和签字14.1合同的份数14.2合同的签字第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用单位）是指根据中华人民共和国法律设立的具有独立法人资格的企事业单位、社会组织或者其他经济组织。1.2乙方（引进人才）是指根据甲方邀请，与甲方签订本合同的具有特定专业技能和经验的境外人才。1.3本合同所称的“引进人才”是指具备高水平专业技能、丰富实践经验和显著业绩的境外人才，包括诺贝尔奖获得者、院士、国际著名专家、优秀青年人才等。第二条合同期限2.1合同起始日期为2024年1月1日。2.2合同终止日期为2029年12月31日。第三条引进人才的职责和任务3.1乙方应按照甲方的要求，全职从事研究工作、教学工作或者管理等工作。（1）开展高水平的研究工作，提升甲方的科研实力和创新能力；（2）指导甲方团队成员，培养一批具有国际竞争力的科研人才；（3）积极参与甲方和国际间的学术交流与合作，提升甲方在国际学术领域的声誉；（4）按照甲方的要求，参与科技成果转化和产业化工作。第四条甲方对乙方的支持和保障（1）办公场所和科研设施；（2）相应的薪酬待遇和福利；（3）子女教育方面的协助；（4）其他必要的支持和保障。4.2甲方应保障乙方的知识产权和科技成果转化权益，按照约定为乙方提供奖励和报酬。第五条合同双方的权利和义务5.1乙方的权利和义务：（1）乙方应按照合同约定，履行工作职责和完成目标任务；（2）乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益；（3）乙方应按照甲方要求，参与科技成果转化和产业化工作；（4）乙方应承诺在合同期内，不得在境内外其他单位或者组织兼职；（5）乙方应承诺在合同期内，将其在甲方取得的研究成果、技术秘密和商业秘密等信息，保密并不得泄露给第三方。5.2甲方的权利和义务：（1）甲方应按照合同约定，为乙方提供工作和生活条件；（2）甲方应按照约定，为乙方支付薪酬和福利；（3）甲方应保护乙方的知识产权和科技成果转化权益；（4）甲方应在合同期内，对乙方的工作成果进行评估和考核；（5）甲方应按照合同约定，为乙方提供奖励和报酬。第六条合同解除和终止6.1合同解除的条件：（1）双方协商一致解除合同；（2）乙方因健康原因不能继续履行合同；（3）乙方因重大过失导致合同无法履行；（4）甲方因国家政策调整、业务重组等原因导致合同无法履行。6.2合同终止的条件：（1）合同期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因个人原因离职；（4）甲方因违反合同规定导致合同终止。第七条违约责任7.1乙方的违约责任：（1）乙方未按照合同约定履行工作职责，甲方有权解除合同；（2）乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密和技术秘密，乙方应承担违约责任；（3）乙方违反合同约定，在境内外其他单位或者组织兼职，甲方有权解除合同。7.2甲方的违约责任：（1）甲方未按照合同约定提供工作和生活条件，乙方有权解除合同；（2）甲方未按照约定支付薪酬和福利，乙方有权解除合同；（3）甲方未保护乙方的知识产权和科技成果转化权益，乙方有权要求甲方承担违约责任。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.3诉讼语言为中文，适用中国法律。第九条合同的生效、变更和解除9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2任何一方不得擅自变更或解除合同，需经双方协商一致并书面确认。9.3如果合同的任何条款与法律规定相抵触，该条款将按法律规定执行，其余条款继续有效。第十条保密条款10.1乙方应保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他不为公众所知悉的信息。10.2保密期限自乙方知悉该信息之日起算，直至甲方公开该信息或保密信息已成为公众领域的知识。10.3如果乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方赔偿损失。第十一条知识产权11.1乙方在合同期间创造的成果，包括专利、论文、著作等，除非双方另有约定，均属于甲方所有。11.2乙方应协助甲方申请和维护知识产权，并在甲方要求的时间内完成相关手续。第十二条税费12.1乙方应按照中国税法规定，自行申报并缴纳应由其承担的税费。12.2甲方应代扣代缴乙方应由其承担的税费，并依法报税。第十三条其他事项13.1本合同的任何修改、补充均须经双方书面同意，方为有效。13.2本合同的继承和转让，须经双方书面同意，并符合相关法律法规的规定。13.3本合同的附件为本合同不可分割的一部分，与具有同等法律效力。第十四条合同的份数和签字14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：2024年1月1日第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方提供的条件清单详细列出甲方根据合同约定应提供的各项条件，包括但不限于办公场所、科研设施、薪酬待遇、福利等。附件二：乙方工作职责和目标任务详细说明具体说明乙方在合同期内应履行的工作职责和完成的具体目标任务。附件三：知识产权协议详细规定乙方在合同期间创造的成果的知识产权归属、使用、维护等事项。附件四：保密协议具体阐述乙方应保守的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息的范围、保密期限及违约责任。附件五：税费缴纳指南详细说明乙方应缴纳的税费种类、计算方式、缴纳流程等。附件六：合同变更、解除和终止的条件及程序具体规定合同变更、解除和终止的条件、程序以及相关事项。附件七：争议解决方式详细说明详细说明双方在履行合同过程中发生争议时应采取的解决方式，包括协商、调解、仲裁或诉讼等。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照合同约定履行工作职责。2.乙方泄露甲方商业秘密和技术秘密。3.乙方在境内外其他单位或者组织兼职。4.甲方未按照合同约定提供工作和生活条件。5.甲方未按照约定支付薪酬和福利。6.甲方未保护乙方的知识产权和科技成果转化权益。违约责任认定标准：1.根据违约行为的严重程度和造成的损失大小，确定违约责任。2.违约方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额根据损失实际情况确定。3.违约方应承担因违约产生的额外费用，如诉讼费、仲裁费等。示例说明：如果乙方未按照合同约定履行工作职责，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的损失。具体赔偿金额根据甲方实际损失确定。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指根据中华人民共和国法律设立的具有独立法人资格的企事业单位、社会组织或者其他经济组织。2.乙方：指根据甲方邀请，与甲方签订本合同的具有特定专业技能和经验的境外人才。3.引进人才：指具备高水平专业技能、丰富实践经验和显著业绩的境外人才，包括诺贝尔奖获得者、院士、国际著名专家、优秀青年人才等。4.知识产权：指乙方在合同期间创造的成果，包括专利、论文、著作等。5.商业秘密：指不为公众所知悉